内幸町駅の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 IPO準備中の成長企業で、採用・労務・総務・法務にまたがる業務を担当していただきます。年間休日は120日で、土日祝休みの完全週休2日制です。採用では採用業務のサポートや重要ポジションのクロージング、採用KPIの管理を行い、労務では入退社手続きや社会保険・雇用保険の書類対応、勤怠管理、給与関連データの確認を担当します。総務・法務では契約書レビューや社内規程の整備

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務の経験（給与・社保等） [歓迎] ■労務実務のリーダー経験 ■システム・新制度導入経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】労務担当者（年収420万円～600万円） 【仕事内容】 ★日本初の化学分析用濾紙メーカー、科学機器メーカーならびに総合ディーラーとして商社機能を持つ優良企業★ ★国内唯一のJIS規格を有する国内シェア80%以上の「濾紙」の製品力と、グループ体制によ… ＜仕事内容＞ 国内唯一のJIS規格を有し、国内シェア80％以上の「分析用濾紙」を持つ当社にて、管理部門強化に向け労務管理リーダーを担当頂きます。 ■実務担当者が行

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務の経験（給与・社保・入退社手続き等） ■300名以上のメーカーでの就業経験 [歓迎] ■労務実務のリーダー経験 ■システム・新制度導入経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 労務管理リーダー（労務・人事企画中心）【東京／霞ケ関駅直結】（年収500万円～650万円） 【仕事内容】 ★日本初の化学分析用濾紙メーカー、科学機器メーカーならびに総合ディーラーとして商社機能を持つ優良企業★ ★国内唯一のJIS規格を有する国内シェア80%以上の「濾紙」の製品力と、グループ体制によ… 国内シェア80％以上の「分析用濾紙」を持つ当社にて、管理部門強化に

仕事内容【応募資格】 [必須] ～～～外資系企業へ会計・給与計算・資金管理等の専門分野のOS～～～ 子育て中のメンバーも活躍中 【いずれも必須】 ・ビジネスレベルの英語力（読み書きやメールでのやり取りができる方） ・３年以上のシェアードまたは事務所経験 【尚可】 ・責任者もしくはマネジメント経験をお持ちの方 ・各種資格をお持ちの方（税理士、会計士など） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ‐ 【職種名】 労務 ～マネージャー候補～ ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年休122日】土日祝休み◎残業15h◎英語力を活かせる

仕事内容主な業務内容 ■勤怠管理: 各店舗の労働時間管理に向けた現場へのヒアリングと運営サポート ■給与・賞与計算: 本社および店舗スタッフの給与計算業務全般 ■社会保険手続き: 入退社に伴う雇用保険・社会保険などの各種手続き ■労務相談対応: 店舗責任者やスタッフからの、労務に関する問い合わせ対応（「勤怠システムの使い方がわからない」「産休・育休の制度について教えてほしい」など） ■その他、安全衛生管理や労務環境の改善提案など 【会社概要】 「より自由で、より新しい、宿泊体験価値の提供」を共に実現しませんか？ クリアルホテルズ株式会社は、不動産クラウドファンディングサービス「CREAL」を展開するク

勤務時間勤務時間は指定しない 9:00～18:00 実働時間：8時間0分 週の就業日数：5日 残業について：ほとんどなし。定時上がり

仕事内容時短勤務OK！期間限定＊大手グループ会社での労務サポート！ ＼★アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます★／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ 【介護事業を展開する大手グループ会社での労務サポート】社保得喪業務、給与計算のおけるデータ整理、証明書発行、各種手当の処理、社内問い合わせ対応など、その他人事総務部内の部内サポートをお願いいたします。 ＜補足＞ 【仕事内容補足】正社員、パートアルバイト合わせた340名分を担当しております。業務ではExcelを使用します。操作に慣れている方、お待ちしております！ ＜お仕事のポイント＞ 【企業紹介】大手不動産グループの介護事業を担

