エリアマネージャー - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容・ メリットたくさん！ インセンティブ導入！最大年160万円支給!! 介護事業所の管理業務をお任せします 住宅手当あり！賞与年2回！と手当も充実 現場には出ない運営のお仕事 月の残業時間は平均7.1時間 土日休みでオンオフのメリハリもつけられます！ ・《具体的なお仕事内容》 訪問介護事業の運営に関する 指導や助言をお願いいたします。 複数事業所の稼働率確保 離職率の維持及び逓減 営業計画に対する立案指導及び 進捗管理並びに記録指導 帳票管理確認と作成の指導・助言 内部監査の指導 事業所長からの相談・報告事項に 対する対応及び指導 その他付随する業務 ・部署のメンバーについて 7名のメン

仕事内容【アピールポイント】 土日祝休み♪子育て支援施設のエリアマネージャー募集★未経験OK◎普通免許があればスタート可能 【仕事内容】 【お仕事内容】 【WEB面接OK☆こどもたちの笑顔のために♪子育て支援に関わるやりがいのあるポジションです！】 ≪千葉エリア担当≫ 学童や児童館など放課後施設のエリア マネージャーとして、担当事業所のマネジ メントをお願いします。担当地域の施設サ ポート・管理をはじめ、行政への対応や採 用業務、新規開設の準備など幅広い業務 に携われるお仕事です。 （千葉事務所を拠点として勤務していただく 場合もあります） 【給与】 月給260,000円〜300,000円

仕事内容スーパーバイザーとして、担当店舗の管理・指導を行います。 ・担当店舗（５～１０店）の売上管理（売上、経費、利益・予算達 成のための活動）に関する業務。 ・売上予測の策定及び実績分析を行い改善計画立案と実施。 ・店舗運営マニュアル等に挙げられた業務オペレーションの確認、 改善指導、店長・スタッフ教育、ＯＪＴ指導。 ・人員管理、衛生管理、備品・設備管理やキャンペーン・イベント 実施に関する店舗指導。 ・新規出店の各種届け出、インフラ設備管理、備品手配等の補助業 務。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容土日祝休み♪子育て支援施設のエリアマネージャー募集★未経験OK◎普通免許があればスタート可能 【WEB面接OK☆こどもたちの笑顔のために♪子育て支援に関わるやりがいのあるポジションです！】 ≪千葉エリア担当≫ 学童や児童館など放課後施設のエリア マネージャーとして、担当事業所のマネジ メントをお願いします。担当地域の施設サ ポート・管理をはじめ、行政への対応や採 用業務、新規開設の準備など幅広い業務 に携われるお仕事です。 （千葉事務所を拠点として勤務していただく 場合もあります） 【業務詳細】 ◆事業所巡回および運営管理 ◆人事労務管理（スタッフ募集、採用、面接、人事労務管理） ◆業績

仕事内容<仕事内容> 【ホテル客室清掃】事業部エリアマネージャー募集！ ラグジュアリーホテルからビジネスホテルまで客室清掃や定期清掃を行っております。 ＜主な仕事内容＞ ・弊社契約ホテルの管理業務 弊社では客室清掃を都内で20か所以上やらせていただいております。 その契約先のホテル様を定期巡回してもらい、ホテル様とのミーティングや、現場責任者とのミーティング、現場の困っていることなどの課題解決などを行っていただきます。 また、現場のクオリティの維持や、責任者クラスの教育の手伝いなどをしていただきます。 <給与> 年俸360万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇>

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容<仕事内容> 【年間休日125日／月収40万円以上】運動療育を行う教室のエリアマネージャー■業界未経験OK！■ 【あなたの経験と挑戦が、子どもたちの笑顔を増やしていく。】 お任せするのは、当社が運営する児童発達支援・放課後等デイサービスのマネジメント。複数の担当エリア教室の売上管理やスタッフのサポートを通じて、より良い運営を進めていくお仕事です。 例えば、各教室の状況を把握し、教室ごとに課題を見つけて改善したり、イベントを企画して売上を回復させたり。スタッフの悩みに寄り添いモチベーションを高めて定着につなげたり。その頑張りは発達障がいを抱える子どもたちへの支援の充実や笑顔にもつながるため

