ケアマネジャー - 大阪府大阪市鶴見区 の求人・仕事・採用

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・利用者様の居宅訪問とケアプラン作成、その他付随する業務 ※スタッフ数：ケアマネジャー3名 ※併設施設：りんくるヘルパーステーション、りんくる訪問看護ステーション ※一人一台のPCとスマートフォンを支給

仕事内容【仕事内容】 駅近居宅事業所、ケアマネジャー募集中（土日祝休み、年間休日123日以上） ご利用者宅へ訪問し、在宅のケアプラン作成をします。 ご利用者様と共に歩む、やりがいあるお仕事です。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給211,300円〜271,100円 資格手当あり、住宅手当あり、家族（扶養）手当あり、交通費全額支給、賞与あり、退職金あり 【！】具体的な給与は、経験

仕事内容未経験から始める！安心のケアマネジャー職にチャレンジしよう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜287,500円 ≪基本給≫ 190,000〜220,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:17,000〜22,000円 調整手当:20,000〜25,000円 住宅手当:3,000〜5,000円 精勤手当:7,000円以上 資格手当:介護福祉士：8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~410000円 賞与：年2回（2.9ヶ月） 給与その他： 資格手当：20000円〜20000円 職務手当：20000円〜20000円 ＜その他手当＞ ・家族手当：8000円（配） 5000円（子） 【住所】 大阪府大阪市鶴見区諸口1-14-43 【アクセス】 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線横堤徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日106日 【休暇制度】

仕事内容【仕事内容】 ・利用者様のニーズに基づいたケアプランの作成 ・介護に関する相談受付およびアドバイス ・介護保険の申請代行手続き ・各介護サービス事業所との連絡・調整 ・行政機関等とのやり取りおよび連携 ・地域イベントへの参加や他施設との交流 ・その他付随する業務 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コ

仕事内容地域に根ざした安心のケアを提供する介護老人保健施設、ケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜315,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:20,000円 精勤手当:10,000〜20,000円 休日手当 :2,500円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000円 （月あたり）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 172000~244500円 賞与：年2回（3.75ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市鶴見区鶴見四丁目１０番６号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日109日 【休暇制度】 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 時間外手当 / 精勤手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 夏季休暇 /

仕事内容◎特養でのケアマネジャー業務◎正社員求人 特養でのケアマネジャー業務/A-01637 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 【勤務地】 大阪府大阪市鶴見区 今津南3丁目5番5号 【企業名・施設名】 特別養護老人ホーム リベルタヴィータ 募集情報 ◎特養でのケアマネジャー業務◎正社員求人 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ●正社員求人求人 ●ユニット型と従来型の併設 ●定員：ユニット型60床 従来型60床 ●女性の方活躍中 【資格】ケアマネジャー 【経験】実務経験のある方 【月給】 22

仕事内容５８名定員のベネッセの有料老人ホーム★ フレックス勤務ＯＫ、介護スタッフとしての勤務なし！ ケアマネ未経験の方もご応募可能です！ ◎有料老人ホームのご入居者様のケアマネジメント全般 ・アセスメント、ケアプランの作成、交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携、情報収集など まずはご見学のみのご応募でも大歓迎です。 変更範囲：社内公募制度あり

仕事内容■お仕事内容 在宅で生活をされる高齢者の方々のケアプラン作成業務。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サニーライフ大阪鶴見/求人/ケアマネージャー/正社員/介護付き有料老人ホーム/大阪府大阪市鶴見区 ＜お見逃しなく！『あなたに出会えて良かった！』再雇用制度活用で70歳就業を目指せる職場！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給270,000円～300,000円/賞与2回】＊介護支援専門員有資格者向け求人＊『

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■ケアプランセンターにおけるケアマネジャー業務全般 ※訪問手段は電動自転車又はバイク

仕事内容『浜特別養護老人ホーム』併設の居宅介護支援事業所 『浜特養ケアプランセンター』のケアマネージャーを募集！ ★未経験の方・ブランクがある方も歓迎★ 【仕事内容】 １．介護サービス利用についての相談窓口 ２．ケアプランの作成 ３．各サービス事業所との連携・連絡 など ３名のケアマネが在籍中。平均勤続年数は１２年以上！ ＯＪＴ研修で丁寧にフォローします♪ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市鶴見区放出東2-21-31 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、要介護者や要支援者が適切な介護サービスを受けられるようサポートするケアマネジメント業務です。利用者様の生活状況やご希望をお聞きし、最適なサービス計画を立案・調整する重要な役割を担っていただきます。 《具体的な内容》 ・利用者様のご自宅を訪問し、生活状況や介護ニーズをヒアリング ・介護保険サービスや各種支援制度についての相談援助 ・個別のケアプラン作成・更新 ・訪問介護やデイサービスなど各種サービス事業所との連絡調整 ・パソコン入力（エクセル、ワード等）による事務作業 ■募集情報

仕事内容【仕事内容】 家庭的な雰囲気の特別養護老人ホームでケアマネ募集中＊年間休日110日♪ ●「潤いのある生活とあたたかく生命を守る」を理念に、お年寄り一人一人のお気持ちと個性を尊重して、家庭的な雰囲気の中で介護につとめている施設です。 ●ユニット型の定員60名の特養で、ご利用者様のプラン作成、ご家族様との相談業務、日常必要な買物の援助を担当して頂きます。 ●ケアマネージャーとしての経験がある方を募集しています！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎します

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 236000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市鶴見区鶴見3-6-24ヘルスコープおおさか本部ビル1F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日117日 【福利厚生】 家族手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します その他手当あり 【手当詳細】 家族手当： あり (詳細は内定時までに開示) その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【この

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 訪問、介護保険サービス等についての相談援助、ケアプラン作成、各種サービス事業所などとの連絡調整、パソコン入力（エクセル、ワード） 等 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 315万円〜423万円程度（賞与3.5ヵ月の場合） 月収 21.0万円〜28.0万円程度（職種手当含む） 備考：基本給：180,000円〜250,000円／月【賞与】 年2回 計3.5ヵ月（過去実績） 通勤手当（

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー/ケアマネ募集/日勤のみ/賞与3ヶ月◯託児所完備で働くママさんも安心/明るく家庭的な環境作りを心がけている施設です/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎未経験歓迎 ◎経験者優遇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せ

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市鶴見区中茶屋2丁目1-22 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護老人保健施設でケアマネージャーとして、利用者様の自立支援と生活の質向上を目指した包括的なケアマネジメント業務をお任せします。利用者様や家族様との信頼関係を築きながら、一人ひとりに合わせた支援計画を作成・実行していく重要な職務です。 《具体的な内容》 ・利用者様の生活状況や心身の状態を把握し、ケアプランの作成・更新 ・関係機関との連絡調整及び多職種との協働 ・利用者様・ご家族様との面談及び相談対応 ・介護保険申請手続きのサポート ・定期的なケアプラン評価と改善提案 ■募集情報 ＼新しいチームで活躍しません

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ※担当エリア：大阪市鶴見区中心 ※訪問時は軽自動車・バイク・自転車を利用 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 27.0万円〜程度 備考：【基本給】250,000円【昇給】あり (過去実績) 通勤手当（実費支給（上限なし）その他手当（スポーツジム手当5,000円／月、人間ドック手当※2年に1回支給） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE