埼玉県草加市の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社デイサービス こぱんはうすさくら草加八潮教室 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/残業ほぼなし充実の研修でさらに成長も♪ 正社員 全国展開中の大手/多機能型施設/正社員/資格必須 ◆私たちの想い～心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに～ ・自立の力を育て、未来へつなぎたい！ 「できること」を伸ばし、「できないこと」は一緒にトライ。 できるかぎり子どもたち自身の力で物事を進めるよう支援します。 ・気持ちを、表現できる力を育て、仲間へつなぎたい！ 子どもたちにとって「自分らしくいられる場」として、 感情の表現や

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社デイサービス こぱんはうすさくら草加神明教室 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/残業ほぼなし未経験・ブランクOK！ 正社員 全国展開中の大手/充実の研修でさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 ◆私たちの想い～心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに～ ・自立の力を育て、未来へつなぎたい！ 「できること」を伸ばし、「できないこと」は一緒にトライ。 できるかぎり子どもたち自身の力で物事を進めるよう支援します。 ・気持ちを、表現できる力を育て、仲間へつなぎたい！ 子どもたちにとって「自分らしくいられる場」とし

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ほほえみ介護株式会社 放課後等デイサービス のばな 【児童発達支援管理責任者】月給24万円～/残業ほぼなし 正社員 研修＆キャリア支援充実「手厚い人員体制×多彩な専門職」でどんな子にも安心を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆私たちの想い～どんな子でも受け入れ、支援していきたい！～ 私たちは、より多くの子どもたちを支援したいと思っています。 それは、ほかの施設や事業所で断られてしまった子どもたち、保護者が心配で預けられるか不安な子たちも同じです。 「どんな子でも本当に大丈夫なの？」そう思われるかもしれません。 しかし私たちは実際に受け

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年休125日以上/残業ほぼなし/送迎なし 楽しく成長できる場所研修制度充実/オーダーメイドの療育児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 <内訳> 基本給 210,000円 児童発達支援管理責任者選任手当 30,000円 児童発達支援管理責任者研修終了手当 10,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回※人事評価による) 賞与あり(年2回※人事評価による)

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ローレンス株式会社 児童発達支援・放課後デイサービス L-kids 2025年12月オープン！【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休125日◎ 正社員 土日祝休み/「また行きたい」と思える場所で自立に向けた成長を支援月給25万円～/正社員/資格必須 ◆また行きたいと思える居場所を目指して♪ 当施設は、2025年12月にオープンする埼玉県草加市の児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 わたしたちが目指すのは、子どもたちが「また行きたい」と思える場所。 楽しさを感じられる環境でこそ、自立に向けた前向きな成長が実現できると考えているか

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～ 年休110日ボルダリングや自主栽培用の畑を用いて、運動と食育を軸とした療育を実施放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】242,500円～291,000円 【勤務地】 埼玉県草加市 谷塚町9

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年休110日 送迎なし/脳科学に基づく能力発掘型のサービスを提供する、学習メインの療育支援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～300,000円 【月給】280,000円～300,000円 <内訳> 基本給 210,000円～230,000円 固定残業代 30,000円(20時間分/超過分は別途支給)※所長手当 資格手当 10,000円 児童発達支援管理責任者手当 30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ルミナステップ株式会社 児童発達支援 ルミナフレンズ 【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年休125日以上/残業ほぼなし/送迎なし 正社員 楽しく成長できる場所研修制度充実/オーダーメイドの療育児童発達支援/正社員/資格必須 ◆施設のご紹介 当施設は埼玉県草加市にある、児童発達支援施設です。 発達障がいの子どもたちを持つ保護者の役に立ちたいという想いで会社を設立。 オーダーメイドのプログラムを提供しています。 また、子どもたちだけでなく保護者へのケアにも力を入れています。 「自分の子どもを厳しく怒ってしまった」 「子育てがうまくいか

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/残業ほぼなし未経験・ブランクOK！ 全国展開中の大手/充実の研修でさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～420,000円 【月給】350,000円～420,000円 <内訳> 基本給 202,000円～ 処遇改善手当 52,000円～ キャリア手当 62,000円～ 固定残業代 34,000円～(15時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 家族手当(扶養者1名につき5,000円) 昇給あり(勤務評価による) 賞与あり(年1回※業績に応じて年2回になる

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/残業ほぼなし充実の研修でさらに成長も♪ 全国展開中の大手/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～420,000円 【月給】350,000円～420,000円 <内訳> 基本給 202,000円～ 処遇改善手当 52,000円～ キャリア手当 62,000円～ 固定残業代 34,000円～(15時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 家族手当(扶養者1名につき5,000円) 昇給あり(勤務評価による) 賞与あり(年1回※業績に応じて年2回になる場合あり) ■試用

勤務時間9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 草加市/放課後デイサービス/児童指導員パート 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・資格保有も未経験でもOK!! ・ブランクがあってもOK!! ・異業種からの転職歓迎!! ・男女ともに積極採用!! 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給24万円～/残業ほぼなし 研修＆キャリア支援充実「手厚い人員体制×多彩な専門職」でどんな子にも安心を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～320,000円 【月給】240,000円～320,000円 <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 40,000円～(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 40,000円～80,000円 役職手当 0円～40,000円 ※資格・経験によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 食事手当(社内規定あり) 引越し手当(社内規定あり)

仕事内容東武鉄道伊勢崎線 新田駅から徒歩5分♪ 当施設は障がい福祉施設で、就労移行支援と放課後等デイサービスでの 支援を行っています。不登校の児童も放課後等デイサービスで慣れていき、 就労移行支援所で就職を目指していただけることや、 オンラインプログラムを利用してパソコンスキルを学べることなどが特色です☆彡 支援計画の作成 利用者様のアセスメントやモニタリング 保護者様への相談支援 従業員への指導やアドバイスなど 【休日・休暇】シフト制/週休2日 2連休取ることもできます。 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届

仕事内容【草加市住吉】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定め

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【草加市住吉】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業

仕事内容児童発達支援管理責任者/新着残業少ない【谷塚駅徒歩10分】少人数・9:00～18:00勤務・放課後等デイサービス・正社員・小規模・ハローワーク ◆児童発達支援管理責任者募集◆ おすすめのポイント/ 資格取得支援制度あり 正社員なのに定時18時 少人数・小規模 書類少ない 募集要項/ ◆月給250,000円～285,000円 ◆勤務時間：9:00～18:00 ◆資格：児童発達支援管理責任者必須 お仕事内容/ 放課後等デイサービスでの 児童発達支援管理責任者の業務全般 個別支援計画作成 スタッフの育成、指導 関係機関との連絡・調整 保護者さまの相談対応

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ひいらぎ ああるレインボーDuo谷塚駅前教室 【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/完全週休2日制◎ 正社員 年休110日/虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート多機能型施設/正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内で就労継続支援や生活

仕事内容2025年12月オープン！【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休125日◎ 土日祝休み/「また行きたい」と思える場所で自立に向けた成長を支援月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 処遇改善手当 20,000円～60,000円 資格手当 30,000円～60,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 運転手当 0円～5,000円 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2か月分

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ひいらぎ ああるまつりかレインボー レインボーウイング 【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/土日休み年休110日 正社員 送迎相談OK/虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート/多機能型施設/正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内で就

勤務時間9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 草加市/放課後デイサービス/児童指導員パート 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・資格保有も未経験でもOK!! ・ブランクがあってもOK!! ・異業種からの転職歓迎!! ・男女ともに積極採用!! 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の