児童発達支援管理責任者 - 兵庫県伊丹市 の求人・仕事・採用

仕事内容【伊丹市昆陽】児童発達支援管理責任者(管理者兼務)◎賞与退職金あり◎年間休日120日以上♪ 児童発達支援管理責任者兼管理者として、支援と運営の両面に携わっていただきます。 ▼児発管業務 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・アセスメントおよび支援方針の策定 ・保護者対応、相談支援 ・スタッフへの支援内容の共有・助言 ・関係機関との連携、担当者会議への参加 ▼管理者業務 ・事業所運営の管理（人員配置・業務調整） ・スタッフマネジメント（勤怠・育成・フォロー） ・運営基準・法令遵守の管理 ・請求業務の最終確認 ・行政対応、監査対応 ・事務スタッフが在籍しており、請求業務や書類作成など

仕事内容【働く環境】年間休日120日以上／賞与・昇給あり／残業なし 【アクセス】駅から3分／自転車・バイク通勤 可 【特徴】集団生活の中で音楽や英語、運動も取り入れ支援◎

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／新規店舗やエリアマネージャーなどにチャレンジしたい方も歓迎／研修制度充実／残業無し／賞与あり／正社員 【jb628322】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／新規店舗やエリアマネージャーなどにチャレンジしたい方も歓迎／研修制度充実／残業無し／賞与あり／正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 ブランクのある方も大歓迎！ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■給与 月給 270,000円 ～ 400,000円

勤務時間勤務時間は指定しない 勤務時間・曜日・日数相談可

仕事内容・オープニングメンバーの募集です。 ・動物と一緒に癒しの空間で働きがいのある職場をつくります。 ・ブランクあるかた歓迎。 研修制度充実！ 短時間勤務も応相談。 ・軽度障がいをもった入居者様の自立を目指し、一人ひとりの課題解決・目標達成に向け、支援計画を作成し、生活をサポートしていきます。 ・1ホーム３～５名のアットホームな小規模ホームです ・スタッフも自分の飼っている「ペットと一緒」に通勤できます 【ペットと暮らす障がい者グループホーム「ウイズ」】 動物介在活動によって障害者の方々の生活の質（QOL）を向上させ、最終的にはヨーロッパやアメリカ以上に「動物フレンドリーな社会」を実現していこう

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） ハマホーム株式会社 たんちゃん鴻池教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休120日以上 正社員 月給35万円～/全国でも珍しい水泳・ダンスなどの支援が特徴「やりたい！」から無限の可能性を正社員/資格必須 ◆代表や施設、職員たちについて 兵庫県伊丹市にある児童発達支援施設です。 運営法人の理念は「障がいの有無や程度を問わず、誰もが笑って過ごせるあたたかい社会を実現したい」。 そのため、当施設では子どもたちにチャレンジの機会を提供し、チャレンジできる環境を整え、自己実現をサポート。 子どもたち・ご家族・地域のみなさまと成長や達成の喜び

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休120日以上 月給35万円～/全国でも珍しい水泳・ダンスなどの支援が特徴「やりたい！」から無限の可能性を正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 ※給与額は経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり(年2回、業績・評価による) 【勤務地】 兵庫県伊丹市 鴻池6丁目8-1 募集情報 ◆代表や施設、職員たちについて 兵庫県伊丹市にある児童発達支援施設です。 運営法人の理念は「障がいの有無や

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容【伊丹市昆陽】児童発達支援管理責任者◎賞与退職金あり◎年間休日120日以上♪児童発達支援での募集!! ●児童発達支援管理責任者として、個別支援の中核を担っていただきます。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・アセスメントの実施と支援方針の検討 ・保護者への相談支援、面談対応 ・スタッフへの支援内容の共有および助言 ・関係機関（相談支援専門員・学校・医療機関等）との連携 ・担当者会議への参加 ・記録作成および書類管理 ・サービス内容の見直しや改善提案 ・請求業務に関わる資料確認 ・事業所運営のサポート ※管理者業務は含まれません。 ＼メンバーの募集 運営母体のホワイト企画は伊丹で生

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎【おすすめポイント】 ・楽しいこと、体を動かすことが好きな方にピッタリ！ ・新規店舗やエリアマネージャーなどにチャレンジも可能！ 【勤務時間】 月～土 10:00～19:00（休憩60分） 祝日 9:00～18:00（休憩60分） 休日：日曜日及びその他＋1日 【お仕事内容】 支援計画の作成 保護者面談 利用管理業務 経理業務 スタッフ管理 その他付随する業務 【定員】 10名定員 【給与詳細】 給与内訳（参考例） ・基本給 170,000円～ ・管理職手当 70,000円 ・資格手当 30,000円 賞与あり 交通費支給 上限20,000円/月 ※

