労務 - 新川崎駅 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

勤務時間09：00～18：00（休憩1時間） ※1日7時間～OKです（10時スタート、17時勤務終了など） ※残業：繁忙期に発生することがありますが、ご対応いただける範囲で問題ございません。（もちろん定時のみでも全く問題ありません）

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 複数名募集 未経験歓迎 休憩室あり ＼人事キャリアSTART★／チーム制3名募集≪正社員≫在宅あり◎ Gr会社へ出向！スキル/経験によって配属先決定!20代~60代まで活躍中！教育担当あり◎先輩のOJTにて業務習得！専門スキル身につくチャンス!綺麗なオフィスで快適に就業が可能◎高層階×富士山が見えることも…!在宅制度導入中！（平均6~7割）駅チカ複数路線使用できて通勤便利◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・マニュアルあり ・未経験からスキルが身につく ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かし

仕事内容高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆夜勤手当しっかり支給◆ 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業もほとんどなく、身体に無理なく働けるのも魅力。家庭やプライベートと両立しながら、自分らしい働き方を叶えることが可能です。育児や介護を両立しているスタッフも多数在籍しています。 ◆スキルアップも叶う

仕事内容センター長/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆夜勤手当しっかり支給 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業もほと

仕事内容高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。管理職としての成長が目指せます。 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。キャリアアップが目指せます。 ★夜勤手当しっかり支給 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業もほとんどなく、身体に無理なく働けるのも魅力。家庭やプライベートと両立しながら、自分らしい働き方を叶えることが可能です。育児や介護

仕事内容トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～ ★【新川崎】労務事務担当（第二新卒・未経験歓迎）◆土日祝休み／リモートワーク有／転勤無し可／働き方◎ 【仕事内容】 ★【新川崎】労務事務担当（第二新卒・未経験歓迎）◆土日祝休み／リモートワーク有／転勤無し可／働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【正社員×労務事務／富士通とトランス・コスモスのシェアード会社での勤務／働き方研修制度充実／ブランクOK／在宅勤務可／充実の福利厚生で長期就業が叶う／平均残業25時間程度/在宅勤務可】 ■こんな方に向けた求人です： ・業務でPC（ExcelやPowerPoint）使用経験がある方で給与計算など人事労

仕事内容売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。 研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。 売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。 現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。 研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 【夜勤手当しっかり支給】 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。 夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。 残業もほとんどなく、身体に無理なく働けるのも魅力。 家庭やプライベート

仕事内容センター長/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 【夜勤手当しっかり支給】 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業

仕事内容[仕事内容] 保育園内の厨房にて、栄養士を募集しています。 食事提供、栄養管理に携わって頂ける方を募集しています。 【仕事内容】 栄養士で栄養士業務全般。 提供する御食事の食事管理に携わって頂きます。 献立作成、発注事務、調理・調理補助などを担当頂きます。 教育体制はしっかりしているため未経験の方も安心して働けます。 経験がある方は優遇いたします。 高齢者施設、病院、幼稚園、保育園、社員食堂などでの経験がある方は歓迎致します。 【休日休暇】 ・年間休日116日 ・週休2日制 ・年次有給休暇（初年度10日） ・年末年始休暇 ・特別休暇（慶弔） ・産前産後休暇 ・育児休業休暇 ・介護休業休暇

仕事内容株式会社Ｄ．Ｉ．Ｗｏｒｋｓ 未経験からオフィスワーク／データ入力／ITも学べる／副業OK 【求人要約】 ★未経験からでもスタートしやすいオフィスワーク ★大手企業ならではの充実した福利厚生 ★残業少なめでワークライフバランスもばっちり 【仕事内容】 【★未経験からのオフィスデビューを応援★】◎PCの入力や書類作成などのカンタン事務作業から始められる 【具体的な仕事内容】 「休みの取れやすい仕事で、プライベートを充実させたい…」 「スキルアップのために事務に挑戦したいけど、PC操作が不安だ」 「新しい環境で、人間関係は大丈夫かな…」 そんな悩みをお持ちの あ・な・た！スキルアップとワ

