施設長 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容《定年なし》 有料老人ホームの管理職（施設長） 介護福祉士／介護現場経験を活かせる／マネジメント・運営業務 ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【私達の仕事は】 「人の役に立つこと」「自分も成長が出来ること」「その人らしく働き、輝けること」の３つのことを目指しています。 病気やケガをしたい人はいません。介護を受けたくて受けている方もいらっしゃいません。誰もが住み慣れた地域や家でずっと暮らして行きたいと思っています。 私達の仕事は、そういった方達に直接役立つ仕事です。また、高齢者人口のピークは2042年であり、将来性のある業種です。 医療法人東州会（フローラ）は、さいたま市にクリニック（整形外科、内科、泌尿器科）と介護施設４事業所（デイケア定員40名、デイサービス定員60名、訪問リ

仕事内容【仕事内容】 ＊施設長候補 特別養護老人ホームの運営全般 ＊施設経験者６０歳以上応募可 ・施設運営業務 収支管理、行政・監査対応、苦情対応、事故対応 設備備品管理等 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置等 ・定例会議への参加 施設運営会議、施設合同会議等 本部との連携 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給255,000円～408,900円 ＜内訳＞ ■基本給 215,000円～358,900円 ■定額的に支払われる手当 役職手当20,000円～30,000円 特殊業務手当20,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 基本給は経験等により決定 住宅手当上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 賞与4ヶ月分！居宅介護支援事業所での主任ケアマネのお仕事です＠さいたま市中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務全般 兼務:管理者業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 255297

仕事内容2026年3月新設 株式会社チャレンジプラットフォーム求人／施設長【正社員・介護】募集中！ 見学歓迎！運営状況や組織体制、現場との関係性を確認し求められる役割を理解した上で判断できます 事業所運営全般を担当します。利用者受入や契約、スタッフの採用・育成・シフト管理、関係機関連携や行政対応を行い、安定した運営と支援の質向上を推進します。 【管理者経験がある方歓迎】 施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 埼玉県さいたま市緑区大門808 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べ

仕事内容施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ️オープニングスタッフ！オープニングの新しい環境で一からスタートしたい方歓迎 ️ 看護師の管理者募集｜管理職未経験歓迎｜日曜休み×年休120日×日勤中心の訪問看護 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【訪問看護業務全般】 ・点滴、在宅酸素、バルーンなどの医療行為 ・バイタルチェック、ストマケアなどの健康管理 ・服薬管理 ・ターミナルケア ・精神科訪問看護（希望に応じて） ・小児訪問（希望に応じて） ・記録業務(PC、iPad) ・計画書の作成 ・関係機関との連携（医師・ケアマネジャー） ※移動

仕事内容◆現在、病院・クリニック・介護施設・保育園など約80の事業所を運営しているタムスグループ。 そんな当法人が運営する「タムスさくらの杜見沼」はさいたま市見沼区に立地。 現在、副施設長を募集中です。 【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務（採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等） ・施設運営業務（業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等） ・定例ミーティングへの参加（施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等） 【就業先について】 ◎タムスさくらの杜見沼について 開設：2012年 定員：140名（ショートステイは空床利

仕事内容土日休【リハビリデイの施設長（候補）】★29.5万円/月～★日勤のみ★賞与年2回あり★ 「半日型リハビリデイサービスの施設長(候補)／正社員」 【仕事内容】 nagomiは ”自分の足でどこまでも” をコンセプトに、リハビリに特化したデイサービスです。 店舗責任者として店舗運営とマネジメントをご担当いただきます。 ★店舗スタッフはあなたを含めて5～6名の店舗です★ 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 具体的には… ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・ミニバン車両（AT車）で自宅から店舗ま

仕事内容【さいたま市大宮区／厨房長】正社員｜厨房｜福利厚生充実｜★6月オープン予定★厨房長・正社員｜介護施設での厨房長。あなたの経験が幸せに繋がる。「好き」を仕事に！｜年間休日１２０日 ■ アピール 『木下の介護は、｢幸せ｣をつくります。』 株式会社木下の介護は、首都圏を中心に幅広い介護サービスを展開しています。 ご入居者様・ご家族様・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【働きやすさを常に追求】 ◎年間休日：120日(月10日公休） ◎有給休暇取得率：70％以上(パートも取得を推奨） ◎平均残業時間：10時間／月

仕事内容施設長の募集！意欲と人柄を優先します♪昇給、昇格のチャンスは年4回☆上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 障がい者支援施設長の募集！ 【仕事内容】 施設長には、チャレンジプラットフォームが指定する管轄施設全般の管理業務をお任せいたします。 主に、各施設の運営管理、収支管理、ご利用者さまとご家族への対応と把握、職員との面談、行政の調整など。 各施設の施設長と連携をとりながら業務を遂行するので

仕事内容正社員（正職員） 有料老人ホーム シマダリビングパートナーズ株式会社 ガーデンテラス大宮公園の施設長求人 【埼玉県／さいたま市北区】 住宅型有料老人ホームでの施設長求人！ 駅から徒歩10分以内 管理職求人 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 30.0万円 ～ 50.0万円程度（諸手当込み） 勤務地 埼玉県さいたま市北区盆栽町434-1 ＪＲ東北本線(上野－盛岡)「 土呂駅」 徒歩9分 資格/職種 ■社会福祉士免許あるいは介護福祉士免許保有者 休日休暇 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇 月

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 施設内における看護業務および付帯する業務 ・日々の健康管理 ・バイタル測定、検温 ・服薬管理、薬の塗布 ・医療処置 ・機能訓練指導 ・生活介護 その他、付随する看護業務全般 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1800円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 ・系列事業所である、聖心美容クリニックでの施術30％オフ。こうのす共生病院の人間ドッグ20％オフの割引制度がございます。 ・等級・評価制

仕事内容★前職給与考慮♪管理職経験者、大歓迎★ 今まで培ってきた知識や経験を是非シンシアで活かして下さい！ スキルアップしたい方、新しいことに挑戦したい方大歓迎♪ ■主な仕事内容■ まずは施設の事を把握して頂く為に現場業務からスタート！ 慣れてきたら副施設長として管理者の業務を学んでいただきます。 【まずは見学・相談のみも大歓迎】 見学は履歴書不要・手ぶらでＯＫです！お気軽にお越しください 「通所介護：最大定員４９名」の介護施設です♪ 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 埼玉県さいたま市緑区大門808 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください さいたま市中央区のデイサービスでスーパーバイザーを募集！★交通費支給あり/★資格が活かせる/★安心の研修体制 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ー主な仕事内容ー ・介護施設の現場業務、フォロー ・管理者の受入準備、育成、教育 ・介護事業所の帳票確認や提出の進捗管理 ソラストで働く魅力ー ◎大手の安定した環境 手厚い福利厚生や休暇制度は、創業60年以上の実績があるソラストだからこそ。 有給休暇が取得しやすく(お子さんの行事、結婚記念日なども積極的に取得推進!)、ワークライフバランスにしっかり配

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆オープニングスタッフ☆2026年9月さいたま市北区に開所予定！管理者募集♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 新しくオープンする「ゆめふる奈良町」の顔として、スタッフが楽しく働き、ご利用者様が笑顔で過ごせるような拠点づくりをお任せします。 【具体的な業務内容】 ・収支の管理や、質の高いサービスを提供するための環境づくり。 ・シフト作成や教育、スタッフが悩みな

仕事内容 子どもたちの小さな成長も見逃さない 少人数だからこそできる、理想の保育をカタチに 英語教室など特色ある保育にも挑戦できます♪ ┏ ┓ 定員10名のちいさな世界を、 あなたの色で彩りませんか？ ┗ ┛ 企業内保育所「ちびうさぎ」にて、 施設長候補として園の運営・マネジメントをお任せします。 介護事業所に併設された、 1～5歳を対象とした 定員10名のアットホームな保育所です。 ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ ･｡ ＰＯＩＮＴ ｡･ 裁量権大！あなたのアイデアでゼロから園を創る 「子どもたちの可能性や感性を広げたい」 という法人の想いのもと、 有資格者による英語教

勤務時間勤務時間：8:30～16:00または9:00～16:00 実働7時間～7.5時間（休憩45分） 曜日：応相談 ※「～16:00まで・週3日程度」勤務できる方（勤務開始時間は応相談） ※​扶養内勤務可 ※残業ほぼなし

仕事内容2026年4月～【武蔵浦和駅徒歩7分】定員19名の駅チカ小規模保育園◎扶養内勤務★希望日はお休みOK！子ども達の遊びを見守ります 募集職種: 保育士 仕事内容: 遊びの見守り、食事・午睡の援助、生活面のサポートなど、子どもたちの日常を丁寧に支えるお仕事です。 定員19名の少人数制のため、一人ひとりの成長にじっくり関わることができます。 ※担当クラス・業務の詳細は面談時にご説明します。 資格: 保育士資格（必須） ■ 施設長より 乳児期は、安心の土台をつくる大切な時期です。 「この先生がいるから大丈夫」と子どもたちが感じられるよう、安定して関わってくださる方を求めています。保育のブランク