ケアマネジャー - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始休暇

仕事内容※介護保険にかかわる業務 ＊書類作成（ＰＣ使用） ＊利用者宅訪問 （担当者会議、集金、紹介他） ＊会議や研修会の運営、企画 ※生活支援サービス業務の事務全般（ＰＣ使用） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容医療法人親和会 居宅介護支援事業所 ホウエイで新しいキャリアを築こう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜310,000円 ≪基本給≫ 170,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:10,000円 調整手当:30,000〜50,000円 資格手当:20,000円 皆勤手当:5,000円 家族手当:3,000〜5,000円 住宅手当:15,000円

仕事内容ケアマネジャーを求めます☆静かで落ち着く環境にある『さわやかそう花の里』で入居者さまの尊厳を保ちながら笑顔の毎日を支援します。業務未経験ＯＫ！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜371,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000〜20,000円 被服手当:1,000円 地域手当:60,000円 勤

仕事内容埼玉県草加市でケアマネジャーの正社員を募集！未経験者も大歓迎です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,800円〜 ≪基本給≫ 228,800円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ケアプラン手当:17,500円（35件） 超過勤務手当:125% 扶養手当:2,000〜7,000円 住宅手当:6,000〜10,000円 待機手当:1,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.4ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネ

仕事内容「誰かの人生に、深く寄り添う。」 訪問看護併設の居宅介護支援事業所で、 医療と連携したケアマネジメントを行います。 ・ケアプラン作成、モニタリング ・担当者会議、関係機関との連携 ・ご本人・ご家族の相談支援 退院支援から終末期まで関われる環境で、 “一人で抱え込まないケアマネ業務”が実現できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容地域に根ざしたサポートの中で、ケアマネジャーとして輝くチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円 ≪基本給≫ 250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 扶養手当:配偶者：10,000円、子：5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 草加駅から0.7km 谷塚駅

仕事内容埼玉県草加市のケアマネ／正職員／看多機草加 (正社員) | 株式会社 リベルケア 「ホスピス対応型住宅リベル草加」 ▼仕事内容 ケアプランの作成（登録定員２９名）、新規受付／利用調整介護保険や介護の相談業務 ・保険請求業務その他付随業務（施設訪問 ・会議参加など）送迎含む介護業務※就業場所の変更について雇入れ直後：求人票の通り変更の範囲：会社の指定する場所※従事すべき業務の変更の範囲雇入れ直後：求人票の通り変更の範囲：会社の指定する業務 (埼玉県草加市) ▼職種 ケアマネ／正職員／看多機草加(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給307710〜363041円 (基本給（月額平均）又

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容安心とやりがいを感じられる職場で、私たちと一緒に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,700〜1,800円 ≪基本給≫ 900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能給:750円～850円/時 ベア加算:50円/時 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 新田駅から0.7km 獨協大学前〈草加松原〉駅から1.4km 蒲生駅から1.

仕事内容≪介護老人保健施設でのケアマネのお仕事≫ ◆介護老人保健施設における相談業務 ◆施設入所者のケアプラン作成業務 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 介護保険の給付管理 入居者・ご家族からの相談対応 介護保険関連の申請代行など ＊入居者約７０名 変更範囲：変更なし

仕事内容「看護小規模多機能リベル 草加」で、あなたのケアマネジャーとして働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給307,710〜363,041円 ≪基本給≫ 237,430〜283,720円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 協力手当（固定残業代）:25時間分：50,280円～59,321円 ※超過した場合は1分単位で支給 夜勤手当:5,600円/回

仕事内容地域包括支援センターでケアマネジャーとして輝くキャリアを！埼玉県草加市青柳で新たな一歩を踏み出そう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,910〜390,000円 ≪基本給≫ 248,900〜376,093円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅手当:18,000〜23,000円 扶養手当:5,000円/人 ≪昇給≫ 900〜4,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジ

勤務時間シフト制

仕事内容ケアマネジャー／ケアマネージャー パート 埼玉県草加市にある住宅型有料老人ホームのケアマネ業務をお願いします！ 在宅勤務ベースとなります！ ※社員さんも募集しております！ 【お仕事内容】 役所、事業者間連携、ケアプランの作成、モニタリングが中心となります！ ※本社で一括給付管理を行います！（ ですので給付管理業務は一切ありません！） 未経験、ブランクがある方も、まずは慣れるまで一緒に業務を行いますのでご安心ください！ 2名体制です！ ※在宅勤務ベースとなります！ ・PC、携帯電話 1台ずつ貸与！ ・交通費支給有！ ※資格を取得されたばかりの方（未経験）、ブランクあ

仕事内容≪草加川柳地域包括支援センターでのお仕事≫ ＊介護予防給付対象者のケアマネジメント全般 ＊総合相談支援 ＊自宅定期訪問 ＊関係機関との連絡調整 等 ◇更新研修費用は全額法人負担です。 変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様の笑顔を支える、地域に根ざしたケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,300円 ≪基本給≫ 261,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:55,000円 資格手当:2,000円 特殊業務手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 居宅介護支援1年以上ケ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容ライフステージに合わせて働ける職場！看護小規模多機能リベル 草加のケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,430円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 有資格者歓迎：認知症介護実践者研修、小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 必要経験： 認知症介護実践者研修があれば尚可 計画作成担当者研修があれば尚可 ◆アクセス

仕事内容草加市でキャリアを築く！居宅介護支援事業所もみじ草加でケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜330,000円 ≪基本給≫ 220,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 調整手当:30,000〜50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として40,000円〜50,000円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容【草加市高砂】ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネジャー業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回･プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方がかないます！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230800~273000円 【住所】 埼玉県草加市草加1-8-13 【アクセス】 東武伊勢崎線獨協大学前徒歩7分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2

仕事内容安心と成長の場で、介護のプロフェッショナルとしてのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円 ≪手当≫ 処遇改善手当:10,300円（給与に含む） 残業代:別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 見沼代親水公園駅から1.2km 舎人駅から1.2km 谷塚駅から1.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