東京都日野市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 入所30名のケアマネジメントおよび付随する介護全般 【給与】 月収 200000~230000円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 東京都日野市東平山3-1-1 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻) / 京王線平山城址公園 / 豊田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】

仕事内容居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成（平均40.7件/月） ・アセスメント（心身・生活状況の把握） ・モニタリング・ケアプランの見直し ・ご利用者・ご家族様からの相談業務 ・要介護認定の申請・更新支援 ・各事業所・関係機関との連絡調整 ・給付管理業務 ・記録作成・書類管理等

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都日野市多摩平3-1-11 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)豊田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日115日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 日祝手当 / 精勤手当 / 職務手当 / 通勤手当/ 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり

仕事内容■お仕事内容 介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。明るく前向きなメンバーが多い職場です。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。次の一歩をここから踏み出しましょう。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 240000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 東京都日野市百草1042-17 【アクセス】 京王線百草園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 ご入居者さまの人格を尊重したサービス提供はもちろん、ご家族さまの介護負担の軽減にも力を入れています 特別養護老人ホームあすなろは、入所定員数約90名

仕事内容■勤務地 東京都日野市高幡６５１－５ 高幡マンション第２ 2階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 地域包括支援センターにおいて、介護支援専門員として地域の高齢者の皆様をサポートするお仕事です。介護予防から総合相談まで、幅広い業務を通じて、地域の皆様の生活を支援していただきます。 《具体的な内容》 ・介護予防のケアマネジメント業務 ・介護予防支援計画の作成・実施 ・総合相談支援業務 ・高齢者の実態把握と課題分析 ・運転を伴う訪問業務 ■募集情報 ＼新しいチームの一員になりませんか／ 「高齢者の生活をもっと支えたい」「地域貢献がしたい」「自分の専門知識を活かしたい」「安定した職場で働きたい」そ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~285000円 【住所】 東京都日野市三沢2-18-11 【アクセス】 京王動物園線 / 京王線 / 多摩モノレール百草園 / 高幡不動 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】

仕事内容■勤務地 東京都日野市多摩平3丁目1-6ゆいま～る多摩平の森壱番館1階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー業務をメインに、介護スタッフとしての業務も兼務していただきます。利用者様の生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・更新・管理 ・利用者様及びご家族様との相談対応 ・介護職員との連携・指導 ・利用者様の日常生活支援（食事、入浴、排泄等の介護業務） ・施設内の記録管理及び行政手続き ■募集情報 ＼介護職としてのキャリアを活かしたい方へ／ 利用者様との信頼関係が築きにくい、キャリアアップの道が見えない、

勤務時間又は 8時 45分~17時 45分 の間の2時間以上 週１日～５日、１日２時間～８時間にて勤務相談可能です。 時短勤務や働き方（勤務日数・勤務時間）等のご相談は最大限考慮いたしますので、まずはお気軽にお問合せください。

仕事内容介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。安心して長く働ける就業環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。あなたの挑戦を歓迎します。

仕事内容■お仕事内容 介護施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。意見を言いやすく風通しのよい職場です。 記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ちます。あなたの力をお貸しください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,000円～306,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる