スーパーバイザー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容福岡県福岡市中央区のコールセンター管理【ＳＶ】早朝（正）／中央区 (正社員) | 株式会社 はぴねすくらぶ ▼仕事内容 就業時間でのコールセンターのＳＶ（スーパーバイザー）として、他のＳＶと一緒にスタッフのサポート、お客様対応のフォロー等を担当していただきます。 具体的には【スタッフの成長のサポート】：受注業務を行うスタッフのフォロー等【お客様対応のフォロー】：お客様からの色々なお問い合わせに対してスタッフと一緒になり最適なサポートを提供します。 【コールセンターの運営】：コールセンターが円滑に動くように他のＳＶと協力してより良い環境を作っていきます。 変更範囲：変更なし (福岡県福岡市中央

仕事内容【横浜】カップヌードルミュージアム／SV／年休124日・月27万～ サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 想定年収：4,300,000円～6,000,000円 ※平均的な残業時間分20～30時間相当の残業代を含む 【勤務地】 神奈川県横浜市中区新港2-3-4 募集情報 【仕事内容】 ・現場社員のマネジメント ・業務運営、進捗の管理 ・報告書・マニュアル作成 ・スタッフ教育、シフト調整 ・クライアントとの折衝 など 世界最大級の総

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記のいずれかの条件を満たす方 ・マーケティング支援、Web支援、システム（SaaS等）導入支援など、コンサルティング的な業務経験をお持ちの方 ・法人営業経験の業務経験をお持ちの方 ※外構や建築現場の経験・知識は不問です。 【尚可】 ・基本的な営業知識・経験（業界・商材不問） ・異業種の知見を活かし、事業の発展に貢献できる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・「1つの庭から街をつくる」というビジョンや街づくりに共感できる方 ・真面目で素直に業務に取り組める方 ・事業の立ち上げや発展に向けて、能動的

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎】 ・銀行又は金融機関での実務経験、ATM取扱い経験／コールセンター等での顧客対応経験／ATM保守業務 経験者、メーカー等での技術職経験者／上記の関連業務経験等 ・銀行又は金融機関／コールセンター／ATM等保守等技術職 ・一定レベルのPC操作（EXCEL／WORD等の入力、文書作成等） 【職種名】 ATMサービスセンターのスーパーバイザー（SV）、ATM稼働状況等の管理者＜大阪＞ 【仕事内容】 26JBO-03 ・ATM管理業務、喪失業務、インターネットバンキング電話対応 ・警備／保守の電話対応、受電オペレータ支援業務、受電オペレータあふれ分の受電業務 ・要員

仕事内容アデコ株式会社 【名古屋】スーパーバイザー（SV）◆官公庁プロジェクト◆年間休日124日／完全週休2日制 【仕事内容】 【名古屋】スーパーバイザー（SV）◆官公庁プロジェクト◆年間休日124日／完全週休2日制 【具体的な仕事内容】 ＼マネジメント経験を活かしスーパーバイザー職へチャレンジされたい方歓迎！／原則9:00~17:30勤務◇官公庁系の案件の配属想定 ■業務内容： ・業務運営 ・KPI管理・オペレーション ・収支管理・採用計画 ・報告書・マニュアル等各種ツール作成 ・クライアント折衝 ・スタッフ教育・労務管理 等 ■業務の魅力： ・当社が担うプロジェクトでは、KPIなどの数

仕事内容【仕事内容】 将来の飲食事業部長・幹部候補として、まずは自社ブランドおよびFC加盟店舗のスーパーバイザー（SV）業務をお任せします。 既存店舗の統括やエリアマネジメントを通じてメンバーの能力向上を図り、将来的にはFC本部の機能構築や新規出店、事業拡大を牽引する中心メンバーとしての活躍を期待しています。 【具体的には】 既存の「イタリアンダイニング グラッツェ」などの直営店やFC店舗におけるエリアマネジメント、数値管理、および品質管理 店長や店舗スタッフの育成、エンパワーメント、および現場主体のPDCAサイクルの推進 5年で100店舗体制を目指す拡大戦略に伴う、新規出店やエリア展開の計画立案・

仕事内容ラッシュ(LUSH) 品質管理 スーパーバイザー募集 製品・資材の検査や安全性評価、GMP体制の管理を通じて、持続可能な商品提供を支えることに責任を持ちます。 「高品質で安全な商品をお客様に届ける」ことを使命とする品質管理チームです。 品質管理における実務に加え、自チームの組織開発、教育訓練の計画・実行、および現場へのGMP普及活動を主導していただきます。 【仕事内容】 ・品質管理・GMP実務 ・チームデベロップメント＆ピープルマネジメント ・製造現場（プロダクション）へのGMP普及と品質文化の醸成 ・教育訓練（トレーニング）のプランニングと実施 【やりがい】 品質管理の専門性と、チー

