蒲田駅の人事の求人・仕事・採用

仕事内容【正社員】人事アシスタント★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|大田区/1JIN ★会社の成長を支える♪人事アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員募集 [仕事内容]： 同社にて人事制度企画・給与管理業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・人事制度企画・運用・改訂 ・人事考課取り纏め ・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理 ・異動転勤サポート ・契約社員管理 ・海外人事サポート ・福利厚生業務 等 【労務チーム主要業務】 ・労務/安全健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労働災害/安全運転/化学物質管理 ・安全衛生委員会運営 ・労務コンプライアンス対応 ・キャリア採用～入社サポート ・労働教育全般 【会社特徴】 ・平均年収1,329万円

仕事内容【応募資格】 [必須] ・メーカー系の新卒採用経験2年以上 （高卒、専門、高専、大卒など） ・全国のインターンシップ/学校訪問のため出張対応のできる方 （メイン拠点：宮城・東京・大阪） [歓迎] ・研究開発職の採用経験 ・デザイナー職の採用経験（プロダクト/グラフィック） ・システムエンジニア職の採用経験 ・工場（製造オペレーター、物流、メンテナンスなど）採用経験 など 【職種名】 【人事《新卒採用》】新卒採用経験者歓迎！■出張可能な方■CMでおなじみ家電・生活用品メーカー 【仕事内容】 各種エンジニア職の新卒採用をお任せいたします。 ＜～具体的には～＞ ・大学、研究室訪問 ・インターンシッ

仕事内容「人と関わる仕事がしたい」 「会社づくりに関わる仕事に挑戦したい」 「採用だけではなく、組織を成長させる仕事がしたい」 そんな想いを持つ方へ。 今回募集するのは、会社の未来をつくる人事ポジションです。 単に応募者対応を行うだけではありません。 どんな人と一緒に働きたいのかを考え、会社の魅力を発信し、入社後に活躍できる環境を整える。 採用から育成、組織づくりまで幅広く関わりながら、会社の成長を支えていただきます。 未経験からでも、人事として必要なスキルを身につけながら成長できる環境です。 ◆具体的な仕事内容 ■採用業務 ・求人広告の企画、作成、掲載 ・応募者対応 ・面接日程の調整

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容実働４から５時間！出張精算書チェックなど！時給1800円！ ◆駅近通勤便利！当社スタッフ就業中！幅広い年齢層の方々活躍中！同業務の方がいるので安心！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！近くに飲食店やコンビニがあり便利です！ 直接雇用の可能性があります♪システム開発企業●質問しやすく先輩社員に教えてもらえる環境です！【経理事務】通勤費・小口交通費チェック｜出張精算書チェック（専用システム） ｜仕訳データ入力（会計ソフト）｜ファイリング｜Ｅｘｃｅｌデータ入力・確認｜電話応対などをお願いします。引継ぎあり 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆事務経験が必要です。 【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数）

仕事内容求人詳細 【社内研修・育成関連イベント業務】 社内研修や育成関連イベントや各種育成制度・施策における事前・実施中・事後のバックオフィス業務や、部門の総務業務など。 具体的には、バックオフィス業務としては、各種報告書の収集・集計、アンケートの送付・刈り取り、研修テキストの準備、会場設営など。部門総務業務としては、各種備品の購入や管理、各種管理簿のメンテナンス、郵送物の受け取りなど 上記業務の全てを担っていただくわけではなく、ご本人のご希望や担当可能であるかを判断のうえ、適切に業務付与実施予定 【業務内容の変更範囲】 会社の指示する業務 【就業場所の変更範囲】 その他当社の指定する場所 選考

仕事内容高輪ヂーゼル株式会社 老舗企業の「これから」を創る【人事労務】土日祝休み｜経験者◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験を活かせる業務からお任せします】人事・総務等の管理部門全般を担当◆DXや人事制度改革を推進◆平均勤続年数10年以上の働きやすい職場＜まずお任せしたい業務＞ ・給与計算 ・社会保険手続き ・入退社管理 ・就業規則の改定 ・法改正への対応 ・労務コンプライアンスの強化 他 ★一部、採用活動のサポートなどもお任せします。 【雇入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の

