東京都新宿区の人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容代表直下の社長室にて、全社の人材育成を担う新設ポジションです。社員のスキル向上と定着を強化するため、育成体系の構築から実行まで、裁量大きくお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●代表直下で経営視点を養える ●組織の成長に直結するやりがい ●育成の仕組みをゼロから構築できる ■具体的な仕事内容 デジタルを軸とした統合ソリューションで企業の成長を支援する同社にて、組織の成長基盤となる人材育成の仕組みづくり全般を担います。 ●現状の棚卸し まずは各事業部の事業計画や組織の状況（案件数、クライアント、メンバーのスキルレベル、目標達成状況など）を詳細にヒアリングし、把握します。その上で、組織として

仕事内容人事総務部に所属いただき人事業務を中心に以下の業務に携わっていただきます。 【職務内容】 ■人事評価制度の運用 ■昇給率・賞与ファンドの検討～会議資料の作成 ■部門、個人評価シートの取りまとめ ■昇給・賞与の計算業務 ■その他、人事・総務チーム全体のサポート業務 ※まずは人事評価制度の運営、昇給・賞与支給の担当者となっていただきます。将来的には採用、人材育成の他、人事制度の企画 等、幅広い業務にチャレンジしていただきたいと考えています。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 チーム責任者1名、人事担当者3名、総務担当者7名、採用担当者3名、研修

仕事内容アドプランナー株式会社 【新宿】人材×広告営業◆育成制度充実（地域正社員）◇年休120日／残業少な目 【仕事内容】 【新宿】人材×広告営業◆育成制度充実（地域正社員）◇年休120日／残業少な目 【具体的な仕事内容】 ～中途入社50％以上／第二新卒歓迎／業界未経験歓迎／女性活躍中／経験不問～ 当社はIndeedの代理店トップパートナーであるプラチナムパートナーに認定されている広告代理店です。未経験からチャレンジできる広告営業職を募集します。入社後は充実した研修制度があり、未経験者でも安心してスタートできる環境です。 ■本企業のおすすめポイント 充実した研修制度 チャレンジ精神を大切にす

仕事内容【仕事内容】 ブランドイメージに基づいた店舗のマネジメント業務（ヒト・モノ・カネの管理）すべてに携わります。 採用活動・人材育成などをとおしてチームビルディングを構築しながら、お客様が快適に過ごしていただける環境つくりに努めていただきます。 売上・利益などの業績管理から、販売戦略の立案・実行まで、店舗運営に一貫して携わることでき、キャリア・スキルを磨くことができる職種です。 【入社後の流れ】 まずはじめは、レジでの接客、ドリンクの作成、グッズやコーヒー豆の販売など、お客様をお迎えするための店舗オペレーション業務から学んでいただきます。 その後、店舗経営に必要なマネジメント業務（ヒト・モノ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいずれかの経験 ・研修／コンサルティング会社における実務経験 ・製造業での実務経験（品質保証・生産管理・生産技術など、全体をみたことのある経験） 【職種名】 製造業向けコンサルタント【製造現場の課題解決／人材育成・仕組化×DX／自社e-ラーニング教材】 【仕事内容】 製造業の現場改善や人材育成を支援するアドバイザリー業務をお任せします。 営業担当が取得した案件に対し、クライアントと協力しながら現場改革の戦略作りや教育体制の構築に取り組みます。 活動内容は多岐にわたり、講師としての集合研修や、現場での実践型コンサルティング、教育制度や業務フローの再設計などを、企業

仕事内容がっつり稼ぎたい方に！デニーズのキッチン（深夜）バイト・パート求人！幅広い年代の方が活躍中 学生・フリーターさん・主婦・シニアも活躍中！デニーズのキッチン（バイト・パート）求人です！WワークOK！深夜時給が魅力！ オムライスやハンバーグ、パスタ…デニーズの調理スキルをGet ！まずは皿洗いや調理補助から、未経験でも安心のキッチンスタ ッフ求人です。深夜時給で効率よく稼ぎたい方大歓迎！年齢関係 なく風通しの良い職場で、深夜もメリハリよく働けます。閉店業 務もお願いします！ 【プロ・アマ問わず活躍中】 チームワーク抜群のキッチンですが、今いるバイト・パートさん が求人に応募した理由はさまざま

勤務時間9：00～18：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 直接雇用の可能性があります♪＜人材育成・支援などをおこなう会社＞キレイなオフィスでの就業です！ 【お仕事の内容】中途採用関連業務、求人原稿の作成・掲載（自社ＨＰ、求人媒体、学校ネットワークなど）、各媒体からの応募者対応、書類選考（履歴書・職務経歴書・資格証の確認）、一次・二次面接の日時調整、面接担当者との連携、社内の各種打ち合わせや会議への参加など。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 10月・11月スタートもご相談く

