労務 - 神奈川県川崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆駅近、年間休日１２５日◆事務補助が主です。社会保険や労働保 険に関する業務全般（電子申請等の定型フォーマット入力）及び 給与計算（給与計算ソフトへの入力）その他、パソコン入力・ ファイリング・郵送手続等です。 ＊事務所には、常に７人～８人で業務をおこなっておりますので、 質問等があれば、いつでも聞ける環境です。未経験の方でも、 優しく、親切、丁寧に指導いたします ［変更の可能性：なし］

仕事内容『人事・労務スタッフ（正社員）』募集！ これまで培われたご経験を当社で発揮してください。 給与・社会保険及び労務管理に関するお仕事をお願いします。 ■毎月の給与、社会保険、各種税金の計算 ・グループ4社約2800人分を対応 ■勤務・労務管理の適正化 ・勤怠データ分析、働き方の効率化推進 ・勤怠の月次締め早期化に向けた取組み ■社員の安全衛生や健康管理 ・職場環境の改善、健康維持への取り組み ・健康診断やメンタルヘルス対策 ※上記業務を13名のチームで分担して行っています。 ※今後、社内制度・規程の浸透に向けた取り組み（説明会の実施など）、業務フローの見直しなどにも携わっていただきたい

仕事内容・来客対応、電話対応、メール対応 ・勤怠管理、給与資料作成（社労士事務所へ提出する書類の作成） ・入退社の対応、手続き （採用書類、社会保険加入資格喪失手続き、 住民税切替手続き依頼 等） ・労務関連申請書類の作成 ・各種手続きについて社労士事務所への資料提出、連絡 ・就業規則、賃金規定、変更、追加対応（必要に応じて） ・スタッフからの問い合わせ対応 ・非常勤医師の手配 ※給与計算は社労士事務所に依頼しています ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容グループ１１社、幅広い業種に関する労務管理をお任せします。 ■毎月の給与データ、社会保険、各種税金の確認 ■勤怠管理を中心とした労務全般の適正化 ■衛生委員会の運営・従業員の健康管理 ■行政機関への届出・助成金対応 上場という企業の一大イベントを通して、自身と会社が成長してい くのを体感しませんか？ ■仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容神奈川県川崎市麻生区の労務事務職員（法人本部） (正社員) | 社会福祉法人 白山福祉会 ▼仕事内容 川崎市内にある４事業所の労務業務全般に携わります。 主な業務内容としては■勤怠管理■入退社手続き■労災申請等労基署関係手続■年末調整となります。 また電話対応や庶務的な業務も含みます。 変更範囲：会社が定めるすべての業務 (神奈川県川崎市麻生区) ▼職種 労務事務職員（法人本部）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給205500〜291000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)189500〜275000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 30,000

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外／休日労働を合算した時間数は、１ヶ月１００時間未満とす る。また２ヶ月から６ヶ月までを平均して８０時間を超過しない 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容書類作成、労務管理、経理その他事務作業全般を行なっていただき ます。 ＃１日６時間からＯＫ！ ＃週３日以上からＯＫ！ ＃長く働ける方大歓迎！ ＃月末月初のみ勤務歓迎！ ＃扶養範囲内ＯＫ！ ＃未経験者大歓迎！ 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での人事労務の実務経験 ■賞与・賃金改定・評価制度などのご経験 【歓迎要件】 ▼製造業での人事労務の実務経験 ▼評価、報酬等の実務経験および制度企画等の経験 ▼労働組合等の対応経験 ▼人事情報システム、タレントマネジメントシステム等の実務経験およびシステム導入の経験 ▼工場での労務経験 ▼マネジメント経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【川崎駅すぐ】人事労務担当 ◆プライム上場／リモート可 【仕事内容】 ～プライム上場企業（旧：昭和電線ホールディングス）。定着率も高く働きやすい環境がございます～ 安

