人材育成 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容Apex株式会社 【人事】年休132日／英語を活かして活躍／未経験OK バックオフィスチームの一員として会社の成長を支える。 2010年の設立以来、中間管理職～経営トップレベルのハイクラス人材を、外資系企業や日系グローバル企業へ紹介する人材紹介事業を行ってきた当社。 これまで、大手有名グローバル企業や中小企業、スタートアップ企業など多くの企業様と信頼関係を構築してきました。 製薬、科学技術、医療機器などのヘルスケア業界への人材支援からはじまり、現在では9つの領域をカバーするまでに規模を拡大しています。 今回募集するのは、当社の今後を支える【採用担当】。英語力を活かしたい、人とコミュ

仕事内容DX推進、内製開発組織づくり、デジタル人材採用、社内人材の育成・評価が経営課題であるエンタープライズ企業に対し、HR Tech事業領域のプロダクト（Track）をはじめとした、ギブリーの提供できうるすべてのプロダクトの提供を通じて、顧客の本質的な課題解決に向けて伴走いただきます。 ただ商品の販売促進をするのではなく、コンサルタントとして顧客の課題を発見し、企業が抱える全ての課題に自社プロダクトを用いて柔軟に企画提案が可能なのが、ギブリーの強みです。 ＜業務詳細＞ ◇エンタープライズ企業の組織コンサルタントとしての関係構築と課題解決 ・ソリューション企画提案、商談 ・顧客対応、要件定義、

勤務時間【勤務時間】 14：00〜24：00 ※上記時間内で週2日、1日5時間〜勤務OK ◎ダブルワークOK ◎フルタイム勤務歓迎！ ◎終電考慮します 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容＼SNSで話題！人気ビストロでスキルup／毎年料理コンテストを開催◎【日・月定休×季節休暇年2回】 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ・研修期間中は時給1226円～ ※研修期間：累計勤務時間100時間または累計勤務日数15日以上 ◎昇給あり ◎交通費支給（月上限2万円まで） 【応募資格】 【歓迎スキル・経験（WANT）】 ●飲食店での調理経験者歓迎 ●ナチュラルワイン好きな方 ●ビストロ経験者歓迎 【仕事内容・求める人物】 ･･━『Henderson』━･･ イタリア料理とワインをカジュアルな形で提供するビストロ。 たくさんのメニューを注文していただけるよう、小皿

仕事内容【東京本社｜人事部長】採用・人材育成・定着・組織開発等をHR観点から経営をリード 仕事内容 【業務内容】 採用・人材育成・定着・組織開発等HR観点より経営をリードしていただきます。 ・人事戦略の策定、実行のロードマップ策定 ・採用ブランディング、採用広報の戦略策定 ・人事制度設計（評価、報酬、等級制度の運用など） ・全社サーベイの運用と発生課題の解決 ・組織拡大に向けた体制構築、社内風土醸成（組織活性化の為の企画立案・実行など） ・タレントマネジメントシステムの運用設計 等 ＜具体的には＞ ・ポジションごとの採用戦略の立案、実行（採用チャネルの選定や目標設定など） ・社内からの採用ニーズ取

仕事内容太平ビルサービス株式会社 未経験OK【ビル設備管理スタッフ】★年休124日★20～30代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【安心の育成環境でお迎え】◆都内のオフィスビルや商業施設における設備管理業務を、10名前後のチームで行います★勤務地配属先は希望を優先！【主な業務内容は…？】 ◎施設内設備の定期点検・整備 ◎電気/空調/給排水等の各設備の運転・監視 ◎管球の交換、簡易的な修理・修繕対応 ◎協力業者による施工・工事の立ち会い ◎データ管理、報告書の作成 等 ※上記すべてを一任する

仕事内容＼公共性の高い事業で活躍！／ 自治体から受託した公共施設（学校給食、学童保育、図書館、観光施設など）の運営管理と人材マネジメントをお任せします。多彩な施設運営を通じて、地域をより豊かにしていく仕事です。 具体的な仕事内容 ■人材マネジメント スタッフの採用、教育、労務管理、シフト管理など ■数値管理 担当施設の売上管理、実績分析など ■顧客対応 自治体や企業担当者との連携、地域住民向けのイベント企画・運営など ■既存営業 取引のある自治体に対し、新たなサービスや運営改善を提案 ※施設により内容は変わります。 ※資料作成のみ行なう日など、月数回リモート勤務が可能です。 施設ご

