エリアマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■教育業界での勤務・マネジメント経験 ■生徒の成長に貢献したいという強い意欲をお持ちの方 【歓迎経験・スキル】 ■塾講師の経験（アルバイトでもOKです！） ■教育学部卒業または教育免許をお持ちの方 【求める人物像】 ■生徒の成長を心から願える方 ■仲間の成長を心から願える方 ■コミュニケーションを大切にできる方 ■チームでの協調性 ■目標達成への責任感 【職種名】 【山形市/エリアマネージャー候補】経験を活かせる！学習塾のエリアマネージャー候補採用◎ 【仕事内容】 《DX化による働き方改革！》 株式会社ベストコは小中

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・資格をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉系） ・現場の経験をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉）※無資格可 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【尚可】 ・有資格者かつ現場経験者 【歓迎資格】 介護福祉士、看護師、作業療法士、社会福祉士、社会福祉主事、 精神保健福祉士、理学療法士、公認心理師、サービス管理責任者、 社会福祉主事任用資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】エリアマネージャー 【仕事内容】

仕事内容＜仕事内容＞ 同社直営店舗でご活躍いただきます。 ■まずは1店舗の管理からスタートしていただき、徐々に管轄範囲を広げていただきます。 ※仕事に慣れたら、下記の「マネジメント業務」にも挑戦 ■社員、アルバイトスタッフの管理・採用・教育 ■売上管理、計数管理 ■販促企画の提案・実行 ■マーケティング、ブランディング ■事業部経営 ※店舗、事業に大きな裁量があるので「経営」の最前線に立てます。

仕事内容■派遣社員の指導・フォロー・指示出し ■ECサイトの受注処理 ■メールやお電話でのお問い合わせ対応 →メールでのお問い合わせがメインです。 →イレギュラーな対応の判断も徐々にお任せしていきます。 ■返送物の検品・処理 ■その他関連業務 ※梱包や発送作業は別部署が担当しています。 ＜自社コンタクトレンズブランド一覧＞ httpslcode.co.jp/index.html#brandlist 「candymagic」「LENS LiST」「TeAmo」3サイトのカスタマーサポートを担当しています。 体制変更による新しい取り組みがスタートしており、サービスや業務フローの改善に

仕事内容正社員｜HUGO BOSS｜ストアマネージャー｜月収33～54万｜年休120｜インセンティブ制度あり プレイングマネージャーとなりますので、チーム作り・店舗・人員管理と併せて自身でも売れる個人売りの強さも求められています。 ・売上管理、商品管理、在庫管理 ・人材管理・接客、販売 ・ディスプレイの商品補充・発送する商品の検品・配送手配 ・売上レポート作成・顧客管理 変更範囲／会社の定める業務 仕事NO_fhkep168 この求人のおススメポイント ドイツ発の世界的プレミアムブランド「HUGO BOSS」で、プレイングマネージャーとして活躍しませんか。 接客・販売で自ら成果を上げながら、

仕事内容[仕事内容] エリアマネージャーとして担当エリアの営業（顧客先訪問）、現場管理、労務管理、売上管理を行っていただきます。 未経験の方も研修がしっかりあるので安心してください。 【大新東株式会社が選ばれる魅力】 1.最短2週間で内定！スピード選考と柔軟なスケジュール調整 「今の仕事が忙しくて転職活動の時間がとれない」 「1日も早く新しい仕事を始めたい」 という方もご安心ください。 大新東株式会社では、応募から内定まで最短2週間というスピーディーな選考体制を整えています。 応募から内定までスムーズに進められるため、 ドライバー・送迎・役員運転手・運行管理など未経験からスタートした方も多数活躍して

仕事内容フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 【具体的には】 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・マネジメント実務経験が１年以上の方歓迎（異職種でも可） まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する業務を覚えていただきます。 ※当社が運営するホテルに飛び回っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○ビルメンテナンス業務のうち清掃現場のマネジメント担当の業務 です。 ◆担当エリアの ・顧客先管理（営業的業務も含みます） ・現場の作業工程管理、見直し作業～指示 ・現場スタッフの労務管理（シフト作成等）並びに安全衛生管理 ・特別作業の立ち合い ・取引先、協力業者の調整 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 大分地区店舗のエリアマネージャーのお仕事です。 ・主に大分市・由布市・その他の管轄店舗の管理業務（シフト他）等のお仕事です。 ・その地区の菊家店舗のフォローや配達業務も行います。 店舗内にて ・お菓子の販売業務 ・接客業務 ・レジ業務 ・その他付随する業務もあります。 ※経験、能力によって、役職者として採用する場合もあります。 変更範囲：会社の定める業務 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, 中高年活躍中, シフト制, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 車通勤OK, バイク通勤OK ・求める人物像・資格 高卒以上 ・その他の求人詳細情報 定年６０歳 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記すべて該当する方 ・介護医療障がい福祉いずれかの有資格者 ・介護医療障がい福祉いずれかの現場経験者（無資格可） ・有資格者かつ現場経験者 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【歓迎資格】 介護福祉士、看護師、作業療法士、社会福祉士、社会福祉主事、精神保健福祉士、理学療法士、公認心理師、サービス管理責任者、社会福祉主事任用資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【京都】エリアマネージャー ※年間休日120日以上 【

仕事内容訪問介護事業所のエリアマネージャー候補として、 現場経験を積みながら段階的に業務をお任せします。 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・数値管理、ヘルパー研修など ・訪問介護業務(利用者様宅でのサービス提供) ・ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 ・書類作成、整備 ※巡回時などは、自家用車またはバイクで移動します 待遇 ・昇給あり ・退職金制度あり ・社会保険完備 ・年2回一時金支給(処遇改善加算より別途支給) ・交通費全額支給 ・研修制度あり ・資格取得支援制度 ・労働組合 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・週休制(シフト制) ・年間休日113

