人事 - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間相談可 ＊週２日から相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＿ 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日は応相談

仕事内容『ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言事業所』です！ 法人管理職の補佐業務として人事・労務関係事務を担当していただ きます。 ＊電話等連絡対応 ＊書類作成及びファイリング ＊人事労務に関する業務 ＊その他会社の指示する業務 ◆子育て中の方歓迎いたします。お子様の行事等でのお休み等考慮 いたします。 【業務の変更範囲：なし】 ＃マザーズ

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

勤務時間シフト制

仕事内容人事労務スタッフ／「経験者募集中」人事・労務サポートスタッフ／週4日／1日4時間／OK／リモート一部可／残業なし ＼WEB・SNS広告代理店で人事・労務スタッフを大募集！／ バックオフィスから会社をコツコツ支える、やりがい十分のお仕事です◎ 【私たちについて】 私たちは、美容商材やコミック事業を中心とした、WEB広告・SNS広告を手がける広告代理店です。 メンバーが安心して働ける環境を裏から支える、「人事・労務まわりの事務アシスタント」を募集します！ 【業務内容】 ・給与計算の業務 ・勤怠データのチェック ・入退社に伴う社会保険手続き ・その他、カンタンな事務作業 ※最初は先輩と一緒に

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間以上、週３日以上働ける方（勤務時間、日数応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇

仕事内容■人事労務に関する事務サポート業務のお仕事です。 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社手続き（社会保険、雇用保険 他） ・納税（住民税／源泉所得税） ・年間の労務関連業務（年末調整／労働保険料申告など） ＊人事労務の実務経験のある方 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容冨士ダイス株式会社 人事(主任～チーフクラス)※プライム上場・創業以来黒字の金型メーカー・自己資本比率81.0％と安定 【仕事内容】 人事(主任～チーフクラス)※プライム上場・創業以来黒字の金型メーカー・自己資本比率81.0％と安定 【具体的な仕事内容】 プライム上場／創業以来黒字／日本トップクラス金型メーカー／人事全般に携われる／制度運用・育成に関与／裁量ある環境／将来の中核人材／安定した経営基盤 ■業務概要： 当社の人事担当(主任～チーフクラス)としてご経験に合わせて幅広く業務をお任せします。プライム上場でありながら1つの組織で幅広く業務担当を敷いているため、将来的には幅広い人事経

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容エンタメ関連企業での採用業務をお願いします。主に人事関連窓口業務（各種問合せ対応、採用代理店との折衝及び連絡対応、候補者選択、面接設定、契約更新等の調整）、問合せ内容に応じたエスカレーション、従業員からの問い合わせ対応、データ管理・更新、契約管理、社内イベントでのMC・補佐業務等をお願いします。 直接雇用にも積極的な会社で、働く人向けに正社員の求人案内を随時対応しており、いつでもチャレンジOK人気のエンタメ企業で採用に携われる誰もが知っているトレーディングカードを扱っている企業アデコスタッフが多数活躍中の職場で定着率に定評あり◎ 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員募集 [仕事内容]： ご経験やご希望に応じて、同社にて人財部内の人事チーム、もしくは労務チームにて下記業務をご担当頂きます。 【具体的には】 【人事チーム主要業務】 ・人事制度企画・運用・改訂 ・人事考課取り纏め ・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理 ・異動転勤サポート ・契約社員管理 ・海外人事サポート ・福利厚生業務 等 【労務チーム主要業務】 ・労務/安全健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労働災害/安全運転/化学物質管理 ・安全衛生委員会運営 ・労務コンプライアンス対応 ・キャリア採用

仕事内容株式会社CIN GROUP 人事労務事務／未経験歓迎／「社労士」受験サポート有／土日祝休 【求人要約】 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【未経験歓迎】専門知識は不問。研修で基礎から習得可 【資格支援】受験費0円！社労士取得も全力応援！ 知識ゼロからの国家資格「社労士」挑戦もサポート！ 受検費0円で一生モノの手に職 未経験からのオフィスワークを応援！ ”誰かの人生を支え、組織を創る” 人事労務で、 一歩先行く事務職をスタートしませんか？ 「ずっと事務がいいけど、今のままじゃ将来が不安……」 「ルーティンワーク業務は、ちょっと物足りない」 そんなあなたにこそ、当

