児童発達支援管理責任者 - 兵庫県西宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者/ 児童発達支援管理責任者募集！資格取得支援制度あり♪スキルアップ目指しませんか？◎ ▼障がい児に対して直接支援を行っていただきます ・個別支援計画の作成 ・送迎業務 送迎

仕事内容児童指導員/ 子どもの成長にフルコミット！一人ひとりにしっかり向き合い理想の支援を実現♪ 利用者(未就学児～高校生)への運動指導、アセスメント、運営に関わる事務業務、利用者送迎(校舎による)など 将来的には、児童発達管理責任者やマネージャーなどを目指すことができます。

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社granpocke sansuiスタジオ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～ 正社員 年休114日/日祝休み！完全週休2日制/残業ほぼなし/西宮市内を中心に多数の保育園を展開する運営法人◎ ◆当施設を紹介します 兵庫県西宮市にある、多機能型施設です。 運営法人は、西宮市内を中心に多数の保育園を展開中。 保育に関する豊富なノウハウと知識を持ちます。 そんな当法人のモットーは、「可能性と、出会う」。 子どもたち一人ひとりが持つ大きな可能性を、最大限に引き出していく支援を目指していきます。 私たちと

仕事内容【西宮市】児童指導員 正職員募集！ 一人ひとりに合わせた療育や楽しい活動を通じて子どもたちの成長をサポートしませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 10名程の障がい（知的・発達）がある子ども達と活動中。 活動のプランニングや準備、個別課題のサポートや余暇支援、身の回りの支援、外出のサポートをお任せします。 資格: 児童指導員の該当する方 勤務時間: 通学日 10時30分～19時15分（休憩45分） 長期休暇・土日 9時30分～18時15分（休憩45分） 休日・休暇: 日曜（隔週）を含む週休２日・祝日 福利厚生: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、賞与、研修制度充実

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社LITALICO 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア西宮教室 【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日 正社員 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとり

仕事内容【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ】セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 【職種】 放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、女性活躍中 【仕事内容】 あなたのスキルを活かしませんか？ 【施設の特徴】 2022年12月1日にオープンいたします。 0～6歳の未就学の子どもたちを対象に、療育を提供します。 「二次障がいにさせない社会つくり」を企業理念に 子どもたちの体験格差をなくし、チャレンジ出来る社会を目指します。 斬新なテクノロジーを用いたAIロボット、I

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/9:00～18:00の固定シフト☆/完全週休2日制/マイカー通勤可！バイク通勤OK/嬉しい土日お休み賞与あり☆ 【jb492595】 ■コメント 児童指導員/9:00～18:00の固定シフト☆/完全週休2日制/マイカー通勤可！バイク通勤OK/嬉しい土日お休み賞与あり☆ 【必要な資格】 普通自動車運転免許 or 保育士 or 児童指導員任用資格 or 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ☆運転免許必須☆ ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 普通自動車運転免許 or 保育士 or 児童指導員任用資格 or 児童発達支援管理責任者 【職務

仕事内容【児童発達支援事業所／児童発達支援管理責任者】正社員 ｜年俸４３０万円以上｜賞与年２回｜夏季・冬季休暇あり｜交通費全額支給｜土日・祝祭日休みの働きやすい職場です！送迎業務なし！ ■ アピール 「Amie Smile」について 株式会社AELL‘Nが運営する2023年4月に開設された児童発達支援事業所です。 1歳から6歳までの未就園児、3歳～就学までの就園児を対象に、「こどもの笑顔、かぞくの笑顔、みんなの笑顔」を目指した幼稚園型の療育を行っています。 同法人が未就園児対象の幼児教室に30年以上携わってきた経験を活かし、特に2歳児までの早期療育に力を入れているのが特徴です。 就園準備クラス

仕事内容【"スタッフも利用者も！"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所】 送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！ 自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか?子どもたちが楽しく元気に運動を通して成長を導いてくれる児発管の方募集中！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施） ・児発管サミッ

仕事内容<仕事内容> 【1名限定!!】t 児童発達支援管理責任者_放課後デイサービス 「手先が不器用でボタンを付けれない子がスムーズに付けれるようになった」 「チクチク言葉ばっかりだった子が他の子の心配をしてフワフワ言葉をかけれるようになった」 私たち大人の指導や療育が大きく影響に出ます。 【お仕事について】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者をお願いします 小学生～高校生までの障がい児を対象とした指導員業務です。 具体的には ・個別療養プログラム(粗大・微細運動、日常生活動作、学習支援 ソーシャルスキルトレーニング等)の企画、実施 ・各種イベント(クリスマス会・遠足など)の企画、運

仕事内容<仕事内容> ＪR西宮駅南口『徒歩２分』！◎就労継続支援Ｂ型／サービス管理責任者！『18時退社でほぼ残業無し！』 【仕事内容】 「成功体験を生きる力に！」をミッションとして 障がいのある利用者さん(軽度の精神障がい、知的障害のある方)の自立をお手伝いする場所。 介護の仕事とは違い、夜勤もなく、身の周りのお世話をするお仕事ではありません。 じっくりとお話しを伺いながら、ひとり一人の“働く喜び”を生み出していくお手伝いをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成に関わる業務 ・関係機関との連絡調整 ・職員の教育・指導など ・利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 等 ※

