水天宮前駅の労務の求人・転職・中途採用

勤務時間11:00～17:00／13:00～18:00／09:00～14:00／10:30～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1350円~ 仕事内容： ・。・。・。・。・。・。・。・。 オフィスワーク経験を活かせる♪ 総務事務 ・。・。・。・。・。・。・。・。 ／ ＠週3日・1日4時間～OK ＠平日のみ・土日祝休み♪ ＠週1～2日程度、在宅OK ＠人形町駅すぐ♪ ＠扶養内OK ＠30～40代の子育て世代活躍中♪ ＠シフトの柔軟度◎で子育て事情に理解あり♪ ＼ 人事・労務の専門家として企業を支える 《社会保険労務士法人ゆずりは》 今回は総務業務をしてくださるパートスタッフを大募集！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ … * … ＊ 《具体的なお仕事は…》 ◇総務業務 ・電話・メール

仕事内容□30代の若手社労士が活躍する活気ある当法人では、時代の流行、流れに沿ったITの活用で、次世代の社会保険労務士法人の姿を目指します！自分のやりたいを実現しやすく、グループ化という側面では、自身のキャリア形成が叶う自己成長を遂げられるフィールドです！ ■職務内容：※変更の範囲：会社の定める業務 ・社会保険・労働保険各種届出 ・給料計算 ・助成金申請 ・就業規則作成 ・顧客対応 ／顧客訪問 等 ■働き方： 基本的には成果主義であり、ワークライフバランスも保ちやすい就業環境です。具体的には勤務時間の柔軟性、有給消化率50%以上と、働き方改革の取り組みにも積極的です。 ■当社の特徴： 勤務地は水

仕事内容■仕事内容 ■募集背景 これまでバックオフィスのチーム内でそれぞれが兼務で進めてきましたが、 今後の従業員数の増加とIPO準備に伴い、労務・総務領域の専門性を高める必要があります。 従業員がより働きやすい環境を整備するための専任担当を募集します。 ■業務内容・概要 従業員数約70名からさらなる拡大を見据え、労務管理および総務業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 【労務】 給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、入退社手続き（オンボーディング含む）、健康診断等の手配 【総務】 オフィス環境の整備、備品・消耗品の発注管理、社内行事（社員総会等）の企画・運営、安全衛生管理、各種規定の改定

仕事内容東京都中央区の人事労務に関する業務 (正社員) | 株式会社アイウェーブ ▼仕事内容 人事労務に関する業務 ・電話応対 ・接客応対 ・郵送業務 ・書類作成 ・提出業務〔変更範囲：会社の定める業務〕 (東京都中央区) ▼職種 人事労務に関する業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜320000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）)216930〜277670円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)33070〜42330円 (固定残業代特記事項)固定残業手当は２０時間分の時間外手当（時間外労働の有無問わず

仕事内容東京都中央区の総務・労務事務 (正社員) | 株式会社Ｆｒｅｅｄｏｍ ▼仕事内容 ●給与ソフト（給料らくだ）及びＥｘｃｅｌを使用した給与計算●有給管理●請求書作成●年末調整業務●来客、電話対応、勤怠管理、備品管理、労務管理の対応などその他事務一般〔変更範囲：変更なし〕 (東京都中央区) ▼職種 総務・労務事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)200000〜200000円 (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時

仕事内容＜仕事内容＞ 人事制度運用をメイン業務としてお任せします。 【具体的には】 人事考課、賞与算定、給与改定、異動対応、 出向契約締結対応、関連規程整備、ペイロール、 国内および海外赴任・帰任対応など 習熟度に応じ、徐々に制度企画等もお任せできればと考えております。 【入社後のイメージ】 担当業務を通じて制度や業務への理解を深めていただきます。 領域にとらわれず、その時々で組織に求められる業務を主体的に担いながら、 人事制度運営を支える中核人材としての活躍を期待しています。 【ポジションの魅力】 ・「制度を守る」だけではなく「制度をつくる」仕事にも挑戦できます。 ・評価・報酬・異動など、人事の根幹

仕事内容社会保険労務士事務、顧客対応、電話、接客対応、役所への書類提 出、その他事務一般 ＊ワード、エクセルの入力ができる方 〔変更範囲：会社の定める業務〕

勤務時間10:00～17:30／10:00～18:00／09:30～18:00／10:00～17:00／09:30～16:30 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1450~1600円 仕事内容： ◆給与計算業務及び社会保険事務の顧客担当 その他総務事務全般、電話対応来客対応 お客さんの対応窓口としてお任せします。 人事労務に関する相談業務についても上長と相談しながらメール対応 電話対応をしてもらいます。 給与計算業務、勤怠データ集計、給与ソフト入力、月額変更チェック 社会保険手続書類作成、書類作成にあたっての入力 郵送物の発送業務、役所への書類提出、電話対応 給与明細封入、発送含めて事務所内の仕事全般 ■ 過去に事務職をしていた方、社会保険関連業務や給与計算業務に 従事していた方、大歓迎です。社労士事務所で働いたことがある方 も

