児童発達支援 の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給23.4万円～/年休110日以上 充実の研修あり！学べる環境オーダーメイドの療育で子どもたちの好奇心を育てる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,000円～264,000円 【月給】234,000円～264,000円 <内訳> 基本給 184,000円～ 役職手当 50,000円～ ※経験・能力に応じて決定 ※実務経験5年以上の方は月給254,000円～、10年以上の方は月給264,000円～です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 家族手当 8,000円～40,00

仕事内容<仕事内容> 8月新規オープン、オープニングスタッフ募集！交通費支給あり！保育士、児童指導員 児童発達支援事業所オープンに伴い、保育士、児童指導員、言語聴覚士を募集いたします。 8月オープン予定の児童発達支援事業所で一緒に働きませんか？ 主な仕事内容は ・個別支援計画の計画に基づく療育活動の実施 ・児童との遊び ・児童の学習支援 ・送迎業務 児童指導員または保育士免許を持った方で一緒に子供たち一人ひとりの発達に合わせた支援を行い、子供たちの成長を実感しましょう！気軽にお問い合わせください。 <給与> 年収320万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別療育、支援 ・小集団療育、支援 ・保護者との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ※送迎業務なし ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」という自己肯定感を育む療育・支援をおこなっています。 具体的な活動は、体を使ったゲームや制作課

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・保護者の相談対応 ・療育支援のサポート など ※送迎業務はありません。 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条

仕事内容短期3ヶ月～の勤務OK！新規店舗立ち上げのオープニング児発管/★宿泊費・交通費は会社負担★オープニング対応をお任せできるポテンシャルのある方を歓迎します。 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 主に関東エリアにおいての、新規出店時のオープニングを担う 児童発達支援管理責任者（管理者兼務）の募集です。 ・新規店舗立ち上げの児

仕事内容◎未就学児に対する療育活動、余暇活動及び送迎が主な業務です。 発達障害をはじめとして、集団生活での困り感を抱えるお子様たち と、小集団で様々な成功体験を積み重ねながら、「できた！」「楽 しい！」をたくさん見つけ、自信をもって成長していけるようお手 伝いをするお仕事になります。 〇臨床心理士や言語聴覚士が在籍しており、充実した支援が行える よう、職員の研修等スキルアップをしながら安心して働ける環境で す。 ※応募前職場見学も可能です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/正社員/資格必須/月給32.2万円 年休110日以上/充実の研修あり！学べる環境オーダーメイドの療育で子どもたちの好奇心を育てる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,000円～ 【月給】322,000円 <内訳> 基本給 232,000円 役職手当 90,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 家族手当 8,000円～40,000円 昇給あり(年1回、5月) 賞与あり(年2回、6月・12月：計3か月分※過去実績) <モデル年収> 教室長兼児童発達支

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日、祝、その他シフト制、お盆、年末年始 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【児童発達支援管理責任者(正職員) 募集】2026年1月以降オープン予定！放課後等デイサービスぬりえ 【2026年1月以降オープン予定の放課後等デイサービスにて、オープニングスタッフを募集しています】 放課後等デイサービスぬりえでは、 子どもたち一人ひとりの個性やペースを尊重しながら、 安心して自分らしく過ごせる居場所づくりを大切にしています。 ご家族、スタッフ、そして子どもたち自身が納得しながら関われること。 それぞれの立場から見える「喜び」や「成長」を、分かち合えること。 そんな支援のかたちを目指して、日々の関わりを丁寧に積み重ねています。 子どもたちの健やかな成長を

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給21万円～/土日祝休み年間休日120日以上 残業ほぼなし/独自支援が特徴/未経験歓迎！充実の研修＆OJTでみなさまの成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～610,000円 【月給】210,000円～610,000円 <内訳> 基本給 150,000円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 20,000円 固定残業代 30,000円(16時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(年1回、1年ごとに10,000円※規定あり) 賞与あり(年2回

仕事内容<仕事内容> 【社】児童発達支援管理責任者 入社時リフレッシュ休暇付与！その他福利厚生充実◎ 2023年4月春日井市でオープンした放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として業務をお願いします☆ 主な業務は ・個別支援計画の作成 ・療育プログラムの立案、管理、実践 ・学校や自宅までの送迎 ・ご利用者さんのご家族や関係部署との関係構築 など 療育のプログラムは体を動かす遊びやおやつづくり、一緒に宿題をするなど、子どもの成長に合わせた課題を考え、成長を支えていただくことになります。 まだオープンして間もない施設なのやることが多くありますが、逆を言えば創っていく楽しさ、マネージメントの

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別⽀援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 など ＜1⽇の流れ（例）＞ 【平日】 15:00～ お迎え 15:15～ 手洗い、検温、個別活動、学習、自由遊び 15:45～ おやつ 16:00～ プログラム 17:15～ 掃除、帰りの会 17:30～ お送り 【学校休業日】 10:00～ 朝の会、ラジオ体操 10:15～ 学習タイム 11:00～ 自由遊び 12:00～ 昼食 13:00～ 自由遊び 14:00～ プログラム 15:00～ おやつ自由遊び帰りの会 16:00～ 送迎

勤務時間シフト制

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/日曜休み◎ 「できた！楽しい！」を実現する感覚統合とABA療育に特化した施設/月給23万円～/充実研修でさらに成長も残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～350,000円 【月給】230,000円～350,000円 <内訳> 基本給 150,000円～280,000円 固定残業代 40,000円(30時間分/超過分は別途支給) 皆勤手当 10,000円～ 資格手当 30,000円～ ※月給は経験・前職などを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(年1回、4

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時30分〜14時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季・冬季休暇あり

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/経験5年以上必須/送迎なし/年間休日120日 残業ほぼなしデジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設月給23.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,100円～393,100円 【月給】233,100円～393,100円 <内訳> 基本給 171,100円(最初の半年は162,000円) 資格手当 12,000円 日祝手当 20,000円(日祝勤務が可能な場合) 全国転勤手当 20,000円(全国転勤が可能な場合) グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 残業手

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～387,000円 【月給】287,000円～387,000円 <内訳> 基本給 201,000円～253,000円 固定残業代 39,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 20,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当) 専門