仕事内容訪問介護事業所のエリアマネージャー候補として、 現場経験を積みながら段階的に業務をお任せします。 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・数値管理、ヘルパー研修など ・訪問介護業務(利用者様宅でのサービス提供) ・ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 ・書類作成、整備 ※巡回時などは、自家用車またはバイクで移動します 待遇 ・昇給あり ・退職金制度あり ・社会保険完備 ・年2回一時金支給(処遇改善加算より別途支給) ・交通費全額支給 ・研修制度あり ・資格取得支援制度 ・労働組合 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・週休制(シフト制) ・年間休日113

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店での複数店舗の統括経験、またはエリアマネージャーの実務経験（年数不問） ・店舗の売上、原価、人件費などに関する計数管理の実務経験 ・スタッフの採用、教育、評価などに関するマネジメント経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel等のビジネスツール利用経験） [歓迎] ・新規店舗の立ち上げに関する実務経験 ・人事評価制度の策定や社内ルールの構築に携わった経験 ・高単価なレストランやラグジュアリー業態での店舗運営経験 ・月次PLやFLコストの分析に基づく経営改善の経験 ・労務管理や社会保険手続きに関する基礎知識 【フィットする人物像】 ・現場の声に耳を傾け、スタッ

仕事内容現場と経営をつなぐ【正社員×エリアマネージャー】 現場の経験を経営の力に！年収500万円以上。あなたの管理力が鍵です 管理者経験を活かし、本社から介護の質を支える。 賞与2.5か月分＆充実の研修あり◎ あなたの新しい挑戦を伴走支援します！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載してい

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記の1～4すべて該当する方 ＜1＞ 介護医療障がい福祉いずれかの有資格者 または 介護医療障がい福祉いずれかの現場経験者（無資格可） または 有資格者かつ現場経験者 資格例：初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士 ＜2＞マネジメント経験者 ＜3＞普通自動車運転免許証（AT限定可） ＜4＞転居を伴う転勤が可能なこと 【職種名】 福祉サービスのエリアマネージャー（候補）【22社・約500事業所運営のビオネストグループ】 【仕事内容】 担当拠点の統括マネジメントと入居促進（営業活動） ■業務内

仕事内容株式会社ヤマウチ 【兵庫】スポーツクラブのエリアマネージャー候補※年休120日 【仕事内容】 【兵庫】スポーツクラブのエリアマネージャー候補※年休120日 【具体的な仕事内容】 当社で運営するスポーツクラブ「JOYFIT」「FIT365」のエリアマネージャーとして、複数店舗（５～８店舗）の店舗マネジメント業務を担当頂きます。 ■具体的な仕事内容： ・個店カウンセリング（週1店舗を周って1時間、前月の振り返り、進捗確認、キャンペーン決定、損益確認、戦略企画、悩み聞 き取り、監査等） ・エリア内の成長戦略構築・実施・管理 ・PL数値管理・分析 ・エリア内の販促管理・実施 ・競合調査、分析、

仕事内容年収450万～【海外有名店のエリアマネージャー】キャリアアップで安定＋高収益 雇用先企業 日本三商フードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～500,000円 インセンティブ(毎月支給※業務評価) 賞与あり(年1回) 昇給あり(年1回、評価により決定) ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(月20,000円まで) 役職手当 職務手当 【勤務地】 東京都港区赤坂3-12-11 赤坂駅より徒歩2分 赤坂見附駅より徒歩7分 自転車通勤可 募集情報 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式

仕事内容2027年1月、高槻に2店舗新店オープン 副店長・副料理長で月給40万・月9休 ★オープニングスタッフ＆既存店募集★ 【2026年4月全社員給与ベースアップ】月9日休み・年間休日130日・1日平均実働9時間の業界屈指の好待遇でお迎えします◎チェーン展開一切なし。店舗ごとに独自のコンセプトを掲げ出店。「2名専用イタリアン《ブルーバード》」「日本料理＆sky bar《ちょうつがひ》」「高層階フレンチビストロ《カナリス》」「本格江戸前鮨《鮨かうと》」など、大阪28店舗、東京17店舗、福岡3店舗を展開中。 【洋食での経験やスキルを高めたい！】イタリアン業態へ配属。経験と強みを活かし、さらなる能力を磨

仕事内容エリアマネージャーは、スタッフから、地域から、信頼され、愛される仕事です 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 服装自由 髪型自由 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 U・Iターン歓迎 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 正社員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円〜 ※ご年齢やご経験、能力などを考慮し、当社規定内において決定いたします 【勤務時間】 ９：００～１８：００ 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研

仕事内容[募集背景創業から約13年で売上が100億円を超える規模まで急拡大している企業です。ベンチャー企業ならではの意思決定スピードと、成長志向に溢れる人材を積極的に採用、育成し、事業の拡大を成し遂げてきました。今回は事業拡大による「将来の幹部候補」の募集です。 [転勤の有無有り [仕事内容]： エリアマネージャー（統括店長候補） 【具体的には…】 ・各店舗の売上管理や数値分析 ・各店舗の詳細の状況の把握 ・接客レベルの底上げ 等 【仕事の魅力】 ・入社後まずは現場の仕事の流れや店長の仕事の理解、各店舗の商況の確認を通し、事業理解を深めることから。将来的には社長含め経営陣の片腕になれる人材へと