仕事内容２０２５年４月オープン【兵庫県西宮市／放課後等デイサービス・児童発達支援／児童発達支援管理責任者】正社員｜未経験・ブランク可｜年間休日１２０日以上｜マイカー通勤可 ■ アピール ■株式会社ivy 放課後等デイサービス・児童発達支援toughness 西宮市大谷町にある放課後等デイサービス・児童発達支援施設です。 今回募集するのは、児童発達支援管理責任者です。資格をお持ちであれば経験は問いません。ひとりひとりのペースに合わせて丁寧なサポートがあるので安心してくださいね。子ども達はもちろん、スタッフの皆さんの働きやすい環境を整えてお待ちしております。 ■おすすめポイント！ ・2025年4月

仕事内容【ＮＥＷオープン｜12月1日開業！】阪神西宮駅から徒歩3分◎年間休日120日◎管理者・請求業務、送迎業務はないため療育に集中できます！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【主な仕事内容】 ・法令に基づくサービス全般の管理 ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの相談対応 ・保護者さまへ福祉サービスの説明・関係機関を利用する際のアドバイス ・療育支援のサポート など ※管理者業務・請求業務は本部で実施するため、ありません ※送迎業務はありません ※利用者定員：10名/日（3歳～9歳） ・ICTの活用で日報を電子化し、AIが自動で

仕事内容【仕事内容】 【西宮市若松町】土日休み◎残業ほぼなし♪定員10名の小規模な施設であなたのスキルを活かしませんか？ 【施設の特徴】 2022年12月1日にオープンいたします。 0～6歳の未就学の子どもたちを対象に、療育を提供します。 いまある価値観にとらわれない新しい福祉のカタチ「未来の福祉をDesignする」会社です。 「二次障がいにさせない社会つくり」を企業理念に障がいのある・なしにかかわらず、子どもたちの体験格差をなくし、チャレンジ出来る社会を目指します。 そのためにも、乳幼児期早期療育プログラムを提供していきます。斬新なテクノロジーを用いたAIロボット、ICT教育カリキュラム「KitS

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日曜休み 全国展開中の大手運動能力と社会性を高める支援がメイン月給26.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～275,000円 【月給】265,000円～275,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 地域手当 10,000円 児発管者手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 5,000円～15,000円 時間外特別調整手当 50,000円(固定残業代30～32時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 送迎手当 3,000円

仕事内容<仕事内容> 【西宮江上・児童発達支援管理責任者】【残業ほぼなし】運動特化型療育施設 【お仕事の内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの個別支援計画作成や保護者面談等の業務 アセスメント、モニタリング等 【こんな方を求めています！】 ●子どもにじっくり関わる働き方をしたい方 ●子どもの成長や力強さに感動したい方、貢献したい方 ●改善を目指す療育に関わりたい方 ●充実した業務とプライベートを両立したい方 【子ども運動教室LUMO とは】 ●児童発達支援・放課後等デイサービスの認可を受けている施設です。「運動に特化した療育」で、子どもたちの発達を支援します。 ●「原始反射」に着目した

仕事内容年間休日110日以上！週休2日制♪資格を活かして子どもたちのサポートをしてみませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般 ・子供たちの支援計画の作成 ・保護者の方とのコミュニケーション など ・従事すべき業務の変更：なし ・就業の場所の変更：なし 【1日の流れ】 平日 10:00 出勤 お昼 1時間 14:00 サービス開始（利用者お迎え） 到着 宿題→個別療育→自由時間 16:20 おやつ 16:40 プログラム（ソーシャルスキルトレーニングやレクリエーション） 17:20 終わりの会 17:30

仕事内容日勤のみ◎利用者増員のため、生活支援員としてご活躍いただける方を募集しております。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 食事介助、排泄介助、軽作業やウォーキングの日中活動支援を行なっています。 土曜日はレクリエーションなどのイベントを企画実行します。 【1日の流れ】 8:15 出勤 一日の予定を確認 ※利用者の受け入れ準備or朝の送迎 9:45 利用者到着 10:00 午前の活動 12:00 昼食介助 昼休み※45分 13:30 午後の活動 16:00 片づけ掃除.支援記録記入or夕方の送迎 17:00 退勤 まずは１日の流れを覚え、できるところから少しずつお任せしていきます。 【施設

仕事内容児童発達支援管理責任者/高月給/福利厚生充実★年収UPしたい方必見★駅チカ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は sansuiスタジオ と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者/高月給/福利厚生充実★年収UPしたい方必見★駅チカ/西宮市 お仕事詳細 【職種】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 まずは話を聞いてみるだけでもOK！ 一緒に施設へ行って

仕事内容<仕事内容> 放課後等デイサービス｜児発管 年間休日120日！ 「手先が不器用でボタンを付けれない子がスムーズに付けれるようになった」 「チクチク言葉ばっかりだった子が他の子の心配をしてフワフワ言葉をかけれるようになった」 私たち大人の指導や療育が大きく影響に出ます。 【お仕事について】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者をお願いします 小学生～高校生までの障がい児を対象とした指導員業務です。 具体的には ・個別療養プログラム(粗大・微細運動、日常生活動作、学習支援 ソーシャルスキルトレーニング等)の企画、実施 ・各種イベント(クリスマス会・遠足など)の企画、運営など ・公園