ケアマネジャー - 大阪府大阪市鶴見区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業内でのケアマネジメント業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 264万円〜程度※月給×12 月収 22.0万円〜程度※経験年数による調整あり 備考：【昇給】年1回【賞与】年2回 通勤手当（定期代実費支給、上限50,000円まで）残業手当その他手当（皆勤手当、職種手当） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアプランセンターにおける介護支援専門員業務全般 ・高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務 【教育について】 ■新人研修制度、プリセプター制度（3ヵ月）、階層別研修制度、管理職研修制度などの各種制度 ■その他、介護未経験者養成塾、資格取得勉強会（介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員）、産業能率大学通信講座（受講費用を全額法人が負担）や外部研修などあり 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6〜12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。

仕事内容【大阪市 鶴見区】週休3日制・フレックスタイム制・在宅ワーク導入☆訪問看護ステーション併設のケアプランセンターで働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて、大阪市鶴見区の居宅を中心に担当していただきます。 担当件数が31件を超えた場合は、歩合給あり（件数は要支援・要介護問わず） 入職後の就業場所変更なし。 資格: 介護支援専門員資格要 勤務時間: 勤務時間 9:00～18：00（休憩60分） 休日・休暇: 週休3日制 （平日＋土日） 年間休日150日以上 福利厚生: 退職金制度あり 特徴: 社会保険完備 / 居宅ケアマネジャー / 資格取得支援 /

仕事内容家庭的な雰囲気の特別養護老人ホームでケアマネ募集中＊年間休日110日♪ ●「潤いのある生活とあたたかく生命を守る」を理念に、お年寄り一人一人のお気持ちと個性を尊重して、家庭的な雰囲気の中で介護につとめている施設です。 ●ユニット型の定員60名の特養で、ご利用者様のプラン作成、ご家族様との相談業務、日常必要な買物の援助を担当して頂きます。 ●ケアマネージャーとしての経験がある方を募集しています！

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◇主任ケアマネジャーの業務全般◇ 【主な業務】 ☆住宅型有料老人ホームに入居されているご利用者様をメインに業務をお任せします！ ・入居者の状況を踏まえたサービス調整 ・ケアプラン作成 ・請求業務 ・家族への説明および生活全般の相談 ・ケアマネジャーへの助言や指導などのマネイジメント業務 ・その他、ケアマネジャーに付随する業務 ※主に施設ご入居のご利用者様なので、在宅訪問など効率よく業務遂行できます。 ※業務上、車または自転車での移動が必要となる場合がございます。 仕事内容についての質問はこちら 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリア

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 入所者のケアプラン作成などをお任せいたします。 仕事内容についての質問はこちら 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与あり 昇給あり 月給 215,000円〜310,000円 【内訳】 ・基本給：190,000円〜250,000円 ・職務手当：15,000円〜30,000円 ・精勤手当：10,000円〜30,000円 【別途支給】 ・主任介護支援専門員：5,000円/月 ・休日出勤手当：2,50

仕事内容介護老人保健施設「プリオール」にてケアマネジャーの募集です。 介護業務全般に携わっていただきます。 日勤：08:30〜17:30(休憩90分)の勤務です。 元の求人情報から逸脱せず、魅力的な内容に書き直しました。また、Indeed求人ガイドラインを遵守し、見栄えの良いサブタイトルを作成しました。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 260000~260000円 【住所】 大阪府大阪市鶴見区諸口5-2-12スリーハイツ101 【アクセス】 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線鶴見緑地 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 大阪府大阪市鶴見区横堤5-3-28スペースKAWATA2階201号 【アクセス】 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線横堤 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 資

仕事内容掲載期間：03/27（金）～03/31（火） 居宅介護支援事業所 ソラスト鶴見緑地 資格を活かせる!ソラスト鶴見緑地でケアマネジャー募集! 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 資格を活かせる!ソラスト鶴見緑地でケアマネジャー募集! ＼ワーキングママ・女性を応援／ 国の「子育て支援企業」の ソラストで働きませんか？ 女性は､結婚･出産･育児など 転機により､仕事やキャリアを 諦めざるを得ない時がありますが ソラストでは､ 諦めるのではなく「続ける」ことを 提案していきます。 女性に嬉しいサポート/待遇面 ☆)産休育休取得推奨 ☆

仕事内容【仕事内容】 【大阪市鶴見区】病院で主任ケアマネの求人です！日勤のみで残業はほぼありません♪駅近で通勤も便利です◎ ●ケアプランの作成（病院内・介護療養型施設）や給付管理業務に従事していただきます。 ●ＪＲ学研都市線放出駅から徒歩６分 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 年収4,200,000円 【年収】420万円～ 【住宅手当】（世帯主のみ）12,000円 【皆勤手当】5,

