労務 - 青山一丁目駅 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 事務（未経験OK）◆人事労務のサポート／フレックス勤務／残業基本なし／土日祝休／年休125日／駅チカ 各種データ入力や問い合わせ対応など、社会保険労務士のサポートをお任せします。入社後は簡単な業務からお教えしますので、未経験の方もご安心ください！ ＜具体的な業務内容＞ ◆給与計算 ◆請求書作成・送付 ◆行政機関への書類提出 ◆郵送物の手配・作成 ◆事務所内の経費精算・経理業務 ◆労働・社会保険手続き（書類作成、電子申請など） ◆人事・給与関係のシステム対応（社員情報の登録、勤怠設定など） ◆打ち合わせのスケジュール調整・同席 ◎クライアント企業は人材・アパレル・運送・クリニ

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 / 実務経験者のみ募集 社労士資格 [歓迎] ■キャシュモのMissionに共感できる方 ■コミュニケーションをとることが好きな方 ■お客様目線で仕事ができる方 ■営業や労務などバックオフィス経験のある方 【職種名】 【急募！】労務相談、労務コンサルティングに興味がある方必見！社労士としてキャリアアップしませんか？ 【仕事内容】 事務作業ではなく、労務相談やコンサルティングなどの業務をメインで行います。 今までのご経験を活かしながら、スペシャリストとしてもキャリアアップができ、直接お客様から感謝されるお仕事ができます。 ▼仕事内容 ご自身の担当企業を持

仕事内容人事労務担当 仕事内容 HR本部 人事グループの一員として、労務を中心に人事業務を幅広くお任せします。 ・主な業務内容 ・入退社手続き、社会保険手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・安全衛生管理 ・産育休、復職の対応 ・社内規程の作成・改定 ・福利厚生制度の運用 ・社員からの問い合わせ対応 ほか ・ ご経験に応じてお任せする業務 ・人事制度の企画・運用 ・IPO準備に伴う労務管理体制の強化 ・使用ツール・サービス ・TeamSpirit（勤怠管理） ・人事労務freee（給与計算） ・SmartHR（労務手続き） ・カオナビ（評価制度管理） ・Slack / Zoom ・Google Wo

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事総務の経験2年以上 ・労務の一通りの業務の流れの理解があること（給与計算実務はございません） [歓迎] 50～100名規模のベンチャー企業での就業の経験 【求める人物】 ・素直で周りと密にコミュニケーションを取って リードしていける方 ・数字の分析やPDCAを回して数字で結果を出すことが好きな方 ・スピード感を持ち、自ら積極的に取り組める方 【職種名】 人事総務スタッフ【人事～労務業務をお任せ／複数のコスメブランドを展開／フレックスタイム制】 【仕事内容】 消費財ブランドの企画・製造・販売事業などを展開する同社にて、人事総務スタッフとして管理部門の運用を担って

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社人事部での労務業務（給与・社保）の実務経験（5年以上） ・管理職経験（育成・人事評価） ・社内関連部署および外部ベンダーとの調整・折衝経験 【尚可】 ・業務立ち上げ・業務フロー見直し・業務改善経験 ・人事システム担当経験（保守運用・導入） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社内外の人との積極的にコミュニケーションをとり、良好なリレーション構築ができる方 【職種名】 労務担当（管理職） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 親会社100％出資子会社／事業拡大中／賞与約4.3か

仕事内容＜20代～40代活躍中！＞青山一丁目駅／パーソルホールディングス株式会社 週2リモート【正社員×社保担当※40・50代多数活躍】プライム上場大手人材Gr 今回はグループ内の社会保険労務士法人TSRへ出向し、国内グループ約27社、約4万名の社会保険手続きを担う部門での就業を想定しています。 【業務内容詳細】 ・労働・社会保険業務（入退社や扶養家族異動、給付申請書などに伴う届出、傷病手当金や出産手当金の申請、など） ・従業員窓口、各組織との連携、役所の問い合わせ対応 ・社会保険業務に従事する派遣スタッフのフォローやマネジメント ・サービス品質の向上に向けた企画・推進（業務全体のフロー構築、マ

勤務時間9：00～19：00 の間で1日5時間～ (休憩1時間) 【働き方】 平日1日5時間～、週3日～勤務可能です。(週20時間以上、週30時間未満) ご希望の勤務回数・勤務時間については、ご相談ください。 原則、固定時間、固定曜日での調整をお願いしておりますが、ご家庭のご事情やご自身のご予定に応じて柔軟に相談可能です。 有（0〜10時間)

勤務時間10:00~14:00/09:00~12:15/10:00~15:00 週勤務日数：2日~5日

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 社会保険業務スタッフ募集 業務拡大に伴い、給与計算・社会保険業務等に対応してくださる方を募集しております。 弊法人は母体である税理士法人が2016年に設立され、その後、2018年に併設された社会保険労務士法人です。 グループ法人は、顧問先数の増加と事業拡大に伴い拠点展開も積極的に推進しています。 従業員100名以上の規模となっており、安定基盤のもと社員も組織も成長を続けています！ 今後も成長の歩みを止めずに、スペシャリストとして誰もが成長できる環境づくりとお客様への貢献を目指していきたいと考えています。 弊社には魅力的な体制・制度や働きやすい環境がございます。 その一部を下

仕事内容【WELCOME本社/アルバイト】人事労務・総務 DEAN & DELUCA、HAY、CIBONEなど、食とデザインを軸としたライフスタイルを提案するブランドを支えるお仕事です。 DEAN＆DELUCAの本社にて人事労務 総務の業務をサポートしていただきます。 ■入社・退職などの手続きフォロー・情報入力 ■エクセルデータの簡単な加工 ■履歴書や手続き書類のファイリング ■社会保険関連手続きのフォロー・添付資料の準備 ■電話、メール、郵送対応 他 【ご応募のポイント】 【ブランクOK！しっかりサポートしますので安心して勤務開始可能です】 職場復帰を考えている方や、人事労務の業務が久しぶりの