仕事内容【拠点本部／エリアマネージャー】正社員｜東京都港区｜年休消化率８３％｜充実の研修制度｜長く働き続けられる職場です駅チカ ■ アピール 東京都港区にある『在宅事業本部』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャリアチェンジ可能 ◎ICT化による業務効率化 ◎異動も可能な約3

仕事内容【仕事内容】 エリアマネージャー候補として、 写真スタジオ複数店舗の管理やスタッフ育成、顧客対応などを幅広くお任せします。 現場の声を大切にしながら、本社と連携してお客様により 良いサービスを届けるための仕組みづくりを行います。 ・店舗運営の管理（売上・人員・スケジュール調整など） ・接客・撮影オペレーションの品質向上サポート ・販売・集客の戦略立案・実行（本社との連携） ・スタッフ教育・面談・目標設定などのマネジメント ・新規・既存顧客への提案活動 ・店舗巡回および取引先との関係構築 ★）チームを動かし、成果をつくる手応えを実感できる 現場の課題に向き合いながら、スタッフの成長や店舗運

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・担当店舗の年間売上計画、目標及びKPI/KGI設定 ・予実管理・売上拡大施策策定、実施、検証 ・店舗運営コスト管理 ・デベロッパーとの折衝 ・スタッフマネジメント（採用、指導、教育、評価） ◎具体的には 同社が運営する直営店舗『Jamie エーエヌケー』3店舗の売上戦略及びスタッフマネジメントをお任せします。全てにおいて裁量権が大きく、上長は即事業部長のためスピード感ある決裁と実行が可能です。 ◎やりがい・未来像 「店舗運営のプロフェッショナルとして成長できる」 これまでの経験を存分に活かせる環境で、人事評価策の設計にも携われます。札幌

仕事内容株式会社ノムラメディアス（乃村工藝社グループ） ＜お台場＞店舗運営～エリアマネージャー候補／企画力を活かせる／年間休日120日／完全週休2日制～ 【仕事内容】 ＜お台場＞店舗運営～エリアマネージャー候補／企画力を活かせる／年間休日120日／完全週休2日制～ 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場の乃村工藝社グループ企業・待遇面や福利厚生は乃村工藝社と同等／それぞれがプロとして仕事できる環境／年休120日・フレックス・テレワーク制度】 ■業務内容 《当社運営店舗のエリアマネージャー候補》 まずは店舗業務として ・売場の状況把握、対応 ・売上や在庫の管理 ・店長、スタッフへの指示 ・クラ

仕事内容全国に展開する「はなまるうどん」にて、店長経験を活かしてご活躍いただきます。まずは店舗運営の理解から始め、ゆくゆくはエリアマネジャーを目指せるポジションです。 ◎先輩や上長に同行して業務を覚えられるので、安心です！ ◆まずは「経験豊富な店長」として 入社後3ヶ月～半年間は、まずは店舗運営に携わり、オペレーションや企業文化への理解を深めていきます。従業員やお客様、地域特性などを理解していただくと同時に、これまで培った経験を活かして、店舗をより良くするアイデアも歓迎します。 ――業務内容―― ・売上・原価・人件費の管理 ・QSC（品質・サービス・清潔さ）向上 ・スタッフの育成 ◆ゆくゆくは

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【勤務地】 東京都港区赤坂３丁目20-2 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展

仕事内容関東エリアの久世福商店のマネージャーのお仕事です。 １．店舗運営・経営戦略 売上・利益管理、販売戦略の策定 在庫・品質管理、フランチャイズ本部との連携、店舗施設の管理 ２．人材マネジメント・育成 店長・スタッフの育成、シフト・勤怠管理、モチベーション管理 ３．店舗巡回・現場サポート ＶＭＤ・接客チェック、改善策を検討・実行 繁忙期サポート、トラブル対応、接客・販売促進 ＊業務の変更範囲：販売及び会社の定める業務

