人材育成 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都渋谷区の飲食店 ■メインキャッチ 飲食店のスタッフ/東京都渋谷区渋谷/正社員/独立したい方やオープニングに関わりたい等、社員の気持ちに寄り添う社風です ■コメント 働いてくれている従業員、 一人ひとりの夢を叶えられる会社でありたい。 そんな想いから年1回、社長・幹部と 直接面談の機会を設けています。 「新店オープンに携わりたい」 「独立したい」「人事に興味がある」など 希望/要望をお聞きし、会社として可能な限り 支援していきます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 飲食店のスタッフ ■仕事内容 【キッチン・ホール】 仕込み、調理、盛り付け、片付け、洗浄作業など ゆくゆくは【

仕事内容株式会社ＬｉＮｅｗ 未経験・育成枠募集／Web総合職／SNSマーケ／デザイナー 【求人要約】 【未経験OK】7カ月の研修でWebクリエイターに 【フルリモート可】全国募集！5つの拠点あり 【ステップアップ】ITエンジニアへのキャリアも 「Webの世界で生きていく！」 走り続けた先で、自由な働き方が手に入る。 WebデザイナーやSNSマーケターなど キラキラか輝いてみえるWeb業界。 未経験からこの世界で活躍するなら 相応の努力が必要です。 「手に職をつけたい」 「自由な働き方やキャリアを手に入れたい」 そんな強い思いを持つ方のため、 当社はサポートを惜しみません！ ★完全未経験

仕事内容DX推進、内製開発組織づくり、デジタル人材採用、社内人材の育成・評価が経営課題であるエンタープライズ企業に対し、HR Tech事業領域のプロダクト（Track）をはじめとした、ギブリーの提供できうるすべてのプロダクトの提供を通じて、顧客の本質的な課題解決に向けて伴走いただきます。 ただ商品の販売促進をするのではなく、コンサルタントとして顧客の課題を発見し、企業が抱える全ての課題に自社プロダクトを用いて柔軟に企画提案が可能なのが、ギブリーの強みです。 ＜業務詳細＞ ◇エンタープライズ企業の組織コンサルタントとしての関係構築と課題解決 ・ソリューション企画提案、商談 ・顧客対応、要件定義、

仕事内容<仕事内容> 未経験だからこその自由なアイデアで！ 海外研修あり（ヨーロッパ、アメリカ、韓国など） ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* 事業拡大のため募集します！ 東京都新宿から全国へ事業所をオープン！ 寮完備で即入居可能です！ 新事業、オフィス運営、スタートアップに興味がある方 起ち上げに参加していただきます。 正社員募集！ ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* あなたのアイデアでヒット商品を生み出すチャンス！ フード、雑貨、コスメなど、国内外の「良いもの」を発掘し、世の中に広める仕事です。 仕入れや販売だけでなく、企画・マーケティング・新規事業の

仕事内容スヌーピーをテーマにしたカフェのホールスタッフ 【未経験歓迎】PEANUTSの世界観が広がるカフェのホールスタッフ募集/月8-9日休・充実の福利厚生 ●PEANUTS Cafeとは スヌーピーが登場する大人気コミック “PEANUTS”がテーマのカフェ。 キャラクターをモチーフにした バリエーション豊かな、可愛くて美味しい 料理やデザートの数々を楽しめます カフェにはグッズコーナーを併設、 PEANUTS Cafe限定のオリジナルグッズも販売しています。 お客様はもちろんスタッフ全員が 「PEANUTS」の世界観を体感できる素敵な空間です ブランドサイト： httpswww.peanu

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業会社または広告代理店でのWeb広告運用経験（3年以上） ■顧客折衝経験（対面・web問わず） ■新規提案時のアカウント分析経験 [歓迎] 【経験】 ■広告代理店にて戦略/マーケティングコンサル会社での実務経験 大歓迎 ■人材育成、マネジメント経験 【フィットする人物像】 【人物像】 ■トレンドや仕様変更への柔軟なキャッチアップができる方 ■物事の全体像を捉え、構造的に考えられる方 ■自ら課題を模索し行動できる方 ■組織の成長やメンバー育成に推進できる方 ■素直、誠実だと言われる方 【職種名】 Meta/Google広告運用×部長直下支店立ち上げ３年で売上