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事、または労務業務の経験をお持ちの方 └何らかの管理職経験をお持ちの方を想定しております。 入社後1年以内にTOEIC800点を取得いただきます。（取得サポート制度有） 応募時点で600点未満の場合、選考過程でオンラインTOEICを受験いただく場合がございます。 【職種名】 人事労務（マネージャー候補）【東京】◎業界トップクラスのクレジットカード企業◎ 【仕事内容】 全社の事業成長を人事面から牽引し、全拠点の社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できるようサポートいただきます。 多岐にわたる人事領域の専門業務に加え、社員ニーズに基づいた戦略的な制度企画・実

仕事内容経験を活かせるお仕事／フレックス制導入／アパレルに特化したHR企業で労務担当募集！ 人事労務の仕事を中心にバックオフィスから当社の事業を支えていただきます！ ・勤怠管理、労務データチェック ・入退社手続き、社会保険手続き ・オフィス環境・制度改善に関わる提案 ・就業規則や社内制度の運用サポート ・社員からの労務相談の一次対応 ・その他、人事労務に関わる幅広い業務 【会社紹介】 アパレル上場企業の子会社である株式会社エス・グルーヴは、ワンストップで課題を解決する「人財支援サービス」を提供している企業です。 メイン事業である販売運営代行事業で常設店舗を全国約55店舗、POPUPストア年間約2

仕事内容管理職／フレックス制導入／アパレル特化のHR企業で人事労務領域をリードするリーダー候補募集 経営を支える中核部門で、あなたのスキルと経験を幅広く活かせる環境！ ・労務領域の全体マネジメント（勤怠・社保・手続きなど） ・労務リスク管理、コンプライアンスの強化 ・組織/事業フェーズに合った制度設計、見直し ・働き方や人事施策に関する改善提案と運用のリード ・労務チームのマネジメント（育成・業務管理） ・社員からの労務相談対応 ・経営陣との協議やレポーティング 【会社紹介】 アパレル上場企業の子会社である株式会社エス・グルーヴは、ワンストップで課題を解決する「人財支援サービス」を提供している企

仕事内容◇次世代の採用を担う新戦力として、新卒採用業務・採用体制強化をおまかせします 【具体的業務内容】 ■新卒採用の業務全般 ・新卒採用計画の立案・実行 ・求人媒体（マイナビ等）の選定・運用 ・母集団形成に向けた施策の企画・実施 ・学校訪問・会社説明会・選考会の運営 ・応募者対応（面接調整・連絡・フォロー等） ・内定者フォロー（イベント企画・連絡・入社準備支援） ・入社後の教育体制の整備・運用 ・採用活動に関する改善提案・施策実行 ■その他、採用および人事関連業務全般 ※将来的には中途採用や研修企画など、人財育成領域への業務拡張も可能 【ポジションの魅力】 ■人事や人材紹介等のご経験があり、採用に挑

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務・制度関連のいずれかの業務経験（業界不問） ■TOEIC600点以上の取得歴がある方 ※入社後１年以内にTOEIC800点以上を目指していただきます。 もし600点未満の場合、選考過程でオンラインTOEICの受験を同社よりご案内いたします。 [歓迎] ・社労士 ・データに基づいた現状分析経験 ・Excel、統計ソフトなどを活用し、人事データを分析・可視化できるスキル ・プロジェクトマネジメント経験 ・チームリーダー、プロジェクトリーダーなどの経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】人事（労務・人事制度）＜最先端FinTech

仕事内容<仕事内容> ピーチ・ジョン契約社員 総務人事業務/年間休日122日/正社員登用あり/働きやすい職場です！ ピーチ・ジョン（PEACH JOHN)で働くスタッフの勤怠管理、採用業務、働きやすい環境を整えるなど、会社とブランドを裏から支える人事・労務・総務業務全般のお仕事です！ 仕事内容 ”詳細” ◆勤怠管理業務全般 ◆給与管理業務全般 ◆総務・労務業務全般 ◆人事業務全般 ◆店舗スタッフ採用業務 ◆各種データ作成 ◆メール・電話・来客対応 等 <給与> 年収295万円～ <勤務時間> 勤務時間は指定しない 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日

仕事内容給与： 月給210000~240000円 仕事内容： 国内最大級の人材グループ「パーソルホールディングス株式会社」のグループ法人である「社会保険労務士法人TSR」にて、グループ各社の社会保険手続きや総務・経理サポートをお任せします。4万名規模の従業員を支えるやりがいあるミッションです。 【具体的な業務】 ・労働・社会保険業務サポート（書類整理、作成、手続等） ・庶務、総務、経理業務のサポート ・派遣スタッフの入退社管理、フォロー ・従業員や役所からの問い合わせ対応 【体制】 37名（社員11名、派遣26名） ★30～50代の女性が中心に活躍中 【キャリア】 正社員登用実績ほぼ100

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コーポレート業務の経験3年以上 ■管理職としてのマネジメント経験3年以上 [歓迎] ■ポジティブ思考な方 ■コミュニケーション能力が高い方 ■マルチタスクでスピード感のある方 ■課題解決策を立案、提案できる方求める人物像 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【総務・労務（課長候補）】東京都港区/IPO準備企業（年収550万円～700万円） 【仕事内容】 ☆★障がい者の就労支援を行う石川県金沢市発のソーシャルベンチャー☆★ ～「福祉が地域を支える社会の実現」というビジョンの実現を目指します～ 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割