ケアマネジャー - 東京都三鷹市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅サービス計画の作成や、計画通りの実施を目指し、関係機関と連絡調整を行います。 また、要介護認定の申請や介護保険関連の手続きを代行します。 充実の研修制度やキャリアアップ支援、妊娠・出産・子育て期の手厚い支援制度など、 様々な福利厚生が整っていますので、安心して長く働くことができます。 さまざまな職種と連携しながら、高齢者の豊かな暮らしの実現を目指しましょう。

仕事内容介護サービスをご希望の高齢者の方々と面談を行い、 困りごとや悩み、希望などをお聞きし、 適切なサービス計画(ケアプラン)を作成します。 そしてプランの実施に向けて、サービス事業所などとの連絡調整を行い、 実施状況の観察や評価を行うことで、 高齢者の方々のよりよい暮らしの実現を目指します。 また、介護認定の申請代行など、高齢者や家族の方々にとっての 一番の相談相手として、さまざまな支援を行っています。 介護のプロフェッショナルとして、あなたの熱意と専門性が、 高齢者の方々のQOLの向上につながります。

仕事内容介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きします。 そして、その方に最適なサービス計画(ケアプラン)を作成し、プランの実施のために、サービス事業所等との連絡や調整を行います。 プランが計画通りに実施されているかの観察や評価も行い、様々な職種と連携して、高齢者のより良い暮らしの実現を目指します。 また、介護認定の申請を代理で行うこともあり、高齢者や家族の一番の相談相手となります。 妊娠・出産・子育て期間中・期間後も、さまざまな子育て支援制度が整っているので、仕事と育児の両立が可能です。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 291700~333400円 【住所】 東京都三鷹市上連雀3-11-7 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻) / JR中央線(快速) / 西武多摩川線三鷹 / 武蔵境 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この

仕事内容ケアマネジャーとして、ご利用者様の居宅訪問や介護サービス計画の作成を行います。 新規契約訪問、定期モニタリング、サービス担当者会議など、ご利用者様のニーズに寄り添いながら在宅生活を支援します。 また、介護保険の給付管理や介護認定調査などの業務も行います。 介護経験の浅い方でも、充実した社内研修制度で安心して業務に取り組めます。 さらに、主任ケアマネ取得支援もございますので、キャリアアップの機会も豊富です。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠三鷹市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 送迎業務あり 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 特別養護老人ホームでのケアマネジャーの募集です。 ・賞与3.5ヶ月分、給与水準の高い募集です。 ・ハイエースの運転ができる方歓迎いたします。 ご年齢・経験問わずご相談ください。 【給与詳細】 【月給】233,000円-260,000円 【賞与】年2回、3.5ヶ月分（前年度実績） 掲載企業名：株式会

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護老人保健施設に併設の地域包括支援センターにて主任ケアマネジャー募集@三鷹市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・要支援・要介護者の相談対応 ・地域の医療機関、介護事業所との連携 ・地域活動への参加 【業務内容(変更の範囲)】 法人の定める業務 求人ID 780

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 248000~248000円 【住所】 東京都三鷹市牟礼6-12-30 【アクセス】 京王井の頭線三鷹台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設の特徴】 自然が楽しめる環境！多彩な介護事業を併設し、様々なニーズに応えます 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護

仕事内容ケアマネジャー 有料老人ホームでのお仕事 3111 ソノラス・コート三鷹/＜ケアマネージャー＞ 三鷹＜ケアマネージャー＞正社員の募集です。有料老人ホームでケアマネのお仕事。 ◆ご入居者様やご家族様への対応、相談、受診付添等 ◆有料老人ホームで施設長の補佐業務 ◆ご入居者様やご家族様への相談、対応をしていただき、質の高いサービスを提供する環境づくり等 ◆施設長のサポート業務等、施設全体を見渡しながら臨機応変にご対応お願いします。 勤務形態：変形労働時間制 月給290,000円以上 固定残業代:なし アピールポイント 日勤のみの勤務です。 ◆大手グループならではの安心体制 ◆

仕事内容ケアマネージャー（有料老人ホーム）|正社員|東京都三鷹市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿泊施設(

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 医療的ケア児看護職 【子どもたちの健康を守る常勤看護師】 「民族・国籍・宗教・文化・発達・しょうがいさまざまな違いを認め学び合う笑顔のコミュニティ創り」を掲げるケンパで、看護師として保育・療育・医療的ケア児の保健業務全般、および安全衛生管理業務。 【ケンパが大事にしている3つの個】 1．一人ひとりの「その人(個)らしさ」の育ちを応援します。 2．わくわくする「個」育てを応援します。 3．ありのままの「個」が互いに笑顔になれるコミュニティ創りに挑戦します。 <給与> 時給1,929円～ <勤務時間> シフト制 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週2～3日からOK <休日