仕事内容千蔵工業株式会社（TERAOKA） 総務人事／採用中心／完週休2（土日）／年休128／未経験OK 【求人要約】 【人事に挑戦】採用業務を中心にバックオフィスで活躍 【やりがい◎】人と組織を支え、会社の成長に貢献 【働きやすさ】土日祝休み／年休128日／残業少なめ 業界シェア2位！TERAOKAブランドの自動ドア 採用から組織づくりまで関わる、人事総務ポジション 千蔵工業株式会社は、「TERAOKA」ブランドの自動ドアの開発・製造部門として1964年に創業。 純電気式自動ドアを日本で初めて採用し、業界シェア2位である 「TERAOKA」ブランドの自動ドアの開発・設計・製造を一貫して行

勤務時間シフト制

仕事内容人事労務スタッフ／「経験者・採用強化中」労務サポート／週4日／1日4時間／OK／リモート一部可 ＼労務サポートスタッフの募集！／ バックオフィスでコツコツ支えるお仕事です◎ 今回は、人事・労務まわりの事務サポートを お任せできるアルバイトスタッフを募集します！ ー具体的にはー ・給与計算の業務 ・勤怠データのチェック ・社会保険手続き ・その他、カンタンな事務作業 ※最初は先輩と一緒に進めるので安心してください！ ＜システム＞ ・マネーフォワード ・HRbrain ・自社システム 使い方はイチからお教えします！ ＼ここがポイント！／ ブランクOK マニュアル＆サポート体

勤務時間09:00～16:00／09:00～15:00／09:00～14:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ★PC操作スキルがあれば未経験スタートを応援♪ 安心＆安定の士業ワークにトライ★ 鵜の木駅チカにある「司法書士佐々木一幸事務所」は、「あなたの街の身近な法律家」として 今年で設立から50周年を迎えます◎ 【具体的な仕事の内容】 ◆登記申請事務関係書類などの作成 ◆郵便物の仕分けやファイリング ◆電話・来客対応 ◆その他、司法書士補助業務全般 高卒以上で、PCでWordやExcelの基本的な操作ができれば、経験やブランクは不問◎ 司法書士事務所での勤務経験がある方を歓迎し、即戦力としてお迎えいたします☆ 当事務所ではなごやかな雰囲気の中、30～4

仕事内容東京都大田区の【人事（採用担当）】経験者歓迎／採用担当チームの強化！ (正社員) | 株式会社 シーディア 東京デザインセンター ▼仕事内容 社会貢献度が高い技術系エンジニアの採用をしませんか？■採用計画の立案 ・実行■求人票作成、スカウト配信、応募者管理、書類選考■面接対応、入社後フォロー☆現在の採用担当は３０代、２名（入社５年目、入社１年目）☆新卒 ・中途の両面採用をできます☆毎日、業務報告 ・相談の時間を設けています☆髪型 ・服装 ・ネイル自由★社会や人の役に立ちたい思いがある方、歓迎【業務の範囲：変更なし】 (東京都大田区) ▼職種 【人事（採用担当）】経験者歓迎／採用担当チームの

仕事内容人事マネージャー／人事マネージャー 【労務管理】 ・勤怠システムの締め ・給与データ作成 ※給与計算はアウトソーシング ・各種社会保険手続き ※社会保険手続きはアウトソーシング ・名刺作成 ・健康診断準備、実施 ・社員からの相談対応等 【採用】 ・求人広告の作成 ・候補者との面接 ・入社時の説明等 上記人事業務の他、スタッフパーティ、業務評価、トレーニングなども携わっていただきます。外国人スタッフや、外国人候補者とのやり取りや、webinarなどもあるため、英語も日常的に使用します。 宿泊業 交通費支給あり,駅から徒歩5分以内,転勤なし,急募