仕事内容東京都中央区の人事労務、経理、総務業務の主任者 (正社員) | グリーンエイト株式会社 ▼仕事内容 ※勤怠管理、各種法定福利関係事務、給与計算、台帳記帳※労働保険、厚生年金、健康保険申請事務※勤務時間計算、有休計算管理※仕入れ業者、委託業者から請求される原価コストと、内部固定的費用の管理、経費計上、支払い業務※事業所にかかる請求書の作成、会計計上と売掛金の管理※各種費用収益など経理データの会計ソフトへの入力（弥生会計）※リプロメディエンス事業にかかる預かり品の入出庫データ管理や保管状況管理、報告書作成変更範囲：会社の定める業務 (東京都中央区) ▼職種 人事労務、経理、総務業務の主任者(正

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・4大卒以上の方 ・人事労務の実務経験をお持ちの方 【職種名】 労務【東証スタンダード上場／賃貸経営プラットフォーム】 【仕事内容】 東証スタンダード上場企業である同社にて、組織の根幹を支える人事労務業務全般をお任せします。 給与計算や規程整備など、幅広い業務に携わることができるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●東証スタンダード上場の安定基盤 ●労務の専門性を幅広く高められる ●月平均残業11.4hと働きやすい環境 ■具体的な仕事内容 ご経験やスキルに応じて、労務業務全般を幅広くお任せします。メイン業務は給与計算や勤怠管理となります。 ＜担当

勤務時間08：45～17：30 【残業】有 5時間程度 月初集中

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【業務内容】勤怠管理、給与計算、社会保険手続き および 雇用保険手続き関わる業務全般 ★勤怠管理 月初勤怠締め、締め処理後の各種データ作成（5種類程度） 月1回/300名分 ★社会保険・雇用保険手続き、資格取得喪失、住民税（LTAX）、給与支払い報告書作成 ★電話応対 ★郵便物対応 【その他】 証明書発行 決算資料作成 年末調整の書類確認（法廷帳票）など 通勤費変更 人事台帳の家族申請のチェック承認 ※システム：STAFFBRAIN、Google Mail、Excel、Word 【お仕事のポイント】 ＜11月or12月開始相談可＞情

勤務時間09:20～17:40 実働7時間25分／休憩55分

仕事内容【健康保険組合での事務】適用・給付業務をはじめとする組合内の事務業務を、適性に応じてお任せする予定です。電話の応対は簡単な取り次ぎ程度です。 【残業なし！/人気の非営利団体！】落ち着いた就業環境で安定したお仕事をされたい方必見です！移転したばかりのきれいなオフィスです！ 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 食堂あり 研修あり 派遣社員が就業中 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 定型業務多め PCスキル不要 英語力不要 アデコの派遣社員が就業中 アデコからの入社実績あり 30代活躍中 40代活躍中 50代

仕事内容THI Japan 株式会社 在宅可【人形町】人事総務※労務・採用・制度運用◆年休125日・残業10ｈ◆暮らしに輸送を通じて貢献 【仕事内容】 在宅可【人形町】人事総務※労務・採用・制度運用◆年休125日・残業10ｈ◆暮らしに輸送を通じて貢献 【具体的な仕事内容】 ～働きやすさとこれまでのご経験を活かせる環境/人事領域でのゼネラリストを目指せる環境～ 外資系国際物流企業（フォワーダー）である当社にて、採用・人材育成や組織づくりまで含め、HR領域全体を実務担当者としてリードする人事（HR）責任者をお任せします。 ■業務内容 中途採用・労務管理、人事制度の運用など、人事領域全般を幅広くお

