労務 - 笹塚駅 の求人・仕事・採用

仕事内容クライアント企業の人事労務担当としてのお仕事です。 ・クライアント企業の社員の方からの問い合わせ対応 ・入社、退職、育休等の各種手続き ・勤務証明書等各種証明書の作成 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ＧＮＮキャリア バックオフィススタッフ｜フルリモートも可能｜人材紹介事業を支える “ただ支える”だけじゃない。 “仕組みからつくる”バックオフィスへ。 当社のバックオフィスは、 業務処理をこなすだけの役割ではありません。 私たちが求めているのは、 事業を「内側から」成長させる推進役。 仕事の流れを見直したり、 新しい仕組みを考えたり。 現場の声に耳を傾けながら、 日々の業務を少しずつよくしていく。 そうした積み重ねが、組織全体の成長につながります。 リモートワークにも対応しているので、 ライフイベントがあっても、安心して長く働けます。 「もっと存在感のある仕事がしたい」 「

仕事内容社会保険、雇用保険等の手続きに関するお仕事になります。 ・入社、退職、育児休業、高年齢雇用継続等の各種手続き ・クライアント企業からの問い合わせ対応 電子申請を中心にクライアント企業と共有するシステムを活用して 手続きを行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜18時30分又は10時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は要相談 ※できるだけ希望を伺います。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他平日休みの曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：0日

仕事内容社会保険労務士事務所の事務補助 ・書類作成やデータ入力等の事務業務 ・書類のファイリング 社内の庶務業務 変更範囲：変更なし

仕事内容求人内容 当社では事業拡大に伴い、人事労務管理体制の強化を目指しています。社員が安心して働ける職場環境の整備と、効率的な労務管理システムの構築を担う労務担当者を募集します。組織の成長をサポートし、従業員満足度の向上に貢献いただける方を求めています。 役割と期待する内容 労務管理業務の中核を担い、従業員が安心して働ける環境づくりに貢献 法令遵守を徹底し、適切な労務管理体制の構築と維持 従業員からの相談対応や問題解決を通じた、職場環境の改善 経営層へのデータに基づいた労務関連の提案・改善策の立案 業務内容 勤怠管理（勤怠データの集計・分析、異常値の確認） 給与計算業務のサポートと確認 社会保険・労

仕事内容求人内容 事業拡大に伴い、より高度で戦略的な人事労務管理体制の構築が急務となっています。特に、労働組合との建設的な協議体制の整備と、安定的かつ透明性のある労務オペレーションの実現に向け、労務マネージャーとして部門を牽引いただける方を募集します。従業員満足と組織成長の両立を目指す中で、経営視点と現場感覚を兼ね備えたリーダーをお迎えしたいと考えています。 職務内容 労務領域の統括管理およびメンバーマネジメントを担当していただきます。 主な業務領域： 労務管理業務全般の統括（勤怠・給与・社会保険など） 労働組合との協議、団体交渉の企画・実施・対応 労務課題に対する経営層への報告・改善提案の立案と実行

勤務時間10：00～16：00 【残業】ほとんどなし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 <労務事務> ◆給与計算メイン（社員10名前後、パート3名前後） ［流れ］ 申請のあった勤怠表の確認（Excel）→カレンダー/タイムカードで照合→下地計算（Excelフォーマット有） → PCAへ入力 ◇書類・電子ファイルの管理 ◇ハローワークや健保、年金関連事務手続きの電子化手続き ◇給与関連社内申請書類の改正 ◇有休管理、入退社手続き ◇年末調整、支払調書、労災算定、算定基礎、月変処理 ◇社労士事務所とのやり取り ◇その他庶務 【お仕事のポイント】 ＼ネイル・スニーカーOK！／外資系！船用の安全システム等の会社！＊13

