岐阜県のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容・介護保険法に基づく要介護・要支援者への介護計画書の作成 ・多治見市委託業務 認定調査員 ※範囲は可児市、多治見市、土岐市です。 ★業務で負担の大きい記録の作成時間をＡＩ活用で大幅削減。 音声で読み取った記録を文字起こしするため、作成時間の負担が 従来の１／３程度になり、記録作成のストレスが減ります。 【変更範囲：変更なし】 ※応募される方はハローワークからの「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容・相談受付・アセスメント（状態把握）・ケアプラン（介護計画） の作成・関係者との調整・サービスの実施状況の確認（モニタリン グ）・給付管理・書類の作成・介護者（家族）支援 ＊事業所見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 236950~286950円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 岐阜県多治見市上山町1-97-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定

仕事内容☆特別養護老人ホーム「銀の郷」での勤務となります。 ・介護保険を利用する際に必要なケアプランの作成 ・利用者とサービス事業者との調整 ・介護職に就いてもらう事はありません。 ＊暮らしの延長として、家庭的であたたかい生活を送っていただけ る施設を目指します。 ＊ケアマネージャーとして未経験の方でも、引き継ぎはしっかりと しますので安心です。 ◎ケアマネージャーは困っている人を援助して”感謝”されるやり がいのある仕事です！ 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護の相談を行います。 ・介護保険の申請を行います。 ・利用者ごとにアセスメントを行いケアプラン作成し、サービス 事業所との連携及び調整を行います。 ・制服を必要とされる方は貸与いたします。 ※仕事内容の詳細は面接時にご説明いたします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容利用者の介護要望により、ケアプランを作成して頂きます。 市町村・介護サービス事業者・介護保険施設等と連携して、 総合的な介護サービスを提供します。 ★ブランクのある方やケアマネの経験がない方も、しっかり研修を 行いますので安心してご応募ください。 ◎在宅ワークを導入しています ◎内定者研修費用の補助制度あり ◎更新等の研修費用の全額補助あり 「働き方改革関連認定企業」○仕事内容変更：原則無し

仕事内容【経験不問】＜月9日休＞老健・デイケアなど同法人内事業所との関わりが強く、連携しながら業務を進められます 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務を行っていただきます。 ◎要介護・要支援者の日常生活状況の把握 ◎援助目標の設定 ◎介護サービス計画の作成など ＊同法人内事業所（老健・デイケア）との関わりは強く、業務上連携が取りやすい職場です。 業務の変更範囲なし 転勤の可能性あり：ケアプランセンターラポール（揖斐郡大野町大野924‐1） 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験不問 年齢制限あり

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：●週３５時間以上勤務できる方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常を大幅に超える顧客からの要求に対応するため 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制 年末年始 ※休日についてはお気軽にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務 ・給付管理等 ※初めは無理なく、少人数のご利用者様からご担当して頂きます。 先輩ケアマネージャーがしっかりサポートいたします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容グループ内保育所完備◎2万円までの医療費補助など福利厚生盛りだくさん☆大手グループ「和光会」の一員として、あなたも働いてみませんか？ 託児所完備/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務 【募集雇用形態】 常勤（オンコールあり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給319,000円～361,000円 ○総額 319,000円～361,000円 ・基本給／205,000円～247,000円 ・資格手当／100,000円 ・ベースアップ26／4,000円

仕事内容・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネとしての業務 など