兵庫県西宮市の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/日祝休み/残業ほぼなし未経験OK！ 充実の研修あり/個を重視した寄り添う療育が特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 <内訳> 基本給 280,000円～380,000円 資格手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、計2か月分) ■試用期間なし 【勤務地】 兵庫県西宮市 下大市東町20-5 募集情

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◇年2回の昇給あり◇週休2日制＆年間休日113日《療育・運動未経験も大歓迎◎》有休も取りやすく、雰囲気も良好！スポーツ療育を通して、子どもたちの『ココロの体力』を育みませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇ 児発管としての業務全般 ◇ 【主な業務】 ● 個別支援計画の作成 ● 相談支援業務 ● 関係機関との調整業務 ● 施設の運営、管理業務など 1人1台パソコンとスマホを貸与 事務作業での「パソコン待ち」はございません◎ ※ 対象児童：小学1年生～高校生 ※ 最大10名の子供を4～6

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22万円～/日祝休み！完全週休2日制/年休114日 残業ほぼなし/西宮市内を中心に多数の保育園を展開する運営法人多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～330,000円 【月給】220,000円～330,000円 <内訳> 基本給 192,000円～ 固定残業代 8,000円(5時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円～30,000円 役職手当 5,000円～30,000円 処遇改善手当 5,000円～40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9時から12時 13時から18時

仕事内容2023年1月オープンの児童発達支援、放課後等デイサービスの運営管理者募集。児童発達支援管理責任者に関する仕事をお任せします。 事業所管理、スタッフ管理、支援計画書作成、子どもたちの療育プラン作成など。

仕事内容【放課後等デイサービス／車両送迎業務なし】夙川駅から徒歩2分◎SSTに特化した支援をおこなっている「えびす夙川」にて、児童発達支援管理責任者を募集しています。 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成および関係機関連携（アセスメント・モニタリング等の一連のケースワーク） 個々のサービス利用者のアセスメントや個別支援計画の作成、定期的な評価などの一連のサービス提供プロセス全般に関する責任 他のサービス提供職員に対する指導的役割 ・利用児童・保護者への相談援助業務 ・学生ボランティア（および公認心理師、社会福祉士実習生等）のコーディネート、レクチャー業務 ・そのほか、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】原始反射に着目した運動療育で発達を引き出す児童発達支援・放課後等デイサービス 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには

仕事内容児童施設内での支援プラン、療育プラン等の企画開発業務 ■放課後等デイサービスのプランの作成、評価 ■保護者さまの対応 ■関係機関との連携 スポーツキッズらいぶりーグループは運動を通して子どもたち一人ひとりに寄り添った支援を心がけております。 毎月、独自プラグラムの研修とテストで知識と指導・支援方法を学び、実践に結びつけていただきます。 定期的に会議を開き、様々な課題について話し合いをするなど、子どもたちにとってよりよい事業所になるようスタッフ一同がんばっています。 子ども大好き！運動大好き！な元気で明るい職場です！ 【スポーツキッズらいぶりー西宮の求人情報】 【求める人物像

仕事内容【児童発達支援管理責任者】原始反射に着目した運動療育で発達を引き出す児童発達支援・放課後等デイサービス 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには

仕事内容★駅徒歩5分★＜残業少なめ＆持ち帰り仕事ナシ＆年間休日120日以上＞豊富な教材と確立されたメソッドで理想の支援計画が描ける♪子育てや介護と両立するスタッフも活躍中◎業界トップクラスのクラ・ゼミの児童発達支援管理責任者【西宮市甲子園五番町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 ＼児童発達支援スクール『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者を募集します！／ 「こどもの可能性は無限大」。子どもたちも先生も自分らしく輝ける場所。 コペルプラスは、子どもたちの個性

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～/日曜休み 全国展開中の大手運動能力と社会性を高める支援がメイン多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～275,000円 【月給】265,000円～275,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 地域手当 10,000円 児発管者手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 5,000円～15,000円 時間外特別調整手当 50,000円(固定残業代30～32時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 送迎手当 3,000円

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26.5～28万円/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 未経験歓迎/みんなで楽しむ！ソーシャルラーニング型の放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,800円～320,000円 【月給】265,800円～320,000円 <内訳> 基本給 181,800円～215,000円 固定残業代 40,000円(45時間分/超過分は別途支給) 能力手当 44,000円～65,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ミニボーナスあり