仕事内容担当加盟店へ定期的に訪問し業績アップに繋がる情報やキャンペー ンの提供などによる営業支援、教育指導などをお任せします。 ■加盟店の訪問と定例会議の実施 ■本部が提供・支援・推奨するサービス、販促品の活用提案と導入 支援 ■担当区域は東北～関東の主要都市（直行直帰や宿泊を伴う出張も あります） ※加盟店の業績向上のための支援業務がメインミッションとなりま す。商談相手は店長や経営者クラスになるため、自身の裁量が加 盟店全体の業績に直結するとてもやりがいのあるポジションとな ります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【正社員/転勤なし】◆行政サービスに関する問い合わせコールセンター（SV候補） 行政サービスに関する問い合わせ対応や書類作成などの事務を行うセンターでの管理・監督業務 ※SVチームに入り、15～20名ほどのオペレーターのマネジメントを行います 【入社後の流れ】 《Step1》当社サービスやオペレーター研修にて業務の流れを把握 ・住民からのお問い合わせや予約受付対応 ・問い合わせに関する発信業務数件あり ※営業等の発信業務は一切なし ・システムへ対応履歴の入力 ・資料作成などの事務作業 ・住民受付対応（交代制で月数回、2時間程度） ～具体的な問い合わせ内容～ ・健康診断の予約日を変更したい

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マネジメントの実務経験（業界・業種不問） ・Microsoft Office（Excel・Word・PowerPoint）の基本操作スキル 【歓迎】 ・スーパーバイザー（SV）の実務経験 ・営業分野での管理職経験 ・アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験（人材育成、業務構築・改善など） ・マクロ・VBA、RPAを用いた業務効率化の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 計画性を持ったキャリア形成を行っていきたい方 主体的に問題解決を行いプロジェクト運営していきたい方 現場の業務やメンバー

仕事内容創業5年で30店舗以上手掛ける成長企業！ 出店エリア拡大のためスタッフ募集！ ☆日本の食文化の伝統を引継ぐお仕事☆ 当社は創業5年で現在30店舗以上手掛ける成長企業です。時代を見据えたブランド展開「サブローカル戦略」を実践し、東京や大阪などの都心ではなく、あくまでその近郊都市への出店を続けてきた結果、お客様との生活に密着した存在として、人々のライフスタイルに根付いた地域密着型の店舗運営を実現。今後5年で30店舗出店を計画するなど、出店計画の絶えない強固な運営基盤を構築しております。 新規出店や新事業スタートなど、≪カフェ≫≪うなぎ≫両ブランドともに更なる展開に向けて新たなスタッフを大募集！経

仕事内容【応募資格】 [必須] ・外食業界でのSV（スーパーバイザー）実務経験、または複数店舗のマネジメント/店長経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ・基礎的なPCスキル（Excel、Wordでの資料作成・データ入力） [歓迎] ・FC開発業務、または店舗開発・エリアマーケティングの職務経験 ・加盟店オーナーや法人営業等における折衝・交渉経験 【フィットする人物像】 ・人と接すること、コミュニケーションや課題解決の提案が好きな方 ・現場の知識を活かし、本部職として店舗経営のバックアップに携わりたい方 【職種名】 【加盟店支援SV/本部職】土日祝休み｜有名メガ中華チェーンを展開する

仕事内容【応募資格】 [必須] ・外食チェーン企業での「飲食店長経験」が2年以上ある方（ジャンル不問！） [歓迎] ・SVにとどまらず、本部職や幹部ポストへ早期にステップアップしたい方 ・自身の経験や強みを評価され、年収アップ（最大700万円前後提示実績あり）を果たしたい方 ・将来的に自分の店を持ち、年収1000万～2000万円超を目指したい方（独立支援実績97店以上） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【年収526万～】◆最大700万提示可＆残業代1分単位支給！大手外食グループのSV候補 【仕事内容

仕事内容【仕事内容】 自社美容家電ブランド『MYTREX』の売上拡大に向けて家電量販店を担当するラウンダーチームを束ね、売場づくりと販促活動を推進していただきます。 各店舗の売場状況や客層を踏まえた売り方・販促施策を実行し、売上やKPIを意識した売場改善を通じて、ブランド価値の向上と売上拡大を目指します。 また、ラウンダーチームや販売スタッフ、フロア責任者と連携しながら、施策の実行や現場フォローを行い、商品の魅力をより多くのお客様に届けていきます。 【具体的な業務内容】 自社ブランド『MYTREX』製品を取り扱う家電量販店を担当する、ラウンダーチームの管理および売場支援を行うSVポジションです。

仕事内容東京都港区に位置する、当社のクライアントである外資系企業の東京オフィスに当社メンバーと共に常駐し、社員食堂・パントリーサービスの運営を担うスーパーバイザーとしてご活躍いただきます。 社食については朝食・昼食はブッフェ形式、夕食はお弁当形式でサービスを提供しており、日々のオペレーション管理をはじめ、チームメンバーのサポートやシフト管理、サービス品質の向上、クライアントとの調整など、円滑な運営を担っていただくポジションです。 勤務は基本的に平日（月～金）のみ。企業内オフィスでの勤務のため、一般的な飲食店のような深夜営業はなく、営業時間も比較的安定しています。飲食・フードサービス業界での経験を活

仕事内容【応募資格】 [必須] ・カスタマーセンターでのSV経験 【職種名】 カスタマーサービスSV 【コールセンターの運用管理をお任せ／イオンGの安定基盤】 【仕事内容】 カスタマーサービスセンターの運営管理、応対品質の向上、FAQやChatbot、新規オペレーターの教育・研修、その他センター運営における必要業務を実施いただきます。 ■オペレーター教育、マネジメント ・教育研修の設計、実施 ・ティーチング、コーチング ・シフト、勤怠管理 ・お客さま対応のフォロー ・その他オペレーター育成、管理に関わる業務 ■センター運営、管理 ・稼働、応答状況の管理、監督 ・顧客対応チャネル構築 ・KPI分析、

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル/経験＞ ・業界不問で新人指導・OJT・スタッフ育成管理経験、またはコンタクトセンターでの質問対応・処理フォロー経験 ・スムーズなタイピングおよびOffice（Excel・Word・PowerPoint）の基本操作スキル [歓迎] ＜歓迎スキル/経験＞ ・接客・販売系での店長やスタッフリーダー経験 ・コールセンターでのSV経験 ・金融関連業務の経験 【フィットする人物像】 新人指導や店舗マネジメント（店長・リーダー等）、あるいはコールセンターでのフォロー業務経験があり、お困りごとのあるお客様や現場スタッフに親身に寄り添える人物像。 コミュニケーション力

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■マネジメントの実務ご経験者（業界・業種不問） ※飲食店・販売店にて店長・副店長などのご経験がある方、塾・予備校の教室長のご経験がある方などが多数活躍しております！ ■PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等） 【歓迎する経験・スキル】 ■SV経験、マネジメントご経験 ■営業分野での管理職ご経験も歓迎 ■アウトソーシングプロジェクトの運営管理ご経験（人材育成、業務構築・改善等の経験） ■マクロ・VBA、RPAによる業務効率化の実務ご経験 【その他】 ■計画性を持ったキャリア形成を？っていきたい方 ■主体的

仕事内容【副工場長(工場長候補)】 ラー麺ずんどう屋/チャーシュー製造/トリドールグループの安定基盤でHACCP推進と組織拡大を担う ▼仕事内容 【キャリアステップ】 製造現場での実務経験だけでなく、本社研修などを通じて幅広い知識を習得。 製造管理にとどまらず、今後の工場規模拡大に向けたプロジェクトの一員として、キャリアアップを目指せます。 【研修】 入社初日に本社にて理念研修及びオリエンテーション (使用システムの説明など)を行います。 初月約1ヶ月程度は野里工場での研修となります。 【株式会社ZUNDで働くポイント】 ・成長企業の基盤を支える製造部門の中核メンバー 工場運営だけでなく、商品

仕事内容■派遣社員の指導・フォロー・指示出し ■ECサイトの受注処理 ■メールやお電話でのお問い合わせ対応 →メールでのお問い合わせがメインです。 →イレギュラーな対応の判断も徐々にお任せしていきます。 ■返送物の検品・処理 ■その他関連業務 ※梱包や発送作業は別部署が担当しています。 ＜自社コンタクトレンズブランド一覧＞ httpslcode.co.jp/index.html#brandlist 「candymagic」「LENS LiST」「TeAmo」3サイトのカスタマーサポートを担当しています。 体制変更による新しい取り組みがスタートしており、サービスや業務フローの改善にも力を入れてい