仕事内容【仕事内容】 業務内容 入社後は、これまでの採用実務のご経験を活かしながら、以下のような業務を主担当 or リードポジションでお任せします。 ▼採用業務（中途メイン、一部新卒） ・採用戦略立案（母集団形成〜選考プロセス設計） ・エージェントマネジメント／媒体選定・運用 ・面接対応／選考進捗管理 ・候補者フォロー／入社後オンボーディング支援 ▼育成・制度企画 ・階層別・職種別研修の企画・運営 ・教育体系の設計／評価・制度まわりの改善提案 ・子会社との連携による人材育成方針の策定 ▼組織戦略・経営人事領域（リーダー候補として関与） ・各子会社代表との組織課題ヒアリング／打ち手検討 ・グルー

仕事内容AI技術を活用して企業の人事・人材育成を支援するHRテック企業で、セールス領域のWebメディアや雑誌の立ち上げ・企画・編集・発信をリードします。 編集業務だけでなく、「何を発信するか」「誰に届けるか」「どう事業につなげるか」まで関われるポジションです。 ■ コンテンツ戦略・メディア企画 └ セールス領域のコンテンツマーケティング戦略を策定 └ Webメディア・雑誌などの立ち上げや編集方針を企画 ■ コンテンツの企画・編集 └ 営業組織・営業人材・営業育成・セールステクノロジーなどをテーマに企画 └ 取材・記事制作・編集・制作ディレクションなどを担当 ■メディアの成長・発信 └ 読者・顧客に価

仕事内容パンの製造職／最大月9日休／賞与年2回／面接1回 株式会社ドレステーブル パン屋・ベーカリー,カフェ 〖 新着レア求人 〗 私たちは、ヨーロッパの専門食材を活かし、 “ほんの少しの贅沢を気兼ねなく”届ける ベーカリーブランドです。 ［ 正社員募集・私服で面接OK ］ ✦パン製造の経験があれば応募OK！ ✦固定残業なしで働いた分稼げる◎ ✦深夜勤務なしの働き方もあり └日勤・夜勤どちらか固定です！ ✦リフレッシュ休暇（入社3年毎） 仕事内容 ＼ 経験者、必見 ／ パンづくりをとことん楽しもう！ オールスクラッチで磨く本物の技術★ ✦入社2年目で年収380万円 ✦1回の昇給で5万

仕事内容当社は、企業向けに研修・人材育成サービスを行っている会社です。 「仕事＝我慢」「働く＝消耗」ではなく、働く毎日が少し前向きになる。 そんな状態をつくることを大切にしています 今回募集する一般事務は、社内メンバーを支えるサポートポジションです。 「事務に挑戦したいけど、経験がなくて不安」 そんな方でも、安心してスタートできる環境を整えています。 具体的には… お任せするのはいずれもフォーマットや手順が決まっており、難しい業務や営業対応はありません。 ・データ入力（フォーマットあり） ・書類作成のサポート、資料の誤字チェック 専門要素として… ・満足度アンケートの集計 入社後は教育

仕事内容堅苦しい環境が嫌い社長はこう語る。 「人事」の常識を変えたい！ 「楽しい」×「個性」の発信が最強の人事だ！ 「派手髪「ピアス」「タトゥー」「ネイル」「服装」も自由♪ 「個性」と「内面」のストレートで 勝負する会社です！ 刺激が欲しいチャレンジャーへ！ キャリアアップ制度を活用しながら、 幹部も狙えちゃう！ 人事のその先の経営までの実力も！ ＼社長からのメッセージ ／ はじめまして！ タトゥーと拡張ピアスで個性的な 二岡です(笑) 僕は小さい頃から親からちゃんとした人生を 歩むように言われていました。 正直息苦しく、「本当の自分」が 押し込められているような感覚でした。 次第に自分

仕事内容当社は、企業向けに研修・人材育成サービスを行っている会社です。 「仕事＝我慢」「働く＝消耗」ではなく、働く毎日が少し前向きになる。 そんな状態をつくることを大切にしています 今回募集する一般事務は、社内メンバーを支えるサポートポジションです。 「事務に挑戦したいけど、経験がなくて不安」 そんな方でも、安心してスタートできる環境を整えています。 具体的には… お任せするのはいずれもフォーマットや手順が決まっており、難しい業務や営業対応はありません。 ・データ入力（フォーマットあり） ・書類作成のサポート、資料の誤字チェック 入社後は教育担当がつき、できることから丁寧にお教えします。