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・事業会社での人事総務業務（特に採用・教育分野）のご経験 [歓迎] 【歓迎経験】 ・マネジメント経験 ・衣料・小売業界での人事総務業務のご経験 ・人事・総務・法務規定などの改定・運用のご経験 ・人事総務システム構築・導入のご経験 【職種名】 人事総務部（管理職候補） 【仕事内容】 【川崎市】（年収上限850万）総合衣料用品を扱うチェーンストア全国170店舗の運営企業で人事採用担当の募集です。 人事総務部の管理職候補として各種業務を担当していただきます。特に採用・教育の強化と、社員規程の改訂や業務効率改善のためのシステム化など、これまでの知見を活かして管理

仕事内容・勤怠管理 ・入退社手続き ・採用業務、面接対応 ・給与賞与支給対応、給与賞与計算補助 ・スタッフ面談 ・電話対応 ・人事労務（総務）関連全般 ＊勤怠管理・社内対応・採用業務がメインのお仕事です。 ご希望やご経験によりお願いする業務を決定いたします。 ＊仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 勤務希望の曜日は面接時にご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎業務支援、営業支援、営業事務 ・伝票入力 ・報告書の作成 ・各種文書の作成 ・お知らせ掲示物の作成・配布・掲示 ・パソコン入力 ◎総務全般（経理、労務、法務） 【変更の範囲】会社の定める範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] 採用業務の経験をお持ちの方 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 エココンサルティング事業行う当社にて、まずは採用業務を中心に取り組んでいただきます！ ゆくゆくは、人事労務全般のプレイングマネージャーとして活躍していただきたいです！ 【業務内容】 ・中途採用に関する一連の業務推進（求人票の作成、人材業者との打合せ、候補者対応、など） ・新卒採用に関する一連の業務推進（説明会の企画、学校訪問や職場見学、候補者対応、など） 【入社後の流れ】 まずは会社や事業について理解を深めつつ、全体の業務の流れを覚えていただきます。 次に、ご自身の意見を発信しながら

仕事内容■車好きの方、大歓迎！カーディーラー本部での総務・労務スタッフの募集となります。ご希望・ご経験に応じてポジションを決定いたします。 ■朝は少しゆったり9：30出勤＆残業少なめ！プライベートと両立できます◎ ■有休取得率が高く企業独自の福祉制度もあり、従業員の満足度が高いです♪ ■大手自動車メーカーの正規ディーラーのため、安定した環境のもと長くご活躍いただけます！ h250715-hr 【仕事内容】 出来るところから一連の総務・労務業務をご担当いただきます。 ※人事管理システムの利用、運用がメイン業務となります。 ■総務業務全般 ■労務業務全般 ※特に人事管理システム「カオナビ」やこれに準

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【社会保険労務士事務所における一般事務】 ・雇用保険、社会保険の入力業務 ・給与計算補助 ・各種文書作成 ・書類整理、ファイリング 等 ◇就業日・就業時間ご相談下さい。 扶養範囲内の勤務については相談に応じます。 ◇長く勤めて頂ける方大歓迎です。 ◇雇用期間定め無しへの転換可能性あり。 変更範囲：変更なし

仕事内容（雇入れ直後） 勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、健康診断管理、などの労務業務をご担当いただきます。 一部領域のご経験でも問題ございません。ご経験のある分野から携わっていただき、スキルアップしながら業務幅を広げていただきたいと考えております。 ①【労務のご経験がある場合の業務例】 ・給与計算業務、社会保険･税金業務（年末調整含む） ・勤怠管理業務（年休取得・時間外管理含む） ・入退社管理業務 ・パート雇用契約および各種Q＆A対応 ・安全衛生業務 ・就業規則改定、電子申請業務 等 ②【労務のご経験がない場合の業務例】 まずは下記のような業務からお任せし、ゆくゆくは①の領域の業務もお任せします。

勤務時間08時30分～17時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：就業先カレンダーによる

仕事内容大学病院で、書類作成や準備をメインに、人事・労務管理をお願いします。 武蔵小杉駅と新丸子駅から徒歩4分！2021年に移転したばかりのとてもきれいな病院です！ 病院での事務経験を積みたい方、必見です！ ●入職（異動者含む）関係の手続き ●採用・異動時の提出書類の取り纏め、未提出者への催促 ●被服関係 ●勤怠管理データ確認、入力、時間外集計 ●社会保険手続き補助 ●職員からの労務に関する問合せ対応補助 ●給与関係処理 ●職員証の管理 【会社の主力商品・サービス】 大学病院（370床以上） 【残業】 10～20時間程度/月 ※突発的に発生します。 ※繁忙期（年度末など）は、残業が増える可能性

仕事内容歯科医院向けにアウトソーシングサービスを展開している当社。あなたには経験に合わせて、以下いずれかの業務をお任せします。 【人事】 歯科医院の採用活動のサポート業務を行ないます。 ◆求人媒体の管理・運用 ◆候補者との日程調整などの応募者対応 ◆スカウトメールの送信 ◆クライアントへの採用状況の報告・ヒアリング ※求人原稿の作成は専門ライターへ依頼しています。 【労務】 歯科医院の安定経営に欠かせない、バックオフィス業務を行ないます。 ◆入退社手続き、社会保険関連の申請補助 ◆勤怠データの集計・チェック ◆給与計算の補助など 全国のクライアントと、オンラインで繋がる。 フルリモート・フルフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■製造業における人事労務の実務経験（目安10年以上） ■人事労務関係部門におけるマネジメント経験 ■人事労務トラブル対応や折衝経験を有する方 【歓迎要件】 ▼評価、報酬等の実務経験および制度企画等の経験 ▼労働組合等の対応経験 ▼人事情報システム、タレントマネジメントシステム等の実務経験およびシステム導入の経験 ▼工場での労務経験を有する方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【川崎駅すぐ】人事労務グループ長／プライム上場・リモート可 【仕事内容】 ～プライム上場企業（旧：昭和電線ホールディングス）。定着率も高く働

仕事内容年間休日128日（2025年）☆労務を募集しています 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 【労務】 ・・勤怠管理、給与資料作成（社労士事務所へ提出する書類の作成） ・入退社の対応、手続き（採用書類、社会保険加入資格喪失手続き、住民税切替手続き依頼 等） ・労務関連申請書類の作成 ・各種手続きについて社労士事務所への資料提出、連絡 ・就業規則、賃金規定、変更、追加対応（必要に応じて） ・スタッフからの問い合わせ対応 ・非常勤医師の手配 ※給与計算は社労士事務所に依頼しています 【共通】 ・来客対応、電話対応、メール対応など 転勤の可能性なし 業務の変更範囲：会社の定めるすべての業

仕事内容【駅近：徒歩10分】社会福祉法人の労務事務として一緒に働きませんか？ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 川崎市内にある４事業所の労務業務全般に携わります。主な業務内 容としては ■勤怠管理 ■入退社手続き ■労災申請等労基署関係手続 ■年末調整 となります。また電話対応や庶務的な業務も含みます。 ・仕事内容の変更：会社の定めるすべての業務 ・転勤：川崎市内の法人内他事業所 資格: コミュニケーションをとれる方 勤務時間: （１）8:30～17:30 （２）9:00～18:00 休憩時間60分 ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: ４週８休 ・年間休日数：110日間 福

仕事内容(社会保険労務関係の事務業務) 専用ソフトを利用した業務のため、社会保険の専門知識は不要です 業務の約半数が電子申請補助業務となり、受電の対応は基本ありません。 (具体的な業務内容) データ加工 専用ソフトへの取り込み処理 電子申請対応 電子公文書の取り込み 格納対応 官公署への問合せ 確認対応 書類の郵送対応 その他関連業務 Web面接OK / 主婦 主夫歓迎 / 経験者歓迎 / ブランクOK / 土日祝休み / 交通費支給 / 正社員登用あり / 産休･育休取得実績あり / 駅チカ