仕事内容【大田区役所での人事労務事務】未経験から人事事務の経験が積めます！（業務委託：契約社員）〇福利厚生事務共済組合関連事務(健康保険手続き関連業務)、団体保険・財形貯蓄関連（申請・一部解約・解約手続き）事務など〇人事事務在職証明書作成事務など電話応対、窓口対応（対職員）あり〇給与関係年末調整※昇給制度もあります！※質問しやすくチームワーク良好！※区役所職員の人事業務のため区民対応はありません

勤務時間9:00 ～ 17:45

仕事内容【眞保炉材工業】正社員前提！賞与２回！４．５ヶ月分！ ◆未経験でも大丈夫☆残業ほとんどなしでプライベートも充実◎近くに飲食店・コンビニあり！駐車場無料で車通勤をご希望の方におすすめです♪ 最寄り駅から徒歩圏内！人気の紹介予定派遣のお仕事です！【お願いしたいお仕事の内容】工事管理業務のアシスタント、材料・消耗品・レンタル品・宿の手配、 書類のやりとり、見積り作成、来客・電話応対などをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆未経験者歓迎！ ※社会人経験（ＢｔｏＢ対応経験）がある方歓迎。 【使用するＯＡスキル

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員募集 [仕事内容]： 同社にて下記業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・労務/安全健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労働災害/安全運転/化学物質管理 ・安全衛生委員会運営 ・労務コンプライアンス対応 ・キャリア採用～入社サポート ・労働教育全般 【会社特徴】 ・平均年収1140万円／平均年齢37.7歳（2022年有価証券報告書より） 賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期) 2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月 ・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益

仕事内容お仕事の内容 穴守稲荷駅徒歩2分 食品販売を行う企業で人事担当のお仕事です。 【業務内容】 ・中途採用対応や媒体運用 ・研修企画運営や新入社員研修 ・人事制度運用や各種データ管理 ・車両管理や社宅手続きなどの総務 ・社内イベント運営や雑務全般 おすすめPoint ・人事や営業の職種経験を活かせます。 ・人事業務に強く興味がある方を歓迎！ ・職種未経験OK！1年以上の正社員経験があれば応募可能です。 ・残業は月10時間程度と少なめです。 ・社食や社割など充実の福利厚生です。 求人詳細 職種 人事・総務 給与 月給259,740円想定年収388万円～407万円（月給259,740円～272

仕事内容株式会社エクシオビジネス 大手グループのシェアード業務【人事労務】年休128日/フレックス ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 給与・社保・労務厚生業務の他、グループの業務効率化やガバナンス強化への制度設計支援、業務標準化、BPR・DX等を踏まえたシステム構築導入支援等◎業務内容 ・給与支給関連業務（給与支給、所得税・住民税・各種保険料等に係る業務） ・人事給与業務（システム活用含む）の改善、効率化の推進 ・グループ会社への人事給与システム導入と受託業務拡大 ・その他業務領域の拡大（新規ビジネ

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社の管理部にて人事総務として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き） ・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備 ・賃金決め業務 ・労務管理業務 ・給与計算 ・機器・備品管理、施設管理、文書管理 ・そのほか庶務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします。 [こだわり条件nan 25歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：64734

仕事内容求人詳細 【総務業務全般（一般事務、契約事務、入退館事務、経理事務等）】 社内業務システムによる入退館業務、経理事務、決裁事務。入退館業務では、カード貸与はじめ、各種申請受付などのワークフロー処理、および管理表などのデータ更新処理などパソコンを活用した入力、編集、統計事務業務 デスクワーク以外にも郵便対応、備品物管理、点検作業等動きのある業務あり。電話対応、対面対応など習熟レベルにより担当範囲拡大 【業務内容の変更範囲】 会社の指示する業務 【就業場所の変更範囲】 その他当社の指定する場所 選考フロー：書類選考⇒面接1～2回（適性検査あり） こんな方を求めています 経験・スキル PCス