仕事内容仕事内容 求人No 24426 栄養士/保育園/大手企業｜川崎市幸区 転職求人情報: 大手給食会社に入社できるチャンス！年間休日は116日もあるからプライベートも充実♪ 完全週休2日制、マイカー通勤OK、正社員登用有り、制服あり、幼稚園・保育園・こども園、契約社員、時間固定、年休110日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 神奈川県川崎市幸区 最寄駅: ＪＲ横須賀線 新川崎駅 アクセス: ＪＲ横須賀線新川崎駅より徒歩7分 業種: 給食請負サービス 職種: 保育園給食の栄養士 求人企業名: 非公開 仕事内容: 栄養士/保育園/大手企業 応募条件: ・栄養士免許 ・同職の実務経験 ・管理栄養士

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【経理・仕訳経験がある方へ】正社員×年収600万代目指せます！ 【キャリアアップが叶う】未経験から人事・総務業務に携われます！【定時17時台】年収UPも目指せてライフワークバランス◎【業績安定】景気の波が少なく、長期で安定して働ける職場環境【福利厚生充実】食事手当・食事補助あり！業績好調時には決算賞与も 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・チームワークがよい ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時

仕事内容【パートカラーリスト募集】週1日3時間～OK！ブランク、Wワーク歓迎 シャンプーから丁寧に教えます！ 年齢・経験不問。スキマ時間に得意を活かして働きませんか？ 美容師免許をお持ちの方の募集です。カラー専門店でお勤めの方や、アシスタント経験しかない方、ブランク、未経験の方でも歓迎いたします。ブリーチやハイライトなど特殊なカラー技術は必要なく白髪染めがメインのお仕事です。扶養内勤務の方もお気軽にご応募ください。 【自由シフトで働きやすさ◎】 趣味や家庭環境に合わせて、カラーリストとして活躍しませんか？例えば、オープンから15時まで週2日勤務、朝が苦手な方は12時～16時までの週4日勤務など、

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【横浜市鶴見区】メーカー事務×正社員☆年収～600万/定時17時台 【キャリアアップ】経理の経験を活かして、人事総務経験も身に付く！【まずは日時業務から】ゆくゆくは決算や税務を含めた専門性の高い業務を【賞与5か月分】頑張りはしっかり評価に還元！残業代は1分単位で支給◎【食事補助あり】家族手当など、長年働ける制度が整っています！ 【特徴・やりがい】 ・チームワークがよい ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ＊夜勤手当しっかり支給＊ 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業もほとんどなく、身体に無理なく働けるのも魅力。家庭やプライベートと両立しながら、自分らしい働き方を叶えることが可能です。育児や介護を両立しているスタッフも多数在籍しています。 ＊スキ

仕事内容＼残業削減推進中／月給324600円～【住宅手当制度あり】【有休消化率83%】川崎市幸区×ホーム長募集！ 【仕事内容】 ・施設運営業務全般（入居者様の管理等） ・職員の労務管理（健康状態、精神状態などの把握、サポート） ・入居契約手続き、見学時のご案内 ・人財採用面接、育成、指導 ※入社後、「ＡＬＳＯＫの介護施設の運営について」の研修でしっかりフォローします。 その後、配属事業所で施設運営を担当エリアマネージャーのフォローを受けながら学んでいただきます より具体的には・・・ ・施設運営に係る管理業務全般 ・・・お客様の管理、入退館管理、各種書類管理、経理処理、設備管理など ・スタッフ管理

仕事内容【川崎市中原区田尻町】東証プライム上場「長谷工グループ」運営のデイサービス！デイサービス管理者候補募集☆日勤のみ・週休2日制、長谷工シニアグループで充実の福利厚生です☆ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ■認知症対応型デイサービスにおける管理者候補業務 ・現場介護 ・送迎業務(運転/添乗) ・PC事務作業 ・居宅介護支援事業所への営業活動 ・担当者会議等の生活相談員業務 ・スタッフの労務管理等 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 【就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所】 資格: 【必須】 ・介護福祉士 ・介護施設での勤務経験（常勤）2年半以上 ・普

仕事内容株式会社高昌 川崎市/①土木工事（鉄道構造物の新設・増設・メンテナンス） 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 【職種】 鉄道工事 【雇用形態】 正社員 【給与】 日給 13,000円〜 【日給月給制】 日給：13,000円～ ※資格取得(講習で取得可能)までは日給12,000円 ※試用期間1ヶ月あり（同条件/アルバイト雇用） ※平均月23～24日勤務(雨天中止あり) ※22日以上勤務/月の場合、日給1,5000円～ ※日、週払いはNG 【月給制】 月給：276

勤務時間9時30分〜17時00分