勤務時間09：00～18：00 【残業】有 15～20時間残業の可能性有り

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ●給与計算業務（メイン） 約1,000名の給与計算（実際の計算はシステムで行うので下準備をお願いいたします！） →複数拠点があり勤怠が締まっていないところに対する対応 →手当確認 ●労務関連 →就業条件明示書発行や各種証明書発行、ハローワークへの届け出等 ●代表電話・社外電話の取次ぎ対応 【お仕事のポイント】 給与計算メインに労務系のお仕事をお願いいたします♪給与計算経験あればOK◎経験を活かしたい方大歓迎です☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイ

仕事内容賞与3.6ヵ月で休日充実／ハンバーガー屋スタッフ ファーストキッチン株式会社 ファストフード 1店舗に店長2名の『Ｗ店長体制』にする予定！お子様や家族の急な発熱時も安心できる環境です★ 教育に力を入れており、最近入社したスタッフから「困っているとみんなが声をかけてくれます」という声があり人間関係で困ることはありません 育休復帰率100％と働きやすさもバツグンです！ 仕事内容 ＼完全週休2日！賞与3.6ヵ月分！／ 徹底した労務管理でホワイトに働ける飲食企業！ 10年以上働くスタッフも多数❖ ●賞与3.6ヵ月分 （平均で1年目の年収330万円～） ●固定残業代なし（残業代 全額支給いたし

仕事内容システムを利用した勤怠管理・給与計算などの労務管理や秘書、総 務業務全般を行っていただきます。 ・有給休暇や超過勤務の勤怠管理、給与・賞与計算・支給などの労 務管理 ・厚生年金・健康保険・確定給付年金・確定拠出年金の取得、喪失 処理 ・健康診断・人間ドック・ストレスチェック・特定検診・特定保健 指導などの健康管理 ・記念行事・慶弔などの福利厚生制度の対応・社内の問合わせ対応 ・電話及び来客応対・秘書業務のサポート 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◎CMでもおなじみの「パチンコ＆スロット123」が職場です。 配属店舗での接客業務および店舗運営に関わる業務全般 【具体的には】 ◎お客様へのご案内、接客全般 ◎景品交換 ◎電話・来客応対 ◎簡単な書類作成 ◎庶務業務全般 ◎店舗の売上管理 ◎店内の両替機チェック ◎スタッフなどの労務管理 ◎給与計算 ◎商品在庫管理など 《入社したら》 まずは、ホール業務・事務所業務を担当。 接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などで スキルを磨いていきましょう。 《研修プログラムをご用意》 一人ひとりに寄り添った研修・育成システムがあります。 役職・職務内容に合わせて自己成長を感じながら、

仕事内容初めまして！ 杉並区にある「むさしの保育園」です 私たちの保育園では 今年度より自園調理に戻りました。 物価や光熱費食材費高騰がありますが、子どもの健やかな育ちの為に 美味しい給食提供にこだわっています。 栄養士・調理員だけではなく業種にこだわらず職員が協力しあう体制が あります。 歴史ある法人だからこそ労務管理もバッチリです！ 【 福利厚生が充実!! 】 ・社会保険完備（労働時間による） ・退職金制度あり（労働時間による） ・入所日から有給休暇付与（労働時間による） 気になる方はお気軽にご連絡ください 調理業務全般をお願いします ・切りもの ・洗浄 ・食器準備 ・厨房内清掃等

仕事内容年間休日120日以上 鍼灸院・接骨院の採用担当募集！ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ■学校訪問 大学や専門学校へ訪問し、学校の先生方と関係を深めていきます。 OBOG同行のもと、訪問することも多々あります。 ※全国の学校へ訪問します ■会社説明会/合同就職フェア 大会場イベントの参加や、学内フェアなど、 年間50～60会場へ参加します。 当社の研修制度や職場環境などを学生さんへPR！ コンテンツやブースツールの準備、 デザインの企画や設営の実施を行います。 ■社内見学/面接/内定など… ※はじめは先輩が一緒に教えながらおこないます。 ある1日の流れ ▼学校訪問がある日