仕事内容<仕事内容> ＜代々木＞コーディネーター！内定まで2週間！年間休日120日以上！未経験OK！ ただ人を派遣するだけでなく人材の育成から 業務の運営・管理までを丸ごと担ったり、 “総合人材アウトソーシング企業”として お客様のビジネスを幅広くサポートしている私たち。 設立以来、着々と信頼と実績を積み重ね、 現在は北海道から沖縄まで全国に16支店を展開するなど、 この不安定な社会情勢下でも順調に業績を伸ばしています。 そんな当社では以下の業務をお任せします。 ＜人材派遣コーディネーター業務＞ ■求職者を募るための求人広告の出稿、仕事説明会の開催・面談 ■当社登録スタッフと派遣先企業のマッチ

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 この度は、Trackの各種サービスの中でも、「テクノロジー人材の育成」の領域で私達と共にプロダクトを進化させ、企業様のエンジニアリング力の向上支援を展開する仲間を募集しております。育成ソリューションチーム（DX人材育成のための教育・研修プロダクトの開発と提供を行うチーム）の研修コンサルティングをお任せします！ ＜具体的には…＞ ・研修プログラム企画/各種調整 顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ 顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画 講師等との各種調整 ・カリキュラム

仕事内容■勤務地 東京都渋谷区南平台町15-13 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 大手企業様に対し、新卒・既存社員向けの研修プログラムを企画・運営し、お客様の成長を支援するお仕事です。お客様の課題を丁寧にヒアリングし、最適な研修を提案することで、組織全体のレベルアップに貢献できます。 《具体的な内容》 ・お客様の育成課題をヒアリングし、研修の企画・設計を行います。 ・研修のスケジュール、品質、コストなどを管理し、プロジェクトを円滑に進めます。 ・研修講師や設計担当者など、社内外の関係者と連携を取り、研修を成功に導きます。 ・研修後はお客様に効果検証と改善提案を行い、継続的な成長をサポートします。

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・HR部門のマネジメント経験 ・スタートアップなど、急激な組織拡大をする会社の経営メンバー、 事業部長、マネージャーとしての業務経験 ・組織設計、採用戦略の設計経験 [歓迎] 以下いずれも必須 ・HR部門のマネジメント経験 ・スタートアップなど、急激な組織拡大をする 会社の経営メンバー、事業部長、 マネージャーとしての業務経験 ・組織設計、採用戦略の設計経験 【職種名】 【東京本社｜人事部長】採用・人材育成・定着・組織開発等をHR観点から経営をリード 【仕事内容】 採用・人材育成・定着・組織開発等HR観点より経営をリードしていただきます。 ・人事

仕事内容東京都渋谷区の事務スタッフ／東京都渋谷区 (正社員) | 辻・本郷 税理士法人 ▼仕事内容 人材育成とＤＸを目的に設立された【法人セントラルキッチン】で次の業務をお任せします。 【具体的な業務】クライアントの記帳代行業務や決算業務などを担当します。 ・会計ソフトを用いたデータ入力や試算表作成、 ・記帳代行、決算書の作成、法人税 ・消費税の申告書作成など ・上記に付帯する事務業務など※ＡＩツール『ＳＣＡＲＵ（スキャル）』の導入により、仕訳データが自動生成される環境を整備しました。 ＊変更の有無：当法人が指定する業務 (東京都渋谷区) ▼職種 事務スタッフ／東京都渋谷区(正社員) ▼雇用

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験2年以上 基本的はPCスキルをお持ちの方 【職種名】 営業サポート【未経験歓迎／年休127日／豊富なキャリアパス／大手取引多数】 【仕事内容】 営業(プランナー)が受注した研修プロジェクトの実行・推進に関するサポート業務を担当します。 案件は、1社1社カスタマイズした人材育成や評価に関する企画や、組織開発のためのコンサルティングです。 ＜業務内容＞ ・クライアントとの期待値調整 ・研修の運営（現場への立会い、宿泊・出張もあり） ・研修実施に向けた準備（教材校正、印刷・製本、研修機材、会場準備） ・研修報告書の資料作成 ・研修内容の企画・設計 ・営業・講師・顧

仕事内容<仕事内容> 【27卒限定】人材管理スタッフ◆有給100％消化が当たり前／残業ほぼゼロ／ガクチカ・志望動機不要 「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・障がい者採用や育成・定着支援に関する知見をお持ちの方 [歓迎] ・法人営業として顧客課題の整理や折衝を行った経験 ・人事労務の業務経験 ・障がい者の方の業務開発経験 ・以下の資格保有 └精神保健福祉士、保健師、臨床心理士、公認心理師、障害者職業生活相談員、企業在籍型ジョブコーチ 【職種名】 【障がい者支援×人事ポジション】年収500万～700万円 /土日祝休み /プライム上場G 【仕事内容】 障がい者雇用を開始してから6年目を迎え、雇用人数は約40名となりました。これからは第2フェーズとして、評価制度等を構築し、より良い組織づくりをしていくタイミングで一緒に活躍い

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験2年以上 基本的はPCスキルをお持ちの方 【職種名】 研修サポート【未経験歓迎／年休127日／豊富なキャリアパス／大手取引多数】 【仕事内容】 営業(プランナー)が受注した研修プロジェクトの実行・推進に関するサポート業務を担当します。 案件は、1社1社カスタマイズした人材育成や評価に関する企画や、組織開発のためのコンサルティングです。 ＜業務内容＞ ・クライアントとの期待値調整 ・研修の運営（現場への立会い、宿泊・出張もあり） ・研修実施に向けた準備（教材校正、印刷・製本、研修機材、会場準備） ・研修報告書の資料作成 ・研修内容の企画・設計 ・営業・講師・顧

仕事内容ランスタッド株式会社 事務/未経験◎月収29万円/土日祝休/おうち研修/有給消化率100％/残業少 世界的人材サービス企業だからこそ実現できる、 誰もが憧れる大手商社・メーカーでの事務デビュー♪ 世界トップクラスの総合人材サービス企業、ランスタッド。 世界39ヶ国に展開する確かな実績と安定基盤が、 あなたの"事務デビュー"を全力でサポートします！ ●大手商社・メーカーなど、誰もが知る優良企業で経験を積める ●リモート研修で、ビジネスマナーからExcel、貿易知識まで学べる ●年休123日・土日祝休み・残業月10時間程度 ●産育休取得実績100％！長く働ける環境 ●配属先企業への直接雇

仕事内容株式会社キカガク 【全国フルリモート可】プロダクトデザイナー◆DX人材育成支援の自社プロダクト／年休124日／副業可 【仕事内容】 【全国フルリモート可】プロダクトデザイナー◆DX人材育成支援の自社プロダクト／年休124日／副業可 【具体的な仕事内容】 ★大手企業含め約1,000社導入！15万人以上が受講！AI・データサイエンティスト研修事業展開！ ★全国フルリモート・フルフレックス可／年休124日・土日祝休み・平均残業10~15時間程度／副業可能と柔軟性・裁量権をもって就業が可能です！ ★直近2年間で社員数が2倍！事業としても組織としても拡大フェーズに携わることが可能です！ 展開する

仕事内容<仕事内容> 【IT研修講師】事業拡大を牽引するリーダー候補｜人材育成・教育 当社は2017年に設立された「DX推進のプロフェッショナル集団」「RPA（Robotic Process Automation）の総合商社」であり、RPAによる業務プロセス改善/効率化や開発、研修/教育、運用/保守等を担い、これまで企業規模・業種・地域・部門部署を問わず、多くの企業に対して、課題解決と付加価値をご提供し、大幅な業務改善・コスト削減をもたらしてきました。 また、これまで業務フロー・業務量・操作手順等が容易に見える化できる「プロセスマイニング/タスクマイニング」の導入や企業のRPA活動を全面的にサポー

仕事内容<仕事内容> 経験者大歓迎！バックオフィス募集_【人事・労務・広報】 採用担当者を募集しています！ 企業の成長を支える重要なポジションで、あなたのスキルや経験を活かしませんか？ こんなことをお任せします！ 【採用活動・戦略推進】 人材採用の戦略立案から実行までをリードしていただきます。ターゲット人材の定義や、採用手法の選定、面接プロセスの設計など、企業の成長を支える人材確保を担ってください。 【教育・研修体系の構築】 新入社員や既存社員が成長し続けるための教育や研修プログラムの企画・運営をお任せします。社員のスキル向上を促し、チーム全体の成長を後押しする役割です。 【人事制度の運用・

仕事内容<仕事内容> 20代活躍中/カジュアルイタリアンバルの店舗スタッフ/評価制度◎月24万円～/ＥＳＯＬＡ 代々木上原 ★20～30代未経験者活躍中！ ★成長企業ならではのキャリアポジション多数！ ★腰を据えて働きたい方も独立したい方も◎ イタリアンバルの店舗スタッフ募集です♪ 【飲食店舗での業務全般】 ・ホール業務 ・レジ ・お会計配膳 ・片付け ・販促企画管理 ・スタッフの人材育成 ・メニュー開発 徐々にマネジメント業務もお願いします。 ＼こんな方歓迎／ 「自分の実力で勝負したい方！」 「良いお店にしたい方！」 「新しいことにチャレンジしたい方！」 「将来的に自分のお店を持ちたい！」