仕事内容当社は、企業向けに研修・人材育成サービスを行っている会社です。 「仕事＝我慢」「働く＝消耗」ではなく、働く毎日が少し前向きになる。 そんな状態をつくることを大切にしています 今回募集する一般事務は、社内メンバーを支えるサポートポジションです。 「事務に挑戦したいけど、経験がなくて不安」 そんな方でも、安心してスタートできる環境を整えています。 具体的には… お任せするのはいずれもフォーマットや手順が決まっており、難しい業務や営業対応はありません。 ・データ入力（フォーマットあり） ・書類作成のサポート、資料の誤字チェック 入社後は教育担当がつき、できることから丁寧にお教えします。

仕事内容[新宿区] 人財開発部における社員教育を中心とした人材育成業務全般 | 月給25万円27万円 | 週休2日 | 年間休日120日以上 | 一般事務 | 経理事務 ▼仕事内容 キャムコムグループの社員教育制度および関連業務全般の構築・運用に携わっていただける方を募集いたします。 既に形あるものを運用するのではなく、新たに創り上げていただける方を希望しております。 ・社員教育制度の構築・運用 ・目標数値管理、検証 ・社員研修（集合、オンライン、eラーニング等）企画立案・実施 ・新入社員研修後フォロー業務/面談実施 ・社員教育用動画制作 ・社内プラットフォーム活用方法改善・運用 ・中途社員、契約

仕事内容株式会社メドレー スクール集客企画担当◆新施策の検討～実行まで／介護人材育成『ジョブメドレースクール』<人材PF> 【仕事内容】 スクール集客企画担当◆新施策の検討～実行まで／介護人材育成『ジョブメドレースクール』<人材PF> 【具体的な仕事内容】 教育×集客の経験で、介護従事者不足という社会課題の解決へ／介護人材育成を目的としたスクール事業「ジョブメドレースクール」 ■ミッション： ・各校舎における再現性の高い集客モデルを確立する ・生徒数を最大化し、介護職への安定的な人材輩出を実現する ■業務例： 集客の施策検討・実行・改善を中心に、現場実務にも関わりながら、事業拡大に必要な集

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月0～10時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 《西新宿駅チカ★》＼【月28万↑】長期人事採用のお仕事♪ ●中途採用の業務 ●契約社員の更新管理 ●派遣社員の採用、運用管理 ●入社書類の管理 ●入社オリエンテーションの企画 ●電話対応、データマネジメント業務、人事評価制度の対応など 【お仕事のポイント】 グローバルな人材育成を支援する企業♪西新宿駅チカ！通勤ラクラク◎おだやかで質問しやすい環境♪引継ぎしっかり！安心スタート☆採用経験いかせる中途採用から媒体管理など幅広く携われます♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、土日祝休

仕事内容株式会社ＬｉｖＣｏ 【新宿｜未経験歓迎】人材紹介営業（東南アジア特化）■人材育成から採用支援まで｜年間350%成長 【仕事内容】 【新宿｜未経験歓迎】人材紹介営業（東南アジア特化）■人材育成から採用支援まで｜年間350%成長 【具体的な仕事内容】 ★人が国境を越えるときに直面する、ありとあらゆる課題を解決するプラットフォーム型事業を展開！ ★累計3.4億円の資金調達！年間350%成長を遂げる年急成長のグローバルHR企業！ ★上場準備による拡大×明確なキャリアパスで早期成長・昇格が可能！ 急成長中の外国人紹介マーケットのパイオニアとして、就労予定のインドネシア人の人材育成から採用支援まで

仕事内容学校法人白萩学園 学生の夢を後押し♪ 学校の魅力を発信する【専門学校広報担当】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 「マネジメントイノベーションテクノロジー専門学校」にて広報業務をお任せ★SNS運用や、パンフレット作成なども担当！★服装・髪型自由＜具体的な業務内容＞ ・オープンキャンパス等のイベント企画、運営 ・SNS（Instagram、YouTube）やWebサイトの運用、広告発信 ・学校案内パンフレット／チラシ／ポスター等の企画・制作 ・資料発送および個人情報の管理 ・会場・校内ガイダン

仕事内容実力で“稼ぎ”も“キャリア”も掴みたい方へ 【営業×自由×成長】成果が収入に直結する正社員募集！ ☆選べる3つのコース☆ (1)幹部候補コース ・月収40万～ (2)プライベート重視コース ・月収30万～ (3)社長候補コース（独立） (1)幹部候補コースの魅力 •多数の幹部育成研修あり！マネジメントから新規事業立案まで幅広く学べる！ •経験ゼロOK！未経験スタートの先輩多数在籍 •昇進・昇給チャンス豊富！毎月昇給制度あり！年齢関係なしの実力主義 ◯入社後の流れ ▼STEP1：導入研修（WEB/対面） 営業・販売の基礎から商材知識、現場で使えるスキルまで丁寧に指導。 初めての