埼玉県草加市のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容【若干名】ケアマネさん募集します★有料老人ホーム内のご入居者様とじっくり向き合うお仕事です。 ケアマネジャー業務 ご入居者様の日々の生活から最適なケアプランの作成をお願いいたします。 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ・モニタリングの実施 ・ケアプランの変更 ・受診や救急搬送時の対応 ・入居者、ご家族対応など ※身体介助はございませんので、集中にて業務を行うことが可能です。 募集概要 職種：ケアマネージャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：草加幸楽園 給与：年俸360万円～ ※経験を考慮致します。 求人の特徴 1. 介護業

勤務時間《勤務時間》 9時00分～18時00分の間で勤務時間応相談。週3日～5日の勤務が可能です。 《休憩時間》 法定通りの休憩時間を設定いたします。 《勤務の特徴》 土日祝は休みで、プライベートの時間が確保しやすい環境です。ご自身の都合に合わせた柔軟な勤務日数・時間の相談が可能なため、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。

仕事内容■勤務地 埼玉県草加市草加1-18-13 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員（ケアマネジャー）として、要介護者の方々が安心して生活できるようサポートするお仕事です。個々のご状況に応じたケアプランの作成から実施まで、幅広い業務を担当いただきます。 《具体的な内容》 ・要介護者のご状況把握とケアプランの作成・更新 ・介護保険制度に基づくサービス調整と利用者支援 ・介護サービス事業者との連携調整 ・定期的な訪問による状況確認とモニタリング ・行政機関や関係機関との連絡調整 ■募集情報 ＼経験を活かしませんか？／ フルタイムの勤務は難しい、でも介護の現場で活躍したい、そのようなお悩み

勤務時間シフト制 ・時間帯「9:00～18:00」 ・シフト 週3日～ ※時短勤務ご相談可！（様々なご就業スタイルご提案可能です！） （例）「9:00～15:00」週５日、「9:00～17:00」週４日等 ※各休憩時間１時間 ※残業ほぼなし！ 有給消化率ほぼ100％

仕事内容埼玉県草加市にある住宅型有料老人ホームのケアマネ業務をお願いします！ 在宅勤務ベースとなります！ ※社員さんも募集しております！ 【お仕事内容】 役所、事業者間連携、ケアプランの作成、モニタリングが中心となります！ ※本社で一括給付管理を行います！（ ですので給付管理業務は一切ありません！） 未経験、ブランクがある方も、まずは慣れるまで一緒に業務を行いますのでご安心ください！ 2名体制です！ ※在宅勤務ベースとなります！ ・PC、携帯電話 1台ずつ貸与！ ・交通費支給有！ ※資格を取得されたばかりの方（未経験）、ブランクある方大歓迎です！ 時間が制限されている方（主

仕事内容【仕事内容】 【埼玉県/草加市】《老健/正社員》昇給あり☆各種手当が充実♪安心の待遇が揃った複合施設でのケアマネージャーさんを募集しています！ ●施設ケアマネとして、ケアプラン作成及び、ケアマネ業務全般に従事していただきます ●ウーマノミクスプロジェクト「多様な働き方実践企業」の【プラチナ認定企業】さまです。 ●日勤のみの勤務で年間休日も119日と多いので、プライベートを大切にしながら働いていただけます♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますの

仕事内容介護老人保健施設における施設ケアマネジャー業務全般を担当します。 主にケアプランの作成や見直し、関係機関との連携、入所者やご家族への支援を行います。 施設内では複数名の介護支援専門員が在籍し、多職種と協力しながら業務を進めています。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を通じて、専門性とやりがいを実感できる環境です。

仕事内容地域社会に貢献するケアマネジャーを募集します！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,300〜310,100円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 新田駅から0.9km 獨協大学前〈草加松原〉駅から1.4km 蒲生駅から2km ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、週休2日、日曜休み、祝日休み、年間休日110日以上 ◆福利厚生 社会保

勤務時間7:00～18:00の間で週1日～、1日3時間～応相談 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能な範囲の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～、1日3時間～勤務が可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働け

仕事内容ケアマネジャー / 心療内科 / 正職員 居宅介護支援事業所の専従スタッフとしてケアプランの作成を担当していただきます。 担当していただくケアプランは35件～45件／月。ご自分のペースで担当者会議等のスケジュール調整をしていただけます。 勤務先 医療法人大壮会 草加すずのきクリニック 勤務地 〒340-0015 埼玉県草加市高砂2-17-32 業種・サービス形態 クリニック・健診、居宅介護支援 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 居宅介護支援事業所の専従スタッフとしてケアプランの作成を担当していただきます。 担当していただくケアプランは35件～45件／月。ご自分のペースで担当者

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ケアステーションかしの木では、グループホームにおけるケアマネジャーとしての《やりがいのある業務》をお任せします！ あなたにお願いするのは、地域の利用者の方々が安心して《在宅生活》を送れるよう、専門スタッフとの連携を図ることです。 ◆ 利用者のニーズを把握し、最適なサービスを提案すること ◆ ケアプランの作成や見直しを行い、利用者の生活の質を高めていただきます ◆ チームでのコミュニケーションを大切にし、利用者の方への《心温まるサポート》を実現します 日勤のみの勤務なので、プライベートとの両立も図りやすい環境です！ あなたの《専門性》を活かし、地域に

仕事内容居宅介護支援事業所で能力を活かしてケアマネジャーとしてスタッフとともに介護支援を行います。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給201,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 合計200,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 谷塚駅から0.9km 草加駅から1.8km 竹ノ塚駅から2.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:15（休憩60分）

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-2285(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている