児童発達支援管理責任者 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給35万円～/賞与年2回 ブランク可/研修制度あり♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～390,000円 【月給】350,000円～390,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 50,000円 業務手当 48,000円 固定残業代 22,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 25,000円(余剰分が出た場合は追加で支給いたします) 特別手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 管理者手当 40,000円 賞与あり(年2

仕事内容《26卒新卒歓迎！》高水準の給与と柔軟な働き方で、個性を活かしながら成長できる特別な職場！児童指導員正社員｜日勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,200円〜242,200円 ・基本給：193,500円〜214,500円・その他（施設手当・処遇改善3手当）※今までのご経験、ご経歴等を考慮し、選

仕事内容<仕事内容> 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス｜東武東上線：上板橋駅｜週休２日 働いてくださる「人」でその施設の「サービス」「質」は決まると考えております。 チームワークを意識し、子供たちにもここで働くスタッフにも優しく接して下さる方を求めております。 弊社代表の娘さんにも知的障害があり、療育への想い・共感・理解は深いものがございます。 ■ハートアイランドの方針■ ハートアイランドでは、１つの大きなテーマとして「社会性」を掲げております。放課後デイという小規模な集団ではございますが、その中で「他児童・スタッフ」との交流を通して ・コミュニケーション ・順番を守る ・人の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日125日＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事です＠板橋区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ※児童発達支援管理責任者は法人内/板橋、舟渡エリアのいずれかの園に配属予定 【業務内容(変更の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33.6万円～ 駅チカ/専門職が多数在籍！スタッフへのサポート充実★/子どもたちには専門的視点から支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 336,000円～ 【月給】336,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当 昇給あり 賞与あり(年2回、4月・10月※処遇改善加算に加え、前年度業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都板橋区 高島平1丁目74-14 ESPERANZA101 募集情報 ◆専門職による視点から適切な経験が積めるよう

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33.6万円～ 専門職多数在籍/スタッフへのサポート充実/子どもたちに専門的視点から支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 336,000円～ 【月給】336,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当 昇給あり 賞与あり(年2回、4月・10月※処遇改善加算に加え、前年度業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都板橋区 舟渡2-11-2 ウキマパークコート1F 募集情報 ◆専門職による視点から適切な経験が積めるように支援♪ 当施設が大事

勤務時間月～土 8：00～19：00の間でシフト制 ①8：00～17：00 ②8：30～17：30 ③9：00～18：00 土曜は8：30～16：00 実働6～8時間で相談可

仕事内容2～5歳の保育業務全般 保育園と児童発達支援が併設された園になります。 外遊び、室内遊び、絵本読み、手遊び、おむつがえ、着替え・食事・午睡補助、他片付けなど 書類は連絡帳・日誌等、他可能な範囲 休日休暇 日・祝・年末年始 福利厚生 ・社会保険完備 ・有給休暇 ・交通費全額支給 児童発達支援・放課後等デイサービス 社会保険完備 交通費支給あり 年間休日120日以上 残業ほぼなし

仕事内容【児童発達支援管理責任者／正社員】実務経験必須／賞与年２回｜課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事｜夏季・冬季休暇あり ■ アピール ■どんな施設？ キッズアカデミーころん東京板橋校は、2018年に開設した放課後等デイサービスです。 こどもたち一人ひとりの出来る事を少しでも増やす事が出来るよう、各種専門スタッフが連携を取りながら、個別支援計画を作成・実施いたします。 応用行動分析の専門家による指導を受け、応用行動分析の関わり方を学んだスタッフがお子様の成長をサポートさせて頂きます。 ■入職後は… 新築物件を改装した施設のため、清潔な環境の中で気持ちよく働いて頂けます。 プライベート

仕事内容[PRポイント] 保育園や発達支援事業施設などを全国に140施設以上展開している法人が運営している施設です。各種休暇制度や福利厚生が充実しており、安心して働ける環境が整っています。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 [給与] 月給:278,000円〜318,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※各種手当を含む ※試用期間3ヶ月あり(同条件) 昇給:あり 賞与:年2回(計4.4ヶ月分※前年度実績)

仕事内容【板橋区熊野町】残業ほぼなし・持帰り業務なし◎昇給・賞与実績あり♪住宅手当など各種手当あり★児童発達支援管理責任者として、子どもたちを支えませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 障がい児の放課後等デイサービスでの療育のお仕事。 たくさんの子ども達とのふれあいを大切にしながら、いろいろなイベントを考え活動してください。 ～1日の流れ～ 【平日】 10:00-12:00 職員皆でイベント準備 12:00-13:00 休憩（昼食。各自食事をするもよし、皆でワイワイやるもよし） 13:00 ミーティング、受け入れ準備業務 13:30-14:30 学校お迎え① 14:30-16:

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日曜休み◎ 月給45万円以上！/専門的な療育が特徴のクリニック連動型施設研修・勉強会・資格取得支援あり/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 450,000円～500,000円 【月給】450,000円～500,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(規定あり) 慶弔手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間なし 【勤務地】 東京都板橋区 清水町9-4 募集情報 ◆精神科医が考案したトレーニングメニュー＆教育プログラムに特徴 当施設は、児童精神科医が監修した児童発

