大阪府吹田市のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホームみらいでは、管理職を募集しています！ ★施設全体の運営管理をお任せします。 利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にし、より良いサービスの提供に努めてください。 ♪日勤・夜勤の両方に対応し、現場の状況を把握しながら、チームをリードしていく役割です。 スタッフの育成やシフト管理も重要な業務となります。 《山田駅》や《北千里駅》から徒歩圏内で通いやすい立地です！ 地域に根ざした温かいサービスを提供し、共に成長できる環境が整っています。 ☆あなたの経験を活かして、新しい風を吹き込んでみませんか？ 私たちと一緒に、より良い未来

仕事内容■メインキャッチ 未経験歓迎！ケアマネ（介護支援専門員）のお仕事です ■職種 ケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■ケアマネージャー業務全般 【おすすめポイントなど】 ■最寄り駅から徒歩10分以内◎ ■残業少なめ月5時間程度◎ ■給与 月給 220,000円 ■給与備考 【昇給】年1回 通勤手当（実費支給(上限25,000円/月)） 調整手当（10,000円） 皆勤手当（5,000円） その他手当（職能手当35,000円～35,000円） ■休日/休暇 4週8休制 有給休暇 年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日 備考：有給休暇は勤務日数

仕事内容◇介護支援専門員としてのケアマネジメントおよび相談業務全般◇ ※業務内容の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容特養の施設ケアマネ、小規模多機能のケアマネのお仕事です。 ※６０代の方も積極採用で活躍中です。 ◇小規模多機能ホーム メヌホット千里丘 （登録定員２５名 通い１日１５名、宿泊１０床） ◇地域密着型特別養護老人ホーム （特養２９床・ショート１０床） ◇全個室・ユニットケアをしている施設です。 １つのユニットは１０名程度です。 ご利用者様の支援、プラン作成、モニタリング、アセスメント、 請求業務等のマネジメント業務全般 【変更範囲】変更なし

仕事内容■お仕事内容 ■居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務全般 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング訪問 ・担当者会議 ・関係機関との連携、調整 ・認定調査 ・給付管理 等

仕事内容ケアマネ・介護支援専門員[社] 居宅介護支援事業所にて、ケアマネ業務をお願いします。 ・利用者様やご家族との面談、相談対応 ・アセスメント（生活状況や希望の聞き取り） ・介護プランの作成、更新 ・関係機関（訪問介護・デイサービス・医療機関等）との連絡、調整 ・必要に応じた関係者会議の開催、参加 ※介護業務一切ナシ！ 担当件数：30～40件程度(本人の能力や希望を考慮) 担当エリア：吹田市全域(徒歩や自転車で行ける範囲) 移動手段：車、原付、自転車、徒歩

仕事内容＊介護業務なし！ケアマネ業務に専念できます。 （行事等の場合は必要に応じて応援に入ることがあります。） 【主な仕事内容】 ・介護支援計画（ケアプラン）の作成 ・利用者および家族からの相談対応 ・入所・入院・退院時の連絡調整 【体制】 ・ケアマネジャー８名（正職員６名・非常勤２名） ・１人あたり２ユニット（約４６名）を担当 ・未経験からスタートした職員も在籍 ＜変更範囲：会社の定める範囲＞

仕事内容主任ケアマネ募集◎上場企業で資格と経験を活かして力を発揮してください！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 月給30万円以上 ■基本給 170,000円 ・時間外調整手当 50,000円 (固定残業代28時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 10,000円 ・資格手当 70,000円(保健師・社会保険福祉士・主任介護専門員) 賞与 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 【勤務地】 大阪府吹田市長野東12-32 募集情報 ●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダー

仕事内容特別養護老人ホームにおける施設ケアマネージャー業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・ケアマネージャー（介護支援専門員）業務全般 ・その他、付随する相談員業務等 ※経験不問の求人です。 待遇 ・昇給あり（1月あたり2,000円〜5,000円※前年度実績） ・賞与あり（年2回、計2.50ヶ月分※前年度実績） ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり ・通勤手当あり（月額上限25,000円まで） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 〇定年について 定年制あり（一律65歳）、再雇用制度あり（上限70歳まで）、勤務延長あり（上限70歳まで） 休日・休暇 ・週休二日制（その他、ロー

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 賞与3.05ヶ月分の実績あり◎《入職当日に有休付与》プリセプター制度や月1回の研修会など教育体制が充実◆チームワークを大切に、思いやりを持って働ける方をお待ちしています♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 入居者様のケアマネジメント業務全般 ● ケアプラン作成・記録入力・モニタリング ● 認定調査、入居候補者面接、担当者会議開催 ● 一部加算管理・サービス調整など ※業務の変更範囲：会社の定める業務 【職場環境について】 〈 職員 〉 ◇ 職員数

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■介護予防プランの作成 ■関係機関との連絡・調整 ■相談援助 ■事務作業 ■その他付随業務 ※車両の運転業務あり ＜定員＞133名 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 26.5万円〜程度 ※諸手当込み 備考：■【基本給】230,000円〜■賞与：年2回 2.0ヶ月分支給（過去実績） 通勤手当資格手当（30,000円）その他手当（皆勤手当：5,000円、特定処