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員募集 [仕事内容]： 同社にて人事制度企画・給与管理業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・人事制度企画・運用・改訂 ・人事考課取り纏め ・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理 ・異動転勤サポート ・契約社員管理 ・海外人事サポート ・福利厚生業務 等 【労務チーム主要業務】 ・労務/安全健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労働災害/安全運転/化学物質管理 ・安全衛生委員会運営 ・労務コンプライアンス対応 ・キャリア採用～入社サポート ・労働教育全般 【会社特徴】 ・平均年収1,329万円

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会保険労務士資格 ・就業規則改定のご経験 [歓迎] ・給与計算 ・社会保険手続き ・三六協定 【職種名】 ※社労士有資格者限定【大田区】人事労務◆創業70年以上の安定企業／残業20H以内 【仕事内容】 主に人事・労務関連業務を担当。 場合により、総務や経理の一部にも携わっていただく可能性があります（未経験分野はしっかりフォローしますのでご安心ください）。 【入社後まずお任せする予定の業務例】 ・給与計算 ・社会保険手続き ・三六協定 ・就業規則の改定 ・勤怠管理 ・各種人事データの入力・管理 ・労務関連規則・規定の見直しや改定業務サポート ・問い合わせ対応 など

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員募集 [仕事内容]： 同社にて下記業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・労務/安全健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労働災害/安全運転/化学物質管理 ・安全衛生委員会運営 ・労務コンプライアンス対応 ・キャリア採用～入社サポート ・労働教育全般 【会社特徴】 ・平均年収1140万円／平均年齢37.7歳（2022年有価証券報告書より） 賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期) 2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月 ・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件： (1)人事業務経験 (2)海外経験(勤務もしくは留学） (3)英語でのコミュニケーションが取れる (4)チームワークを大切にできる方 (上記2点以上持ち合わせる方) [歓迎] (1)課題設定・問題解決スキル (2)多様な関係者と連携できるコミュニ―ケーション能力・対人スキル 【フィットする人物像】 リーダーシップあり、結果責任が取れる方 【職種名】 グローバル人事推進 【仕事内容】 人事戦略推進室は、従業員と組織の能力向上を通じ、会社を持続的に成長させるための戦略を推進する部門です。 【具体的な業務内容】 グローバルガイドラインの改定・運用、Talenat

仕事内容[募集背景組織体制強化 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事 【具体的には…】 ・人事制度運用、改定補助 ・人事評価制度(評価基準・評価方法・評価反映の策定など) ・労使交渉 ・労務管理(雇用関連に関する各種対応) ・組織活性化施策の立案・実施 等 【働き方】 出社(50%)・テレワーク(50%）の勤務体制。 テレワーク時はチーム内外のメンバーとTeams等使用してコミュニケーションを取りながら進めます。 残業は、1ヶ月では30時間程度です。 仕事でもプライベートでも、新しいことに挑戦しやすい環境です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,土日祝休み

仕事内容人事／「27・28卒」未経験から人事に挑戦できる／人と関わりながら会社を支える仕事 会社の魅力を発信しながら、採用から育成まで幅広く関わるポジションです。 「この会社で働きたい」と思ってもらえるような環境づくりや情報発信を通して、組織の成長を支えていきます。 ◆具体的には… ・求人広告の作成・掲載 ・応募者対応（面接日程調整・連絡など） ・社内研修の企画・運営サポート ・社内外への広報・情報発信業務 ・採用・組織づくりに関わる各種サポート業務 など 採用活動だけでなく、入社後の育成や社内の雰囲気づくりにも関わるため、 “人”や“組織づくり”に興味がある方にとって、やりがいを

仕事内容【株式会社東横イン】人事組織戦略・企画推進担当/430万〜560万/蒲田駅/未経験OK！組織課題の特定から戦略立案まで一貫して携わる 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 短期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 経営企画 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 6,500,000円〜8,000,000円 年俸制：年収 430万円〜560万程度 月給制 月給 250,000 円 〜 322,500 円 【昇給】年 1 回※但し、業績による ※例年 3.5 カ月分支給実績あり ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がありま