労務 - 亀有駅 の求人・仕事・採用

仕事内容センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別

仕事内容【園長職募集】「心にゆとりを持って働けること」を大切に。 ハタラクエール2025認証の当社で保育士として働きませんか？ ＜年間休日125日／残業少なめ＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 0～2才児、定員19名の小規模保育園を園長として施設の運営、統括をお願いいたします。 職員の育成 勤怠・労務管理と採用 出納管理 保護者対応 行政対応 収支予算管理サポート エリア保育士管理 など 【保育園はエリア制】 それぞれ各エリアに エリア園長、統括園長がいますので 相談や助言をもらえます！ また

仕事内容《葛飾区亀有》賞与や各種手当で取り組みをしっかり評価！アットホームな雰囲気の職場◎調理師資格を活かして笑顔を届けてみませんか？ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: ・調理 ・調理指示 ・調理指導 ・メニュー考案 ・厨房管理 ・食材管理 ・労務管理 ※日清医療食品株式会社での雇用となり、業務を受託している本厨房で勤務していただきます 資格: 調理師資格必須 調理業務経験のある方（業種は問いません） 来年度新卒の方は、当求人の応募対象外となります 勤務時間: 5:00～20:00（実働8時間） ※休憩60分 休日・休暇: 週休2日制（シフト制、希望休制度あり） 福利厚生: 雇用保

仕事内容【店長候補募集】飲食業界の中でも労働環境はトップクラス！東証プライム上場企業です☆ 2024年度夏季賞与は過去最高金額で支給し、月例給改定において一人当たり平均39,162円の引き上げを実施！完全週休二日制でワークライフバランスも充実させることができます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～290,500円 ※いずれも食事手当7,000円、営業手当16,000円を含む ※賞与：年2回(7月・12月) ※昇給：年1回(6月) ※残業代は含まれておりません。 【各種手当】 営業手当、食事手当、技能手当、通勤手当、家族手当、残業手当、休日勤務手当、深夜勤

仕事内容タクシードライバーを支える縁の下の力持ちとして、地域社会に貢献しませんか？ ドライバー一人ひとりとしっかり向き合いながら、営業所の運営を支える責任あるお仕事です。 安全運行や接客サービス向上に貢献することで、お客様に「安心」「快適」を届ける重要なポジションです。 ＜お仕事内容(一例)＞ ■健康管理・点呼・配車 ドライバーがタクシー業務を始める前に健康状態のチェックを行います。 安全運行が可能な状態であることを確認した後、配車業務を行いスムーズな業務開始をサポート。 ドライバーとのコミュニケーションを密に取ることで業務中の不安を解消し、働きやすい環境づくりに貢献します。 ■労務管理 ドライバ

仕事内容ラーメン壱角家の接客・調理／入社祝い金50万円／年2回7連休取得可／年休122日／転勤なし 株式会社ガーデン ラーメン ＼ 2024年11月東証スタンダード市場上場 ／ 外食産業No.1を目指して 労働環境の改善に取り組み中！ ＼ 業界トップクラスの働きやすさ ／ 入社祝い金50万円！採用強化キャンペーン （毎月祝い金5万円×10ヶ月間支給） ◍応募された方、全員と面接します！ ◍月1回の【半休取得制度】あり ◍夏季休暇＆冬季休暇（各3日ずつ） ◍年2回【7連休】の取得OK ◍転居を伴う転勤なし（店舗異動あり） ◍1食100～200円でまかない食べれる◎ 仕事内容 ＼ 書類選考な

仕事内容<仕事内容> 事業所内保育園の園長 保育の資格や経験を活かせる 年休125日 車通勤OK！ 0～2才児定員19名の岐阜県庁内の保育園です♪ 施設運営、統括をお願いいたします。 ・職員の育成 ・勤怠・労務管理と採用 ・出納管理 ・保護者対応 ・行政対応 ・収支予算管理サポート ・エリア保育士管理 など 《今までの経験を生かして思い切ったチャレンジをしてみませんか？》 保育士としての勤務経験があれば園長先生の経験は不問です。 ☆保育園はエリア制になっています。 それぞれ各エリアにエリア園長、 統括園長がいますので相談や助言をもらえます。 また定期的に園長全体会議、 エリア会議などを行い課

仕事内容■メインキャッチ 認可保育園の保育士/亀有駅/園長/保育士/認可園/月給36.5万～/残業ほぼ無し/年間休日123日 ■コメント ・「亀有駅」徒歩14分！認可保育園の園長候補の求人です。ステップアップを目指す方に!! ・月給365,000円～507,000円・経験を考慮して加算！さらに賞与3か月・残業は少なめと好条件です!! ・年間休日123日！有給休暇は入社2カ月後に3日、半年後に13日付与・プライベートを大事にしながら働けます。 ・宿舎借上げ制度利用可！初期費用・引っ越し費用補助あり！借り上げ利用されない方にもしっかり住宅手当てがあります!! ・残業ゼロ推進 / 持ち帰り残業禁止 / 有

仕事内容＜足立区東和＞賞与や各種手当で取り組みをしっかり評価！アットホームな雰囲気の職場◎調理師資格を活かして笑顔を届けてみませんか？ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: ・調理 ・調理指示 ・調理指導 ・メニュー考案 ・厨房管理 ・食材管理 ・労務管理 ※日清医療食品株式会社での雇用となり、業務を受託している本厨房で勤務していただきます 資格: 調理師資格必須 調理業務経験のある方（業種は問いません） 来年度新卒の方は、当求人の応募対象外となります 勤務時間: 5:00～20:00（実働8時間） ※休憩60分 休日・休暇: 週休2日制（シフト制、希望休制度あり） 福利厚生: 雇用保