仕事内容板橋駅徒歩3分☆児童発達支援☆児発管☆正社員☆想定年収425万～☆福利厚生充実♪ 児童発達支援事業において、個別支援計画の立案、及び、その計画に基づき、正しいサービスを提供するための管理を行います。 また、行政の福祉サービス、医療機関、福祉施設などの関係機関利用のためのアドバイスを行い、本人と地域資源をつなげるアプローチもしていきます。 ◇詳細： (1)親御さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活・ソーシャルスキルのアセスメント (2)個別支援計画の作成及び管理 (3)コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 (4)教育・育児・発達相談業務 (5)地域における関係機関との連絡調整・

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社ピースマイル ハートアイランド 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須 正社員 月給38.5万円～/知的障がいのお子さまを持つ代表による施設/「障がい児の親という当事者的立場」からのサービス提供がモットー◎ ◆当施設を紹介します 東京都板橋区にある、多機能型施設です。 知的障がいのお子さまを持つ代表による施設であり、「障がい児の親という当事者的立場」からのサービス提供をモットーとしています。 障がいを持つ子どもたちやその保護者への支援を通して、関わる人すべての幸せな生活と社会的な地位向上を目指していきます。 ◆当施

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 合同会社のん 放課後等デイサービス ウィズ・ユー西台 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給35万円～/賞与年2回 正社員 ブランク可/研修制度あり♪ ◆当施設を紹介します 東京都板橋区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちは、お子さまが主役となり自発的に活動できるような支援をおこなっています。 強制的な療育は行わず、「WITH・WE’S・WISDOM」の精神で一緒に考えていくスタイルを大切にしています。 ◆失敗も成功もすべて受け止める◎ 活動をしていく中で、必ずしもみんな成功ばかりではありません。失

仕事内容＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者業務を担当いただきます。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・療育マニュアルの整備 ・地域における関係機関との連絡調整 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・親御様との面談、及びご希望をヒアリング ・お子さまの特性、生活/ソーシャルスキルのアセスメント ★勤務開始時期：相談可能です。(2024年1月～、等) 休日休暇 ■週休２日制 福利厚生 ■給与内訳 基本給：250,000円～278,000円 固定残業代：45,000円～67,000円（20時間分・超過分は別途支給） その他手当：30,0

仕事内容【２０２３年６月ＯＰＥＮ／西台駅から徒歩３分の放課後デイサービス／児童発達支援管理責任者】正社員｜ブランク可｜幅広い年代のスタッフが活躍中 ■ アピール ■放課後デイサービス ウィズ・ユー西台について 板橋区高島平にある放課後等デイサービス。6～18歳までの障がいのあるお子様や発達に特性のあるお子様が放課後や夏休みなどの長期休暇に利用できる施設です。 愛着障害の第一人者米澤好史監修のスタッフ指導のもと、一人ひとりのお子様が自発的に活動できるように療育を行っております。定員は1日10名で、お子様としっかりと向き合える環境を整えております。 ■入職後は… 児童発達支援管理責任者の要件を満た

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 合同会社Heart Line ハートライン清水町 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日曜休み◎ 正社員 月給45万円以上！/専門的な療育が特徴のクリニック連動型施設研修・勉強会・資格取得支援あり/残業ほぼなし/正社員/資格必須 ◆精神科医が考案したトレーニングメニュー＆教育プログラムに特徴 当施設は、児童精神科医が監修した児童発達支援・放課後デイサービスです。 医師や各スタッフによる専門的な観点から子どもたち一人ひとりを個別にアセスメントし、言動や考え方を尊重し、個性を見い出すような支援をおこなっています。 また、保護者との面談をしっか

仕事内容◎障がい児の放課後デイサービスでの療育のお仕事です。 たくさんの子ども達と触れ合えます。 個人個人の書類作成等もお願いします。 ◆福祉施設で相談支援業務５年以上または直接支援業務１０年以上 の方を募集。 普通自動車免許お持ちの方尚可 経験にブランクがある方でも歓 迎します。 ◆業務変更範囲：変更なし

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給32万円～ 年休125日/医学博士・精神科専門医が代表を務める法人教育業界大手開発の研修制度でさらなる成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～400,000円 【月給】320,000円～400,000円 ※経験・資格により応相談 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 20,000円 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都板橋区 常盤台2-27-11 Considerate常盤台1階 募集情報 ◆当施設を紹介します 東

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社ころん キッズアカデミーころん東京板橋校 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給36万円～ 正社員 未経験可/じっくり2か月の研修あり！専門知識とスキルが身につきます子どものできるを増やすABA療育 ◆子どもの「できる」が増える支援♪ 当施設は東京都板橋区にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運営母体は東京と愛知にて5つの施設を構えており、今後も新規店舗の開設を予定中。 子どもたち一人ひとりの「できる」を増やし、その成長を促せるよう、日々支援をおこなっています。 ◆ABA(応用行動分析)を利用した