神奈川県相模原市緑区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【年間休日118日！単身寮あり◎】各種手当・研修制度が充実しているので安心して働ける環境が整っています！【給与25万円以上です♪】＜相模原市緑区青根＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務 【施設概要】 定員：入所120名 ※ユニット80床+多床室40床 【業務内容】 入居者のケアプランの作成、管理 入居者のケアマネジメント ケアマネジャーとしてご入居者ニーズの把握（アセスメント） 【応募要件】 ケアマネージャーの資格をお持ちの方 【募集雇用形態】 日

仕事内容グループホームでのケアマネジャー業務全般を担当します。（2ユニットのケアマネ業務、計画作成業務等） 1ユニットあたり9名の利用者がおり、少人数体制でチームとして協力しながら業務を行います。 利用者様の穏やかな生活を支え、個々のニーズに合わせた支援を提供することで、やりがいや達成感を感じられる環境です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日118日＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠相模原市緑区青根【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・入居者のケアプランの作成、管理・入居者のケアマネジメント・ケアマネジャーとしてご入居者ニーズの把握（アセスメント）※入居者数 40床の多床室 80床の個室ユニット ※ケアマネジャー 2名変更範囲:変更なし 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細は

勤務時間9：00～18：00（休憩1h） ※勤務時間は応相談 週1日～ ※残業なし

仕事内容《扶養内OK！ブランク不問》 相模原市緑区与瀬にある 入居定員18名のグループホーム 「花物語さがみ湖」で ケアマネージャー（介護支援専門員）を募集！ 【オススメポイント】 ・日勤のみ！夜勤なし！ ・週1日～働けるパート、アルバイト ・WワークOK！（規定有） ・相模湖駅から徒歩7分 ・50代、60代も活躍中 ・明るい髪色、ネイル、ピアスOK ・髭・まつエクOK（規定あり） ・介護支援専門員の資格が活かせる ・介護職のブランクある方もOK！ 【主な仕事内容】 グループホームのご入居者様のケアプランの 作成や相談業務をお願いいたします。 入居者様や、ご家族に向けた福祉サービスや 生活に纏わる

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【給与】 月給27万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ

仕事内容急募！【相模原市緑区】【有料老人ホーム】ケアマネジャー急募！施設内での居宅介護支援＿完全週休2日制・残業ほぼ無し！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 主な仕事は当社が運営する住宅型有料老人ホーム「フルール・ガーデン相模原」（32室32名）の 入居者に対してのケアプラン作成業務です。 状況に応じて数件の施設外のご利用者様宅にて対するお仕事がありますが、 いずれも移動時間が少なく、施設内の利用者様に専念できる環境です。 【主な仕事内容】 ・施設利用者様のケアプラン作成 資格: ＜必須資格＞ 介護支援専門員 ※主任介護支援専門員はさらに優遇！ 勤務時間: 日勤 09:00～18:00（休

勤務時間9：00～18：00（休憩1時間） ※勤務時間は相談OK 週1日～ ※残業なし

仕事内容《扶養内OK！》 相模原市緑区東橋本にある 看護小規模多機能型居宅介護施設 「花織はしもと」で ケアマネージャーを募集！ 【オススメポイント】 ・週1日～扶養内勤務もOK！ ・勤務時間の前後は柔軟に対応可能 ・介護職のブランクある方もOK！ ・介護支援専門員の資格、経験が活かせる ・明るい髪色、ネイル、ピアスOK ・髭・まつエクOK（規定あり） 【介護支援専門員の主な仕事内容】 ご入居者様のケアプランの 作成や相談業務をお願いいたします。 入居者様や、ご家族に向けた福祉サービスや 生活に纏わる計画を立てるお仕事です。 【勤務日は柔軟に対応します】 週1日～勤務可能なのでWワークもOK！（

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3236(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜夜勤なし＞介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事です＠相模原市緑区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ・新規の相談、連絡調整 ・契約からケアプランの作成 ・利用者認定調査等（施設内） 【応募条件】 主任介護支援専門員 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 ・相模湖周辺で介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・地域包括支援センター等を運営しているグループ法人です。 【求人ポイント】 ・一般棟40床・専門棟40床の計80床分のケアプラン作成を担当して頂きま

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/地域包括でのケアマネジャー募集！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 希少の未経験者も応募可能。地域包括支援センターにおけるケアマネジャー募集。 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ・高齢者の総合相談業務 ・介護予防プランの作成等 ・パソコンでの記録、計画書作成等あり ・社用車での外出あり 【必須資格】 主任介護支援専門員 介護支援専門員のいずれか 普通自動車運転免許（AT可） 【おすすめポイント】 地域包括支援センターケアマネジャー募集 ・社会福祉法人母体の地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー募集です！指導、フォロー環境が整っているので興味ある方、や