仕事内容児童発達支援事業及び放課後等デイサービスにて、利用者(未就園児、未就学児、就学児童)の保育、療育、学習支援、個別計画支援計画の作成など 初めての方もベテラン社員がフォローします！

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日以上 月給35万円～/全国でも珍しい水泳・ダンスなどの支援が特徴「やりたい！」から無限の可能性を正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 ※給与額は経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり(年2回、業績・評価による) 【勤務地】 兵庫県伊丹市 荻野2丁目30 御園第5マンション101号 募集情報 ◆代表や施設、職員たちについて 兵庫県伊丹市にある放課後等デイサービスで

勤務時間【月に計35時間程度（目安）】 ◎週1日〜OK ◎夜勤なし／日勤のみ ◎Wワーク可 ◎毎週固定曜日でなくてもOK 利用者様の状況に合わせながら柔軟に調整可能です！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容障がい者向けグループホームにてサービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別のサービス計画の作成 ・支援スタッフの指導 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート ・日常生活の支援や見守り（食事の準備、送り出し等） など ◎請求業務、入居付け営業、シフト管理は本部で行うためサビ管業務に集中できる環境です。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 有給休暇（法定通り） ◎労働時間に応じた休暇制度あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 交通費支給（上限1,000円/日） 自転車、バイク通勤OK 資格取

仕事内容【急募／月給26万～36万円】少人数制で支援に向き合える｜児童発達支援管理責任者｜エントランス伊丹教室 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: エントランス伊丹教室にて、 児童発達支援管理責任者として、支援全体のマネジメントと教室運営をお任せします。 当教室は1日定員10名の少人数制のため、 子ども一人ひとりの状況や支援内容を把握しやすく、 現場と連携しながら業務を進めていける環境です。 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成・見直し ・子どもたちの支援内容の管理・助言 ・職員への支援方針共有・相談対応 ・保護者対応（※一人で抱え込まず、チームで対応） ・関係機関との連携 ・現場

仕事内容児童発達支援管理責任者／新規店舗やエリアマネージャーなどにチャレンジしたい方も歓迎／研修制度充実／残業無し／賞与 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は スポーツとまなびのひろばSAIYO 鴻池校 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者／新規店舗やエリアマネージャーなどにチャレンジしたい方も歓迎／研修制度充実／残業無し／賞与あり／正社員 お仕事詳細 【職種】 放課後等デイサービスの児童発達

仕事内容【伊丹市昆陽】児童発達支援管理責任者◎賞与退職金あり◎年間休日120日以上◎資格取得支援あり♪個別療育特化の児童発達支援事業所での正社員募集 2023年4月にオープンした児童発達支援事業所です!! 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、個別支援の中核を担っていただきます。 また、ご経験やご希望、事業所体制に応じて、管理者業務を兼務いただくポジションもあります。 ▼児童発達支援管理責任者業務（共通） ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・アセスメントの実施および支援方針の検討 ・保護者への相談支援、面談対応 ・スタッフへの支援内容の共有・助言

仕事内容児童発達支援事業及び放課後等デイサービスにて、利用者(未就園児、未就学児、就学児童)の保育、療育、学習支援に関わる個別計画支援の作成など 初めての方もベテラン社員がフォローします！ 児童発達支援管理責任者 研修受講済みの方

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～ 残業ほぼなし「楽しく学び、楽しく遊ぶ！」がコンセプト 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 230,000円～280,000円 資格手当 20,000円 <その他手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県伊丹市 伊丹5丁目9-2 クレストJ伊丹 B1 募集情報

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/放課後等デイサービス 残業ほぼなし「楽しく学び、楽しく遊ぶ！」がコンセプト/正社員/資格必須/ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 230,000円～280,000円 資格手当 20,000円 <その他手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県伊丹市 瑞ケ丘1-44-1 募集情報 ◆「楽しく学び

仕事内容【残業ほぼなし/賞与年2回】児童発達支援管理責任者｜たくさんの「やりたい！」を子どもたちと発見し、無限の可能性を広げていきませんか？｜兵庫県伊丹市 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポートなど ※弊社スタッフ一丸となって業務を行いますので、未経験者の方も安心して働けます。 資格: 普通自動車免許 児童発達支援管理責任者研修修了 勤務時間: 平日 9:00～18:00 長期休暇・土曜 9:00～18:00 休憩60分 ※残業

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠伊丹市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可） あれば尚可 【おすすめポイント】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です。 令和4年に設立した法人です。 奥畑と行基町の2箇所で放課後等デイサービスを運営しています。 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 【月給】280,000円-370,000円 ※面接