仕事内容【仕事内容】 会社の魅力を「採用」と「発信」の両面からつくり、未来の仲間と会社の成長を支える仕事です。 お任せするのは、求人を出して応募者を集めるだけの人事ではありません。 「この会社で働きたい」と思ってもらえるように、会社や社員の魅力を見つけ、SNSやコンテンツを通じて発信。さらに、採用活動から入社後の研修・育成まで幅広く携わります。 SNSでは、企画を考えるところから、撮影・編集・投稿まで一連の流れに挑戦できます。 「どんな内容なら会社の魅力が伝わる？」 「どんな企画なら見てもらえる？」 「もっと多くの人に知ってもらうには？」 そんなことを考えながら、あなたのアイデアをカタチにし

仕事内容■おすすめポイント 【大田区】総務課長候補◇医事課経験者積極採用☆残業ほぼなし！年収600万円も可能◎ ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務,総務業務全般 ■お仕事詳細 【総務経理人事全般】 ・総務課業務（庶務全般） ・採用業務全般（面接対応、業者対応 等） ・労務業務（社会保険対応、入退社手続き、休職手続き等） ・施設管理、備品管理,営繕対応 ・経理、会計業務 ・各種システム対応、障害対応 ・スタッフの労務管理、目標管理・評価、マネジメント全般 ・他部門との調整・決定事項の実行 ・行政対応、適時調査対応、各種報告対応、報告書作成、文書管理 ・本部、グループ内関連施設との調整,各種業者との

仕事内容＼未経験からバックオフィスに挑戦！／ 会社を支える「経理・労務・人事広報」など、バックオフィス業務をお任せします。 「事務スキルを身につけたい」 「将来に活かせる経験を積みたい」 「人をサポートする仕事がしたい」 「未経験から新しいキャリアに挑戦したい」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です！ 入社後は、あなたの適性や希望を考慮して担当するポジションを決定。 一人ひとりの得意なことや「やってみたい」という気持ちを大切にしながら、長く活躍できるキャリアを一緒に考えていきます。 【具体的な仕事内容】 ■ 経理 ・入出金、通帳・帳簿管理 ・会計ソフトへのデータ入力 ・契約管理 ・各種支払い処理

仕事内容長期休暇取得制度あり／年間休日124日／人事採用担当／家賃補助など福利厚生充実／未経験スタート応援／33613111 【仕事内容】 成長を続ける不動産ベンチャー企業にて、人事部門の次世代を担う採用担当を募集します。 入社後は新卒・中途採用をメインにお任せしますが、未経験からでも着実に成長できる安心のサポート体制が整っています。 ・入社後のステップ まずはOJT研修を通じて、先輩社員と一緒に実際の業務を経験しながら仕事の流れを覚えていきます。面接への同席や求職者とのコミュニケーションなど、できることから少しずつお任せしていくのでご安心ください。eラーニングなどの学習環境も整っており、基礎から

仕事内容【人事総務（管理職候補）】IPO準備中／ライフエンディング事業／売上10倍超の急成長企業◎ ▼仕事内容 葬儀、お墓、相続など、ライフエンディングに関わるサービスをトータルで提供する当社にて、【人事総務部 管理職候補】を募集します。企業の骨格を作る中核ポジションにて組織変革をのリードを期待します。 ■人事労務・総務全般の統括 ■IPO関連実務（規程改定、人事制度の再設計、開示資料対応、内部統制整備） ■就業規則・社内制度の改定・運用 ■部門マネジメント（メンバー育成・体制強化） ■経営層や監査法人・証券会社との折衝 ＜マネジメント領域＞ 部門方針や数値管理を推進しながら、メンバー育成と組織

仕事内容・顧問先企業の労務管理支援 ・労働保険・社会保険に関する各種届出書類の作成 ・給与計算業務 ・助成金申請業務 ・顧問先からの電話・メール対応 ・来客対応 ・人事労務に関する相談対応・事務手続き全般 ※ＯＪＴやＡＩを活用した研修制度があり、安心したスタート。 ※１００円での昼食提供システムがあります。 ▼今回は、将来の管理職候補募集です。 【業務の変更範囲：なし】