労務 - 六本木一丁目駅 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務管理の実務経験3年以上 【尚可】 ・労務管理のチームリーダー経験 ・社会保険労務士の資格 ・大規模組織での労務経験 ・給与計算システムの知識 ・上場準備企業での就業経験 ・不動産業界またはSaaSプロダクト企業での就業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・Purpose／Mission に共感できる方 ・Value、Leadership Principlesを体現できる。また、体現しようと努力できる方 ・前向きに、また自律駆動的に業務を推進できる方 【職種名】 【東京：リモート

仕事内容人事労務／完全週休2日制／年間休日124日／人事労務 ◆人事担当として、バックオフィスから会社の成長を支えます ＜必須要件＞ ◎労務のご経験がある方（3期以上～） ・Office系ソフトの使用経験（エクセルに抵抗のない方） ＜歓迎要件＞ ・300名以上の企業での人事経験をお持ちの方 ・コミュニケーションやチームワークを重視できる方 ～水産加工食品の製造販売、および水産原料の輸入・販売～ 2022年春より、総合商社双日株式会社のグループ企業となったことで、今後はよりグローバルな事業展開を進めていきます。水産食品の業務用商品を中心に、国内約4000社様へ商品のご提案・お届けをしています。な

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業における労務実務経験7年以上を有し、労働法および社会保険に関する高度な専門知識を有する方 ・5名以上のチームマネジメント経験が3年以上ある方 ・自ら課題を発見し、制度や仕組みの構築を通じて解決に導いた実績をお持ちの方 【尚可】 ・経営と現場、または部署間の間に立ち、全社最適の観点から調整・合意形成を推進できる方 ・自部署に限らず、グループ全体のメンバーに寄り添い、組織全体の成果最大化に貢献できる高い当事者意識をお持ちの方 ・マネジメントに加え、自ら現場に入り手を動かしながら成果創出をリードできる方 ・労務ガバナンス構築経験がある方 ・M＆Aに伴う制度統

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大卒以上 ・300名以上の事業会社での給与計算実務経験者(3~5年以上) または人事業務アウトソーシング企業・社会保険労務士事務所での給与計算実務経験者(3~5年以上) ※人事制度・雇用形態が複数あると尚可 [歓迎] ・人事管理システムの入れ替えや、グループ統廃合に伴う業務経験 ・他部署と連携して業務を行ったご経験 ・人事管理システムCOMPANYを使った実務経験 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方歓迎 【フィットする人物像】 ・主体的にチームメンバーと関わり課題解決に向けて動ける方 ・コミュニケーション能力、柔軟性、安定感がある方 ・視野を広く持ち

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務経験者（3年以上） [歓迎] ・従業員800人規模以上での人事経験 ・関係部署のニーズを汲み取り、業務改善ができる方 【フィットする人物像】 ・正確性を重視し、責任感を持って業務に取り組める方 ・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・バックオフィスから事業成長を支えたい方 【職種名】 【人事労務】給与計算なし｜安定成長中の医療支援企業／残業月20h・年休125日 【仕事内容】 美容医療クリニック支援事業を支える人事・労務業務を中心としたバックオフィス事務を担当します。 人事部に所属し、労務業務を中心にバックオフィス全

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下いずれかの経験がある方 ・人事労務の経験（3年以上） ・外資系企業でのバックオフィス業務経験 【尚可】 ■不動産業界での経験 ■英語もしくは中国語スキル（ビジネスレベル以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 グローバル人事労務担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日128日】土日祝お休み／資格取得支援制度あり／急成長企業◎ 【職務概要】 ■人事労務担当 会社のバックオフィス強化とともに今後のグローバル展開時の 現地法人を含め

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・会計アウトソーシング ・人事（給与計算、社会保険手続き） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・スタッフ 【業務内容】 人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務をご担当いただきます。 ・月次給与計算 ・賞与計算 ・退職金計算 ・年末調整計算 ・合計表作成 ・源泉所得税に関するアドバイス ・社会保険、労働保険の諸手続代行 ・就業規則等の見直しなど労務に関するアドバイス

仕事内容株式会社ベイカレント 【未経験歓迎】人事労務担当◆育成環境／裁量権東証プライム上場／麻布台ヒルズ◆BC 【仕事内容】 【未経験歓迎】人事労務担当◆育成環境／裁量権東証プライム上場／麻布台ヒルズ◆BC 【具体的な仕事内容】 ◎高年収とWLBの両軸を叶えられる ◎労務の実務経験歓迎、約6,000名規模の東証プライム上場企業で業務設計や人材マネジメントの経験を積み、バックオフィスのプロフェッショナルを目指せる ◎毎年120％の企業成長を実現、Forbes誌でアジアのBest Under A Billionに選出されるなど将来性も高い企業 ■業務内容 当社コーポレート部にて、人事労務領域のプロ

仕事内容管理部門（労務・総務）の次世代リーダー募集/年休125日以上 仕事内容 当社のバックオフィスを支える、管理部門のコアメンバー（主任候補）を募集します。 労務や総務を中心とした幅広い業務をお任せし、ゆくゆくは部門内の業務効率化やフロー構築なども牽引していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 労務関連業務（給与計算、勤怠管理など） 単に指定のソフトへ入力するだけではなく、社会保険や所得税、労働基準法といった「給与の仕組み」をしっかりと理解した上で、正確な給与算出を行っていただきます。また、社員の勤怠状況をモニタリングし、必要に応じた改善提案などもお任せします。 総務・事務関連業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・会計アウトソーシング ・人事（給与計算、社会保険手続き） ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務アウトソーシング「社会保険労務士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・スタッフ 【業務内容】 人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務をご担当いただきます。 ・月次給与計算 ・賞与計算 ・退職金計算 ・年末調整計算 ・合計表作成 ・源泉所得税に関するアドバイス ・社会保険、労働保険の諸手続代行 ・就業

仕事内容■仕事内容 同社は、テクノロジーとイノベーションで不動産業界に驚きと感動を生み出すこと をミッションとしています。 売上高2000億円超を誇り、AI不動産投資プラットフォーム「RENOSY」をはじめとする多様なサービ スを展開しています。 現在、グローバル展開と事業拡大を見据えた「第二創業期」にあり、1兆円企業への飛躍を目指しています。 同社は、データとテクノロジーを駆使して、アナログな慣習の残る不動産業界に変革をもたらしています。 【具体的には】 ・ 会社概要 ・ ミッション:「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」 ・ 創業5年で上場後も年間30%超の

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【外資系デリバリーサービス会社での人事労務】入社・異動・休職・退職などの人事手続き対応をメインに、福利厚生制度の運用サポート、社内外との調整業務、各種人事プロジェクトの進捗管理などをお願いします。法令や社内規程に沿った手続き対応や運用サポートにも携わっていただくため、人事労務の幅広い知識を活かせるポジションです。 【企業の紹介】食品・ライフスタイル分野で高品質な製品とサービスを提供し、顧客価値の最大化と持続可能な社会への貢献を目指している企業で、福利厚生制度（特にDC制度）やHRオペレーションの改善に貢献いただけるスペシャリストを募集しています！ 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかのご経験 ・労務業務経験もしくは労務業務支援経験 ・事業会社側もしくはアウトソーサー側にて給与計算・社会保険手続きのご経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 労務（給与・社保）【幅広いキャリアパス圧倒的な事業成長】（年収400万円～700万円） 【仕事内容】 【パソナ限定求人】【数字で見るDMM】売上：3,476億円/プラットフォーム会員数：4101万人/事業数：60以上/従業員数：4628名（2023年11月情報）「なんでもあり」のDMMグループの次の… ■DMM人事部のMission

仕事内容次世代の労務オペレーションづくりや最先端の労務領域に携わることができるポジション ■職務詳細 社員が安心して働ける環境を支えるため、労務業務全般を担当していただきます。 勤怠管理や各種手続き対応などの定常業務を安定的に運用するとともに、既存ルールや業務フローの見直し、AIを活用した業務効率化の推進にも携わっていただきます。 また、労働関連法令の改正に対応した制度・運用の整備などを通じて、組織の健全な運営を支える役割を担っていただきます。 ＜ポジションの魅力＞ 労務スペシャリストとして専門性を高められる環境 給与計算や社会保険手続きなどの労務実務を基盤に、就業規則や制度運用など幅広い労務領域に

勤務時間09:30～18:00 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【大手通信会社での労務事務】福利厚生を扱う部署で、グループ社員からの申請受付と審査をお願いします。またグループ企業社員からの問い合わせ対応や関連各所との連絡調整、マニュアル作成などをお願いします。 【企業の紹介】法人営業、通信ネットワーク設備の建設・保守、アフターサポートなど、顧客接点における重要な機能を担っています。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 駅から5分以内 きれいなオフィス 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 英語力不要 一部在宅勤務 30代活躍中 40代活躍中 IT・通信 業界未経験歓迎

勤務時間09:30～18:00 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容大手外資食品メーカーで人事労務のお仕事です。給与計算・社保手続き・勤怠管理を中心にお任せします。部署は少人数のため、裁量のある働き方が可能！人事労務関連の幅広い業務に携わることができます。経験を活かしたい方やさらに経験を積みたい方にピッタリです＊在宅勤務は週２日程度OKで働きやすさとの両立も叶います！ ＜ スキル磨ける×派遣スタッフさんの就業満足度が高い×労務スキルをもっと高めたいあなたに！ ＞ 在宅勤務できるレア求人 人気の六本木エリアで高時給１９００円！丁寧に教えていただける環境が整っていますので安心して就業することができます。 【企業紹介】だれでも知っているベルギー発祥の高級チョコ

勤務時間11:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：6時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 髪・ネイル自由 ＼Beautyの世界をアップデート／コスメサイト企業で労務サポ☆ ＼美容領域×人事領域／あの有名コスメサイトの運営企業*｡･！労務アシスタント◇給与計算や社会保険手続きサポ*｡･経験活かせる◎服装＆ネイルも自由！おしゃれを楽しみながら働こう◎おしゃれoffice☆彡週3日も相談OK◎朝ゆっくり11時スタート☆駅チカで通勤もラクラクです! 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】

仕事内容タイトル: 労務事務｜六本木／未経験OK・社会保険手続きが学べる・年休120日／月給30万円〜 このお仕事の特徴: PC スキル カスタマーサポート タイピング チャットサポート データ入力 ブラインドタッチ 事務 学歴不問 既卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 経験者歓迎 ポテンシャル採用 人柄重視採用 直接雇用 固定給 25 万円以上 残業手当あり 資格取得手当あり 賞与あり 賞与年 2 回あり PC 貸与 交通費全額支給 住宅手当あり 定期健康診断あり 寮・社宅あり 年末年始休暇あり 勤務先名: 合同会社キャリア＆パートナーズ 職種: 労務事務 仕

仕事内容【仕事内容】 《労務》大人気エンタメ会社/完全週休二日制（土・日）/駅から徒歩２分♪ ・労務業務全般 ご経験・スキルに応じて、 労務業務全般を幅広くお任せします。 ・詳細 ・入退社手続き ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・安全衛生管理 ・就業規則の管理 ・労務トラブル対応など 掲載企業名：AnyKan株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容広告会社の人事労務担当／高収入／年収800万円も目指せる／採用・労務を統括／人事・総務マネージャー 人事としての経験を活用しませんか？ 会社の成長を人事・総務の側面から支えるマネージャーポジションとして、採用を中心に幅広い業務をお任せします！ 【おまかせする業務】 ・採用業務全般の企画・運営（中途採用中心） ・各事業部門と連携した採用要件の整理、採用計画の立案・実行 ・雇用契約書の作成・確認・管理、労務コンプライアンス対応 ・人材紹介会社および外部採用チャネルとの折衝、関係構築 ・人事制度・社内規程など、基礎的な人事・総務業務の推進 採用決定後～入社までの各種調整・社内外とのコミュニケーシ