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 IPO準備中の成長企業で、採用・労務・総務・法務の業務を横断して担当していただきます。採用では採用業務のサポートや重要ポジションのクロージング、採用フローの改善を任せ、労務では入退社手続きや社会保険関連の書類対応、勤怠管理、就業規則の運用・整備を進めていただきます。総務・法務では契約書レビューや社内規程の整備（セキュリティ規程を含む）に加え、株主総会・取締役会運営の

仕事内容【応募資格】 [必須] ～～～外資系企業へ会計・給与計算・資金管理等の専門分野のOS～～～ 子育て中のメンバーも活躍中 【必須】 ・社労士事務所、シェアードでの実務経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ・マネジメント経験 【尚可】 ・各種資格をお持ちの方（社労士など） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 労務（プレイングマネージャー）外資企業向けアウトソーサー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年休122日】土日祝休み◎残業15h◎英語力を活かせる◎40年以上の実績◎ ☆

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 IPO準備中の成長企業で、採用・労務・総務・法務にまたがる管理体制づくりを担っていただきます。採用では重要ポジションのクロージングや採用フローの改善、採用KPIの管理を行い、労務では入退社手続きや社会保険・雇用保険の書類対応、勤怠管理、給与関連データの確認、就業規則の運用・整備を担当します。総務・法務では契約書レビューや社内規程の整備（セキュリティ規程を

仕事内容[仕事内容] （派遣スタッフの給与計算/社会保険の手続き/派遣先への請求業務） 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【管理部】 ・東京都港区新橋1-7-1 近鉄銀座中央通りビル７階 ・JR線/銀座線/都営浅草 新橋駅 1番出口 徒歩1分 ・最寄駅 :ＪＲ横須賀線「新橋駅」ＪＲ京浜東北・根岸線「新橋駅」 その他 [特徴] 残業なし 長期休暇あり オフィスカジュアル 職場見学可 土日祝日休み 障がい者採用 社員登用あり 駅近5分以内 交通費支給 賞与あり [雇用形態] 契約社員 （有期/正社員登用の実績あり） 試用期間 6か月 契約の更新 有 更新上限 特になし

仕事内容【応募資格】 [必須] 1000名以上の労務管理の経験 【職種名】 労務マネージャー【東京・宇都宮勤務地選択可／フレックス制度有】 【仕事内容】 全国約330の保育園で働く約3,000名のスタッフに関する労務業務全般を、マネージャーとして牽引いただきます。 現在、保育労務課にはリーダー1名、メンバー約10名が在籍しており、東京本社・宇都宮オフィスの2拠点で業務を進めています。事業拡大に伴い、労務管理の対象となる従業員数や業務量が増加しているため、既存業務の適切な運用に加え、メンバーのマネジメントや業務体制の強化が重要なミッションとなります。 まずはこれまでの労務実務・マネジメント経験を活か

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事管理職・マネジメント経験（従業員300名程度以上規模） ■人事労務のご経験 （給与計算などのメンバーのオペレーションに関して熟知されている方） ■労務領域のBPOを活用した組織の中での人事経験をお持ちの方 [歓迎] ■労務領域のBPOの導入～定着までのプロジェクト管理のご経験 ■制度運用のご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事労務課長【東京／霞ケ関駅直結】※トップシェア商材有（年収750万円～850万円） 【仕事内容】 ★日本初の化学分析用濾紙メーカー、科学機器メーカーならびに総合ディーラーとして商社機能を持つ優良企

仕事内容顧問企業の労働社会保険手続きに関する事務の代行、社会保険に関するご質問へのメール等による回答をお任せします。 【具体的には】 ◆社会保険手続／PCで専用システム使用 ◆労務・社会保険の問合せ対応／メール、Slackのチャット使用 など ☆給与計算に関する業務はありません ※試用期間中の充実した社内研修で基礎知識を習得できます ※先輩社員とのOJTを通じて成長できる環境です