仕事内容持ち帰りなし ◇働く環境 ・1日の定員は10名程度 ・チーム制で未経験でも安心 ・スポーツ経験者や心理やセラピスト職などの専門職も配置 ・運転免許なしでもOK ・残業は平均月6時間 ・もちろん持ち帰り仕事ナシ ・子育て中のママも(時短勤務) ◇給与などの条件 ・月給 約24万円 ・賞与年2回 ・通勤交通費支給 ・年間休日120日 ・長期休暇あり どんな仕事？ ・利用者は発達に難しさを持つ子どもたち ・年中さん～小学生がメイン ・1回1時間～2時間ほど一緒に体を動かして発達を支援 ・運動メニューも子どもたちに合わせてカスタマイズ ・「先生！できたよ！見て！」があふれる時間 児童指導員って？

仕事内容放課後等デイサービス「リールスメイト」の管理者を募集！ 1日約8名～10名の⼦どもたちが参加。スタッフ6名～10名で担当し、⼦どもたちがフリーになら ないようきめ細かく⾒守ります 児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務(兼務) ・児童発達支援管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成 ・送迎対応(学校からご自宅まで) ・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど) ・利用記録ノート記入、ミーティング ・スタッフの育成、マネジメント ・利用者様および保護者様の面談 【「リールスメイト」】 集団生活適応、日常生活支援、創作活動を通して、利用者様一人ひとりへの支援を行っています。ま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26.5～28万円/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 未経験歓迎/みんなで楽しむ！ソーシャルラーニング型の放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,800円～320,000円 【月給】265,800円～320,000円 <内訳> 基本給 181,800円～215,000円 固定残業代 40,000円(45時間分/超過分は別途支給) 能力手当 44,000円～65,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ミニボーナスあり

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～320,000円 【月給】260,000円～320,000円 <内訳> 基本給 180,909円～233,042円 固定残業代 34,091円～41,958円(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 30,000円 地域手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の

仕事内容経験者募集！ブランクOK◎完全週休2日制でオンオフのメリハリをつけて働けます！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 事業所管理、スタッフ管理、支援計画書作成、子どもたちの療育プラン作成など 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 児童発達支援管理責任者の経験をお持ちの方 簡単なエクセル、ワードなどができる方 年齢、学歴不問 勤務時間: 勤務時間 （1）9:00～18:00 休憩60分 ※時間外ほぼなし ※夜勤なし 休日・休暇: 年間休日数 120日 日、祝、その他 完全週休2日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） マイカ

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/年間休日113日/未経験OK 残業ほぼなし/楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～320,000円 【月給】260,000円～320,000円 <内訳> 基本給 180,909円～233,042円 固定残業代 34,091円～41,958円(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 30,000円 地域手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の

仕事内容★駅徒歩5分★＜残業＆持ち帰り仕事ナシ＆年間休日120日以上！＞1対1で寄り添う個別支援◎未経験・ブランク歓迎／資格取得見込みの方もOK♪業界トップクラスのクラ・ゼミで児童指導員の募集！【西宮市甲子園五番町】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 ＼児童発達支援スクール『コペルプラス』にて児童指導員を募集します！／ 「こどもの可能性は無限大」。子どもたちも先生も自分らしく輝ける場所。 コペルプラスは、子どもたちの個性に丁寧に寄り添い、その子らしい知性と心を育

仕事内容【急募】こども達の未来のためになりたい方！一人ひとりに寄り添う"オーダーメイド療育"の現場で、得意を活かしながら働いてみませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 療育プランや個別支援計画を作成し、療育に携わって頂きます。 こどもたちと保護者様の目線に立った、より良い教室づくりとマネージメントをお願いします。 療育に関する知識と経験が豊富な方が最適です ※自己肯定感を高めていくオーダーメイド療育を学びたい方 ＊60歳以上の方も経験を活かしてください ＊子どもが好きな方 業務の変更なし 転勤なし 資格: 児発管研修修了証 必須 児童発達支援管理責任者研修受講者であること、

仕事内容◎年2回の昇給あり！◎週休2日制！◎年間休日113日！《療育・運動未経験も大歓迎♪》有休も取りやすく、雰囲気も良好！スポーツ療育を通して、子どもたちの『ココロの体力』を育みませんか？ 児童発達支援管理責任者（放課後等デイサービス） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 仕事内容 ◇ 児発管としての業務全般 ◇ 【主な業務】 ● 個別支援計画の作成 ● 相談支援業務 ● 関係機関との調整業務 ● 施設の運営、管理業務など 1人1台パソコンとスマホを貸与 事務作業での「パソコン待ち」はございません◎ ※ 対象児童：小学1年生～高校生 ※ 最大10名の子供を4～6名のスタッフで対応