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・営業部門の管理監督者として10名以上のマネジメントを行った経験 ・営業経験3年以上をお持ちの方（個人営業・法人営業いずれかで可能） [歓迎] ・ファクトから仮説や問いを立てるのが好きな方 ・ステークホルダー、現場と垣根なくコミュニケーションしていけるオープンマインドな方 ・業務プロセスの課題抽出、分析～改善の経験（BPRの経験） ・人材紹介業界経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳～39歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ◆企業経験 ・教育業界 ・ＥＣ業界 ・人材広告業界 ・人材派遣業界

仕事内容【仕事内容】 ”事務キャリア”と”働きやすさ”の両立!事務系総合職の業務です。 お客様からのお問い合わせ内容のデータ入力や電話対応、社内連携や契約情報の入力等をお任せします。 ・既存のご契約者様に対して操作案内や、解約抑止など配属チームによりサポート内容が変わります ・営業事務としてデータ入力や電話対応などを行います。 ・服装自由(オフィスカジュアルでOK!おしゃれしながら勤務できます) ・配属先のチームで動き、協力しながら業務に当たります。 ・第三者に相談しやすい環境です(業務経験のあるコーディネーターに相談しやすい) 【アピールポイント】 ・言葉遣い／会話力／判断力／事務処理能力／仕事の

仕事内容【応募資格】 [必須] 無形商材の営業経験 例）人材業界や教育業界、IT業界等 AI／DXに関する知識は、ご入社頂いた後充実した研修があります。 【職種名】 AI・DX人材開発法人営業【IPO準備中／働きがいのある企業19位】 【仕事内容】 法人向け研修サービスを通して顧客課題の解決を目指す営業職を募集しています。 ■業務内容 ・法人向けの研修商材（一部システム開発案件あり）における営業活動 └初回商談から提案資料の作成、クロージングまで一気通貫での対応します。 ・クライアントの要望や課題を踏まえ、企業ごとにカスタマイズして研修を提案します。 ・受注後：講師とともに研修の構成などを企画・

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」にて店長の募集です。 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 【業務内容】 ■売上計画作成、管理、運用 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 ■店頭での販売業務 【給与詳細】 年俸600万円～（賞与については左記年収

勤務時間10：00～19：00 【残業】原則、残業なし

仕事内容【職種】 営業・企画営業・ラウンダー 【仕事内容】 ・電話での新規開拓 ・商材のご提案 ・資料の送付 ※商材：AI人材育成サービス等 ※成約後のサポートは別部門が担当致します。 ※ノルマは無し！ 【就業環境】 ・部署人数 ：11名 ・平均年齢：30代（20～40代） ・派遣社員：4名 ・同業務従事者：部署の方 ・引継ぎ：研修＋部署から ・職場雰囲気：落ち着いた雰囲気 【お仕事のポイント】 ＜渋谷駅近くの徒歩3分！オフィスワーク未経験の方も応募可能◎経験つめます♪＞成果に応じてインセンティブあり◎ランチや軽食・ドリンク無料の福利厚生も充実◎しっかり研修で安心◎朝は10時からで通勤楽々♪、新

仕事内容<仕事内容> 経験者大歓迎！バックオフィス募集_【人事・労務・広報】 採用担当者を募集しています！ 企業の成長を支える重要なポジションで、あなたのスキルや経験を活かしませんか？ こんなことをお任せします！ 【採用活動・戦略推進】 人材採用の戦略立案から実行までをリードしていただきます。ターゲット人材の定義や、採用手法の選定、面接プロセスの設計など、企業の成長を支える人材確保を担ってください。 【教育・研修体系の構築】 新入社員や既存社員が成長し続けるための教育や研修プログラムの企画・運営をお任せします。社員のスキル向上を促し、チーム全体の成長を後押しする役割です。 【人事制度の運用・

仕事内容株式会社ＡＥＧＩＳ ＧＲＯＵＰ【ONECARAT】 日本最大級ライバー事務所／ライバーを育てる営業／未経験歓迎 【求人要約】 【成長性◎】日本最大級ライバー事務所を運営！ 【年収UP◎】高インセンティブ還元／早期年収アップ 【環境◎】残業月10h以下／有休推奨／転勤なし 【仕事内容】 【未経験歓迎／研修体制充実】日本最大級ライバー事務所のライバーを育てる営業をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 時代のニーズを先どった多彩な事業を展開し、ベンチャースピリットあふれる社風の当社で、 ライバーの成長を支える営業にチャレンジしませんか？ ★具体的な業務内容 知名度が高く、企業側からの問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・生成AIを業務で活用したことがある ・課題構造化～企画力（顧客課題を整理し、研修の方針・構成に落とし込める） ・制作ディレクション／PM力（品質・納期・関係者管理をやり切れる） ・部門横断の調整・コミュニケーション力 （営業、CS、制作、経営と合意形成できる） ・数値意識（売上・制作費を踏まえた判断、KPI／進捗管理ができる） 【尚可】 ・生成AIを用いた業務改善経験（業務フローのAsIs／ToBe整理、 AIで改善する領域／人で改善する領域の切り分け） ・人事コンサル、人材育成、研修領域での就業経験 ・研修コンテンツ、教材設計の実務経験（対面・eラー