仕事内容スーパーベルクス/惣菜部門にて加工、販売、接客、売場作り、商品管理、販売計画、労務管理などを担当 食品の加工・調理・品出し・売場づくりなどをメインでお任せ。 ▼担当者コメント お客さまのことを一番理解しているのは本部ではなく、現場で働くスタッフ。そのため、売場づくりは店長をはじめとした現場スタッフに100％の裁量があります。 例えば、同じ商品でも、見せ方次第で反響が異なるのが面白いところ。 夏に全店舗で清涼飲料水の売上を競った際の話ですが、ある店舗でペットボトルを舟形にディスプレイしたところ、ブルーのラベルが清涼感を一層放って大盛況！商品が映えるディスプレイアイデアで、この店舗が売上N

仕事内容売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。 研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。 売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。 現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。 研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 【リフレッシュ休暇あり】 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。 プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。 平日の取得もしやすく趣味や家

仕事内容センター長【正社員】成果に応じた特別報酬／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 センター長業務 【主な業務】 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。 売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。 現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。 研修制度も充実しており、管理

仕事内容<仕事内容> 【スポーツ経験者必見！】20代活躍中☆9割が未経験スタート！努力が報われる環境◎研修充実！/ds ☆9割が20代＆未経験スタート！皆同じスタートラインで安心です◎ ☆個人指名でインセンティブ有！店長以上への昇格で更にアップ♪ ☆プロアスリートへの帯同のチャンスも！多様なキャリアを実現可能！ ■仕事内容 『Dr.stretch』のパーソナルトレーナーとして、 スポーツのパフォーマンスアップや日常生活でのカラダのお悩みを解消！ 300種類もの技術を用いて、パーソナルストレッチを提供します。 学生や社会人だけでなく、モデルやスポーツ選手などお客様層は幅広いです。 【具体的な仕事

仕事内容【官公庁が実施する公共事業をサポートするお仕事です】まずは定 型様式への入力、データ加工、工事価格の積算からスタート、ゆく ゆくは官公庁の立場で公共事業の進捗状況や品質の確認・労務管理 等を行ってもらいます※現場の撮影等で社用車を運転することあり 【社員の声を聴いて改善につなげる風土です】 若者の採用・育成に積極的だと認められ、厚生労働省より「ユース エール認定」を受けました。男性だけでなく女性社員も活躍してお り、社員の定着率・満足度が高い会社です 「若年雇用促進法に基づくユースエール認定企業」 「企業ＰＲシートあり」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 大手法人。有料老人ホームでのお仕事です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 有料老人ホームにおけるセンター長業務全般 ・売上、人件費管理 ・ご家族対応や契約手続き ・スタッフの採用や育成 ・労務管理 ・設備管理 【業務内容(変更の範囲)】 詳細は面接時にお伝えします。 求人ID 681684

仕事内容株式会社ＳＤキャリアサポート 動画・アニメ系制作会社の総合職（AI事務・人事）／未経験OK 【仕事内容】 クリエイター業界に“興味がある”から始めよう！手に職を付けることで、多彩な選択肢が生まれます！ 【具体的な仕事内容】 AI業務や事務職に興味はあるけど、明確には決まっていない！ AI・Web、クリエイター業界に興味はあるけど特別な知識・技術・資格がない！将来的に、AIでなくなる仕事は不安、 そんなあなたへー 入社後～ 1.IT業界の事務や接客からスタート 2.お客様のニーズにぴったりな商品を提案、大手キャリア等のプロモーションのお仕事も！ ※人気商品の魅力をお客様にお伝え。 3.

仕事内容＜20代～40代活躍中◎＞業界トップクラスの給与水準◎店長補佐業務をおまかせします! 20代～40代活躍中◎スーパーの店長補佐募集！新規出店の加速で採用枠増加中◎転居を伴う異動なし！食のスペシャリストが目指せるお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～450,000円 同業界・同職種経験者は前職給与を最大限考慮します！ 昇給：年1回 賞与：年2回(2月決算一時金と合わせて2.5ヵ月分※昨年実績) 残業代：実働払い 給与例 ＜モデル年収＞ ①530万円/ヒューマンリソースリーダー 43歳/入社1年目(月給38万円) ②720万円/店長 39歳/

仕事内容安心安定の全店黒字運営企業！残業時間全体平均20時間／転勤なし/賞与2.5か月分支給 グロッサリー部門にて加工・販売・接客・売場作り・商品管理・販売計画・労務管理等 ▼担当者コメント 専門性追求型スーパーマーケット「ベルクス」は、各部門が優れた技術と知識で提案を行う店舗づくりを目指しており、お客様が買い物を楽しめる売場作りに注力しています。キャリアアップのチャンスも豊富で、教育体制も整っています。

仕事内容全国に120店舗以上展開してる京都北白川ラーメン魁力屋の求人！ 接客業務、ラーメンやサイドメニューの調理業務、スタッフのマネジメント、店舗運営業務 ▼担当者コメント 「京都北白川ラーメン魁力屋」を主力ブランドとして展開する株式会社魁力屋は、日本の食文化とおもてなしの心で世界中を笑顔にすることを経営ビジョンとしています。社員が活躍し自己実現できる環境を提供し、100年続く外食企業を目指しています。キャリアアップが可能で、労務環境が整っている点が魅力です。

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