仕事内容ストラーダ社会保険労務士法人 【人形町】社労士業務（メイン担当）◆給与社保・助成金申請◆事務所経験歓迎／残業20h程／年休121日 【仕事内容】 【人形町】社労士業務（メイン担当）◆給与社保・助成金申請◆事務所経験歓迎／残業20h程／年休121日 【具体的な仕事内容】 【社労士補助◇週1在宅可／年休121日／通常残業20h程◇ワークライフバランスも保ちやすい就業環境◇給与社保、助成金申請などお任せ◇社会保険労務士法人／設立5期目】 こんな方におススメ ・実務経験を活かして主担当へステップアップしたい ・裁量を持って顧客対応や業務設計を行いたい ・働き方と専門性を両立したい ■業務内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務の担当者として5年以上の経験が望ましい 【職種名】 【人事労務担当者】年収400万円～450万円/東証プライム上場物流企業子会社/勤務地：人形町 【仕事内容】 (1)労務（勤怠管理・法定管理・入退社手続・従業員健康管理・規定及び労使関係管理・社保/労働保険・給与計算・衛生管理・その他社内照会対応など） (2)人事制度運用：現行制度の運用（評価スケジュール策定や情宣、データ集計、人事異動手配など） 【事業内容・会社の特長】 東証プライム上場物流企業子会社 社会課題解決型ラストワンマイルの企画、運営、管理 【募集背景】 欠員補充 【雇用形態】 正社員 ・雇用期間：

仕事内容【アピールポイント】 ＼新しいキャリアに挑戦／ 士業法人グループで労務DXコンサルタントを正社員募集！ ◇土日祝休・年休121日 ◇資格合格祝金(10万円)制度あり ◇駅チカ徒歩2分 ◇成長比率113％の成長企業 【必須】MF/freeeの実務スキルをお持ちの方 【仕事内容】 士業法人グループで労務DXコンサルタントを正社員募集！ 【必須】マネーフォワード/freeeの実務スキルをお持ちの方 メディア掲載実績多数の士業法人グループで 労務DXを推進する新しいキャリアに挑戦しませんか？ 【仕事内容】 ・給与計算(マネーフォワード活用) ・マネーフォワード導入・設定・運用サポート ・

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 週3日以上、1日5時間以上。 年間休日121日 ※うるう年は122日になります。

仕事内容社会保険労働保険の各種届出や給与計算、顧客・電話対応等をして頂きます。 ・電話対応 ・顧客対応 ・社会保険・労働保険各種届出 ・給料計算 ・助成金申請書作成 ・書類整理等 ★アピールポイント★ ＼給与や社会保険のことに詳しくなくても大丈夫！／ 給与計算や社会保険の届出はシステムがサポートしてくれるので、ブランクのある方でも歓迎いたします！ データ入力や転記作業の正確さが大切ですので、コツコツ集中して取り組んでくださるかたは大歓迎です。 仕事内容はきちんとお教えしますので、PC基本操作ができれば大丈夫。安心してご応募ください。 ＼スキルを活かしたい方も歓迎／ 労務や人事経験者の方

仕事内容業務内容: 《具体的な業務内容》, ・人事労務に関する相談対応, ・給与計算業務, ・社会保険、労働保険の各種手続, ・就業規則、その他諸規程の作成・改定, ・人事制度の策定、改定に関するコンサルティング, ・労務監査, ・セミナー講師 など, , 《入社後について》, まずは社会保険手続・給与計算などのアウトソーシング業務からスタートします。, 先輩社員から担当企業の引き継ぎを受け、業務の流れを身につけた後、顧客窓口として労務相談にも対応していただきます。, さらに経験や適性に応じて、就業規則、人事制度、労務監査などのコンサルティング業務へ担当領域を広げていきます。, 将来的には、職員の指導

仕事内容社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務等を手掛ける当社にて、人事業務全般をお任せいたします。 以下の採用業務と労務管理業務をご対応いただきますが、割合に関してはスキルや経験に応じて検討します。 ＜採用業務＞ 採用業務(新卒・中途採用)採用手法決定／採用活動実務／入社日の受入れ研修への接続、メンタルヘルス管理、人事発令・辞令の作成、社員の問合せ対応、業務改善提案 ＜労務業務＞給与社保:給与計算／年末調整事務／社会保険手続き、社員の問合せ対応 給与計算は140名(最大で200名程度)計算自体は社労士事務所へ依頼しますので、ローデータ作成とチェックです。

仕事内容総務部門の一員として、社員が安心して働ける環境づくりと、会社全体の業務がスムーズに進むためのサポートをお任せします。いきなりすべてを担当するのではなく、ご経験や適性に応じてできる業務からお任せし、徐々に担当範囲を広げていただきます。 【仕事内容】 • 社内規程・各種ルールの整備、文書管理、社内周知対応 • 入退社、社会保険手続き等に関する社労士・関係部署との連携 • 給与計算に必要な勤怠データの確認、支給・控除項目の取りまとめ、社労士・経理部門との連携 • 備品、消耗品、制服、名刺、社用携帯、PC等の管理・手配 • オフィス・設備・契約書類等の管理 • 健康診断、社内行事、会議体運営、社内