仕事内容■勤務地 東京都港区赤坂3-12-11 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 台湾牛肉麺専門店「三商巧福」の店舗運営全般を担い、日本での店舗拡大を牽引する、非常に魅力的なお仕事です。 《具体的な内容》 ・既存店（赤坂・都内）でオペレーションを学び、スタッフへの指導・育成を通して、お客様へのサービスレベル向上を目指していただきます。 ・売上や顧客データを分析し、効果的な販促企画やメニュー改善を立案・実行し、店舗の売上増加に貢献していただきます。 ・ゆくゆくはエリアを統括するマネージャーとして、複数店舗の管理や指導、新規店舗の立ち上げなど、幅広い業務をお任せできるお仕事です。 ■募集情報 ＼店舗運

仕事内容株式会社HITOWA 運営管理マネージャー（エリアマネージャー）◆現場課題の解決と事業方針の沿った運営指導など／土日祝休 【仕事内容】 運営管理マネージャー（エリアマネージャー）◆現場課題の解決と事業方針の沿った運営指導など／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 当カンパニーにて、事業現場運営指導・管理をお任せします。 ◇収支管理：売上拡大に向けた企画提案、適正人員配置・適正オペレーション指導によるコストコントロール ◇品質管理：各事業所の運営状況を把握し、サービス品質・効率化に向けた改善行動 ◇衛生管理：衛生管理マニュアルに沿った衛生管理体制での運営指導 ◇クライアント管理：受

仕事内容[募集背景業績好調の同社でさらなる組織体制強化のための採用です。 [仕事内容]： エリアマネージャーをお任せします！ 担当エリアの市場調査から立ち上げ支援までお任せします。 【具体的には…】 ・競合調査 ・店舗運営 ・売上管理 ・データ分析 ・店舗巡回 ・スタッフ教育 ・採用 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 同社は、まつげサロン、ネイルサロン、ヘアカラーサロン、ドッグサロンを運営する企業です。 年間休日120日でプライベートも充実した働き方が実現可能です。髪型、髪色、ネイル自由と自分らしく働く事が出来ます。 都内の企業様では珍しく、駐車場を完備しており車

仕事内容プライベートと両立可能！HITOWA FSカンパニーのエリアマネージャー（本社／正社員）求人 ホテルやレジャー施設などの割引制度や法定＋5日の有給休暇制度など、充実したプライベートを過ごせる福利厚生が魅力です。 エリアマネージャーとして、運営管理（施設の巡回、売上管理、運営改善指導など）やマネジメント業務（スタッフの採用面接など）をお願いします。15～25程度の施設を担当いただきます。施設管理者の立場から、安定した食事の提供ができるようサポートするお仕事です。まずはお気軽にご応募ください。 【充実した手当の支給◎】 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、福利厚生の一環として正社員を

仕事内容広告代理営業・人材コーディネーター/エリアマネージャー候補 大手企業と多数取引をしている総合広告代理店！既存クライアントとの折衝や現場管理をしていただきます！ [お仕事内容] ★賞与3回 残業少なめ【営業/人材コーディネーター】★ ◎営業経験者 接客・販売経験、人材育成・管理、コーディネーター、その他マネジメントに関わったことがある方、歓迎します♪飛び込み営業無し [職場情報] 募集情報 [給与] 月給254，000万〜351，000円(固定残業代47，000円〜64，000円を含む) ※固定残業代は月30時間分を支給。 超過分は追加で支給。 ※選考後、経験・希望を加味の上、決定 賞

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・担当店舗の年間売上計画、目標及びKPI/KGI設定 ・予実管理・売上拡大施策策定、実施、検証 ・店舗運営コスト管理 ・デベロッパーとの折衝 ・スタッフマネジメント（採用、指導、教育、評価） ◎具体的には 同社が運営する直営店舗『Jamie エーエヌケー』3店舗の売上戦略及びスタッフマネジメントをお任せします。全てにおいて裁量権が大きく、上長は即事業部長のためスピード感ある決裁と実行が可能です。 ◎やりがい・未来像 「店舗運営のプロフェッショナルとして成長できる」 これまでの経験を存分に活かせる環境で、人事評価策の設計にも携われます。札幌