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務または総務の実務経験（年数不問） ・給与計算や年末調整の一連の流れを把握している方 【職種名】 総務・人事労務【東京】管理部門の経験が詰める／キャリアアップ／年休128日／ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 総務・人事労務業務を中心に、採用や許認可対応など管理部門全般の幅広い業務をお任せします。 今後さらなる事業拡大を見据え、既存メンバーと連携しながら管理部門の要としてご活躍いただける方を募集します。 【具体的には】 ・人事労務手続、勤怠管理、給与計算などの労務関連業務全般 ・備品管理、社有車管理、社宅管理等の総務業務 ・社内IT機器の端末管理やアカウント

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 創業150年以上の歴史を持つ、壁紙業界のパイオニアである当社にて、総務業務をメインに労務など他部署が担当するバックオフィス業務のサポートなど幅広く業務に従事していただきます。 ◎具体的には ◆総務全般 ◆安全書類作成業務 ◆労災関連対応 ◆その他付随する業務 【組織体制】 経営管理部3名(1名が異動予定のため、ご入社後も3名体制で継続になります) 【仕事の魅力】 入社後は総務労務の実務メインで従事いただきますが、習得状況などにより経理関連の業務も徐々にお任せしたいと考えております。 また将来的に課長・部長クラスまで目指す

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件） ・四年制大学卒以上 ・人事労務の実務経験（5年以上） ・人事関連諸規程、人事関連法規に関する理解 尚可要件） ・人事制度の設計経験 ・人事ITシステムの企画・導入経験 ・人材育成体系構築、研修プログラムの企画・導入経験 ・採用戦略立案、採用プロセス設計、採用実務の経験 ・不動産もしくは金融業界での勤務経験 [歓迎] . 【職種名】 独立系最大規模のAM会社/人事全般（労務・制度） 【仕事内容】 人事業務全般 ＜具体業務＞ 人事制度の企画・運用（報酬制度・評価制度） 就業規則等の人事関連規程の改訂（法令改正対応等） 社員教育体系の整備・運用 新卒・中途採用の

仕事内容有資格者の元で社会保険、労働保険手続き、給与計算事務を行いま す。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用業務の理解をお持ちの方 ・労務業務（社会保険手続き、勤怠管理、就業規則運用など）のご経験をお持ちの方 ・法務業務（契約書レビュー、社内規程整備など）のご経験をお持ちの方 ・3名以上のマネジメント経験をお持ちの方 ・社内外と円滑なコミュニケーションができる方 [歓迎] ・人事関連業務（制度設計、評価制度運用、人員計画、研修企画など）のご経験をお持ちの方 ・スタートアップや少人数組織での就業経験をお持ちの方 ・IPO準備に何らかの形で関わったご経験をお持ちの方 ・関連資格（社会保険労務士、日商簿記、ビジネス実務法務検定など）をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり10時間 10:30 ～ 17:00 9：00～18：00 ※勤務時間・勤務日数 相談可 扶養範囲内勤務OK 週2日程度の勤務 【残業について】 残業は原則ありません。

仕事内容【仕事内容】 不動産関連の小規模法人のバックオフィス業務全般（主に人事・経理・労務・総務を担う管理部門）の業務をお任せいたします。 ・仕訳、伝票起票、経費精算、支払 ・給与計算 ・入退社手続き ・社会保険手続き ・社労士や税理士との対応 ・電話・来客対応 ・備品等の発注業務 ・データ集計及び管理 ・各種手続き対応 上記以外にも、その他サポート業務や付随する庶務業務が発生する可能性があります。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵ 風通しが良く、温かい雰囲気の職場です。 残業はなく、プライベートと両立したい方も安心して働けます♪ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵

仕事内容あなたにお任せするのは、人事労務や採用サポートなどの業務です。ご経験に応じてスタートしていただきます。 管理本部でグループ会社全体の人事労務業務を行っています。未経験の業務についてはOJTで丁寧に教えますので、ご安心ください。人事全般の業務についてスキルアップしたい方には最適な環境です。 ご本人のやる気次第では、既存人事制度の改訂や新制度構築などに携わることも可能です。 ＯＪＴが中心ですが、必要に応じて動画研修やセミナー参加などを実施しています。