仕事内容<仕事内容> 電工ベンチャーで事務を募集 ゆくゆくはCFO (最高財務責任者) も任せたいです 【1日の流れ（例）】 9時）メールチェック、出勤報告の確認、申請書類の作成 11時）銀行と打ち合わせ 12時）お昼休憩 13時）既存取引先へ電話・メールで施工依頼がないか挨拶回り 14時）社労士に提出する資料整理、既存取引先へ電話・メールで施工依頼がないか挨拶回り 15時）税理士へ提出する書類整理 16時）監督・営業が翌日打ち合わせに持っていく資料準備 18時）退勤 【毎月の流れ】 25日 社員）経費提出の周知 協力業者）請求書提出の周知 1日～3日 請求書・経費などの回収 請求書の作

仕事内容[仕事内容] 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ ―★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5～6名ほどの障

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ＊レジ、商品陳列、開店・閉店作業 ＊商品管理、労務管理、数値管理など ＊管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、 業務負担を減らしています。 ◆パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容【仕事内容】 ◎CMでもおなじみの「パチンコ＆スロット123」が職場です。 配属店舗での接客業務および店舗運営に関わる業務全般 【具体的には】 ◎お客様へのご案内、接客全般 ◎景品交換 ◎電話・来客応対 ◎簡単な書類作成 ◎庶務業務全般 ◎店舗の売上管理 ◎店内の両替機チェック ◎スタッフなどの労務管理 ◎給与計算 ◎商品在庫管理など 《入社したら》 まずは、ホール業務・事務所業務を担当。 接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などで スキルを磨いていきましょう。 《研修プログラムをご用意》 一人ひとりに寄り添った研修・育成システムがあります。 役職・職務内容に合わせて自己成長を

仕事内容WEB3.0で世界に挑むスタートアップの財務経理のリーダー候補を募集！ 仕事内容 ・ プロダクト・事業について Gaudiy Fanlinkは、IPホルダーであるエンタメ企業と協業し、公式コミュニティならではのコンテンツ提供を通じて、ファン同士の繋がりやファン活動を強化する仕組みや機能を提供しています。ファンの熱量を最大化するため、投稿・コメント・ゲーム・ストアといった幅広い機能を合わせ持ったプロダクトになっています。 ・ ポジション さらなる組織拡大に向けて、コーポレート部門の強化を推進しています。現在、上場企業の元CAO（Chief Administrative Officer）が1名

仕事内容掃除屋でない、本当の歯科衛生士業務しませんか？あなたの手で患者さんを笑顔に！ <教育・研修を重視したい方におすすめ> 研修セミナーで講師を勤める歯科衛生士在籍。院内、院外研修を実施して歯科衛生士の知識の共有と技術の平均化をはかっています。基本の基本から最新技術まで学べます。 予防プログラム、メインテナンス中心の業務。 経験が少ない方、ブランクのある方、アシスタント業務をしていなかった方の場合は、当院の診療を知って頂くためにアシスタント業務から勉強して頂きます。 アシスタント業務は仕事の基本です。 決められた単純作業を正確に、効率よく行うことを学ぶことで、限られた時間で行われる衛生士業務を効

仕事内容財団の運営するデータセンター内の運用や管理を担当いただきます。 ＜詳細＞ １．運用管理 センターのパフォーマンスや効率性を維持するための、 ・計画立案 ・実行 ・運用の改善 など ２．チーム管理（メンバー５～10名） ・オペレーターへの業務ディレクション、進捗管理 ・シフト管理や、スタッフの労務管理 ３．トラブルシューティング ・技術的な問題が発生した場合の問題診断と解決 ４．セキュリティ管理 ・センター内の物理的およびデジタルセキュリティの確保 ・不正アクセスの防止やセキュリティポリシーの遵守・徹底 ５．レポート作成と改善提案 ・日々の運用データを