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 など、 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 264万円〜月収×12ヶ月 賞与含まず算出 月収 22.0万円〜程度※諸手当込 備考：・基本給 160,000円〜・昇給年1回／賞与年2回（過去実績） 通勤手当（交通費全額支給）残業手当資格手当（5,000円）その他手当（年末年始手当、地域調整手当、業務手当） 掲載企業名：株式会社キ

仕事内容【募集停止中】LINEで友だち登録していただくと、募集再開をお知らせいたします！ こちらの求人は、現在募集を停止しております。LINE友だち登録していただ方には、募集再開のお知らせをお送りします。 有料老人ホームのご入居者様お一人おひとりに応じたケアプランを作成して頂きます。 ご本人、ご家族、医師など周りの方々とも連携して、ケアマネジメントの根幹となる重要な役割を果たしていただきます。スキルアップのための研修もあり、知識や技術を高めることができる環境です。 【チャームのポイント】 【DX×ICT化】最新技術でスタッフの負担を軽減！ 年間休日115日+バースデー休暇+充実の福利厚生 建物の

仕事内容生協運営/居宅/ケアマネジャー 生協運営で安心安定 /居宅ケアマネ ■生活協同組合おおさかパルコープが運営する居宅介護支援事業所です ■ 現在ケアマネジャーは3名で、平均受け持ちケアプラン数は30件です。 ※着任されてしばらくは、介護・予防合わせて「13～15件」程度のケースをお願いします。 少しづつ業務に慣れていただき、先々は「30～35件」程度のケースを持っていただく予定です。 事業所はパル鶴見福祉センターの2階にあり、同センター内の1階にデイサービス、2階に他NPO法人があります。 【仕事内容】 ケアマネジャーとして利用者の皆さまから頼りにされる存在になりませんか 利用者さ

仕事内容■メインキャッチ ?主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）?で働くメリット ? 週休2日 ■職種 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） ■職務内容 ■在宅介護支援事業部でのケアマネ業務全般 ■ケアプランの作成等 ■給与 月給 210,000円 ～ 255,000円 ■給与備考 備考：■基本給 190,000円～220,000円 + 諸手当20,000円～35,000円 【昇給回数】年1回（4月）（過去実績） ■ケアマネ手当：12,000円～15,000円 ■主任ケアマネ手当：5,000円 ■オンコール手当：1,000円/回 通勤手当（上限30,000円/月） 住宅

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・利用者様の居宅訪問とケアプラン作成、その他付随する業務 ※スタッフ数：ケアマネジャー3名 ※併設施設：りんくるヘルパーステーション、りんくる訪問看護ステーション ※一人一台のPCとスマートフォンを支給 仕事内容についての質問はこちら 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 固定残業代あり 賞与あり 月給 273,000円 固定残業代 20,000円(8時間/月) ※超過分別途支給 ※試用期間中の給

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 210000~280000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市鶴見区今津南1-3-24ガーデンプレイス鶴見103号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 皆勤手当 / 通勤手当/有給休暇 / 産前産

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/大阪市鶴見区/病院で主任ケアマネの求人です！日勤のみで残業はほぼありません/駅近で通勤も便利です◯ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎年休110日以上 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅

仕事内容【タイトル】 【［大阪市営］長堀鶴見緑地線/横堤】慶生会鶴見東部ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 【［大阪市営］長堀鶴見緑地線/横堤】慶生会鶴見東部ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 【事業所名】 慶生会鶴見東部ケアプランセンター 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 居宅介護支援 【法人名】 社会福祉法人慶生会 【勤務地】 大阪府大阪市鶴見区諸口五丁目浜6‐3池田ビル2F 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 勤務時間、日数については応相談 【給与詳細】 時給：1,300円 ～ 【待遇】 昇給：

仕事内容【新森古市から徒歩8分】令和２年移転リニューアルOPEN/未経験・ブランク可/豊富な福利厚生/法人全体で働きやすい環境づくりに力をいれています！ 在宅高齢者へのケアマネージメント業務 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態： 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：みずき居宅介護支援センター 給与： 月給：240,000円～ ≪内訳≫ 基本給：215,500円～ 基本諸手当：24,500円～ ◎賞与あり（年2回） ≪別途支給≫ ・残業手当 ・資格手当 ・役職手当 ・住宅手当有（上限15,000円） ・住宅ローン手当 ・交通費全額支給 ・ひとり親支援手当（15,000円/月） ・扶養