大阪府豊中市のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 大阪府豊中市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/豊中市/残業ほぼ無し/未経験OK！有料老人ホームでのケアマネジャー求人です！ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府豊中市に位置する有料老人ホームでのケアマネジャーの募集です。 1食200円で社内食いただけます。ランチ代の節約になりますね♪ また、未経験OKなため、実務経験ない方も安心してご就業いただけます。 残業ほぼ無し◎退勤後の時間を充実させられます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■入所に伴う契約手続き ■ご入所者とご家族様の連絡 ■窓口対応 ■ケアマネジャー業務全般 ■その他付随業務 ※見守支援システム眠りSCAN導入 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 23.0万円〜25.0万円程度 ※諸手当込み 備考：■【基本給】200,000円〜220,000円■【昇給】あり 1月あたり5,000円〜（過去実績）■【賞与】年3回 計4.00ヶ月分支給（過

仕事内容ケアマネジャー / 特別養護老人ホーム / 正職員 入所者のケアプラン作成、認定調査、等 付随して介護業務もあります 雇用期間の定めなし 業務範囲の変更なし 異動の可能性 グリーンヒル（豊中市緑丘３－３３０－２） 勤務先 社会福祉法人昌壽会 特別養護老人ホームほづみ 勤務地 〒561-0856 大阪府豊中市穂積1丁目9番1号 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 入所者のケアプラン作成、認定調査、等 付随して介護業務もあります 雇用期間の定めなし 業務範囲の変更なし 異動の可能性 グリーンヒル（豊中市緑丘３－３３０－２） 給与 月給：25

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 具体的な仕事内容 ・ケアプランの作成 ・サービス事業者、ご家族、各施設との調整業務 ・申請代行 ・給付管理 ・その他ケアマネジャー業務全般 未経験の方や長年現場から離れたブランクのある方にも、周囲のスタッフが丁寧にお教えします。 待遇 ・昇給あり（年1回、5000円※前年度実績） ・賞与あり（年3回、計2.5ヶ月分※前年度実績） ・交通費支給（上限30,000円） ・社会保険完備 ・住宅手当（家賃の半額、上限20,000円※規定あり） ・残業手当 ・退職金制度あり ・給与保障制度あり ・制服貸与 ・給食費補助（300円/食※希望者のみ） ・受動

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ・相談業務・居宅介護支援業務

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■グループホーム（18床）の介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 ご利用者様・ご家族様との面接・相談・アセスメント業務 ケアプラン作成・見直し 要介護認定申請代行 その他、サービスに関連する業務 ※介護業務または管理業務を兼務いただきます

仕事内容心温まるケアを提供する場所で、ケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給308,400円〜 ≪基本給≫ 268,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:40,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 庄内駅から0.2km 服部天神駅から1.4km 三国駅から1.7km ◆勤務時間 ①9:0

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~310000円 【住所】 大阪府豊中市庄内東町5-2-16 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内で６時間以上（休憩４５分含む）で要相談 ７時間以上は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 １２／３０～１／３ 年末年始

仕事内容＊居宅介護支援事業所でのケアマネジメント 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療法人桜希会 介護老人保健施設東雄苑豊南におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 291666円 【住所】 大阪府豊中市豊南町西3-11-15 【アクセス】 阪急宝塚本線庄内 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 健康面のケアがしっかり行える！行事でご利用者同士の絆も深められます

勤務時間《勤務時間》 9時00分～18時00分の間で1日4時間以上の勤務。平均残業時間は月5時間程度です。 《休憩時間》 30分～60分の休憩時間を設けています。 《勤務の特徴》 週3～5日の勤務で、ご自身のペースに合わせた働き方が可能です。完全週休二日制で、プライベートの時間も大切にできます。

仕事内容■勤務地 大阪府豊中市蛍池東町4丁目3番15号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、要介護者や要支援者の方々の生活をサポートするための総合的な支援業務をお任せします。ご利用者様の状況に応じた適切なケアプランの作成から、関係機関との連絡調整まで、幅広い業務を担当いただきます。 《具体的な内容》 ・相談業務（ご利用者様やご家族からのご相談対応） ・アセスメント業務（ご利用者様の状況把握と課題分析） ・ケアプラン作成（個別の介護計画の策定） ・関係機関との連絡調整（医療機関や福祉施設等との連携） ・モニタリング業務（ご利用者様の状況確認と計画の見直し） ■募集情報 ＼ケアマネ