仕事内容株式会社ジョブズコンストラクション 事務*未経験歓迎*最大年休130日*残業ほぼなし*5連休OK*産育休実績あり プライベートもキャリアも充実！ 安心＆安定の事務ワークを今すぐスタート☆ クライアントのニーズ増加に伴い、 ただ今、事務スタッフを積極採用中！ ＼働きやすさが自慢／ ◆最大年休130日 ◆残業月5～10時間とほぼなし ◆5連休以上の取得OK ◆夏季・年末年始など長期休暇が充実 ◆産育休取得実績あり さらに、勤務時間・休日などもあなたの希望を最大限に考慮◎ 時短勤務も気軽に相談してくださいね♪ ＼安定性バツグン／ 当社は、建設・医療・保育など、 女性が活躍できる業界を中心に

仕事内容募集要項 【募集背景】 IPOに向けた体制強化の一環として、管理本部における採用戦略が急務となっています。事業拡大に伴い、採用ニーズは量・質ともに高度化しており、今後の持続的成長を支える人材の確保と育成が重要なテーマです。 本ポジションでは、採用領域・人材開発において、戦略的な採用計画の立案・実行、採用ブランディングの強化、研修の体系化、研修の企画・運用、オンボーディングプロセスの整備、などを担っていただきます。特に採用の最適化や、上場企業として求められる人材獲得が求められるフェーズです。 急成長・変化の中でも柔軟に対応し、組織の未来を共に描いていける方を歓迎します。 【職務内容】 採用担当お

勤務時間月・火・水・木・金 10:00～17:00 （実働6時間以内）休憩60分 （残業の目安）10時間以内

仕事内容【出版社での管理部業務アシスタント】☆ネット上で人気の小説や漫画を扱っている企業です☆・電子契約締結処理・著者からの許可取り・違法動画削除・反社チェック・管理部、人材育成室の庶務・アシスタント（メール連絡、ファイリング、コピー、社内イベント時の手伝い等々）残業少なめ！漫画やアニメに興味ある方におすすめ！お早目のエントリーお待ちしております！

仕事内容仕事内容： 【作業内容】 クラウドネイティブの人材像定義に関する設計と資料を作成します。クラプロ統括部で持っているクラウド人材定義から差分を抽出し、人材レベルを定義する作業です。また、上記ギャップを埋めるためのリスキルプログラムを整備します。 【ポジションの魅力】 クラウドネイティブなスキルの向上に寄与するリスキルプログラムを構築できるため、新しい技術への理解が深まります。 【開発環境】 Docker、Kubernetes、Terraform

仕事内容【応募資格】 [必須] ・障がい者採用や育成・定着支援に関する知見をお持ちの方 [歓迎] ・法人営業として顧客課題の整理や折衝を行った経験 ・人事労務の業務経験 ・障がい者の方の業務開発経験 ・以下の資格保有 └精神保健福祉士、保健師、臨床心理士、公認心理師、障害者職業生活相談員、企業在籍型ジョブコーチ 【職種名】 【障がい者の採用、定着支援、業務推進担当】年収500万～700万円 /土日祝休み /プライム上場G 【仕事内容】 障がい者雇用を開始してから6年目を迎え、雇用人数は約40名となりました。これからは第2フェーズとして、評価制度等を構築し、より良い組織づくりをしていくタイミングで一

仕事内容■勤務地 東京都渋谷区恵比寿南2001-11-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 クライアント企業の人的資本経営や組織改革を支援し、データドリブンな人事戦略の企画・実行を通じて、従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できる組織構築をサポートするお仕事です。 《具体的な内容》 ・クライアントからの問い合わせ対応や、課題の深堀りを行います。新規開拓営業はありません。 ・人事戦略改善のためのデータ活用を提案し、クライアントの課題解決に向けた仮説構築からプレゼンまでを担当します。 ・データ分析チームと協働し、クライアントの経営層への施策実行を支援するための報告書を作成します。 ・クライアントの評価制