労務 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

勤務時間8：30～17：00（休憩45分）実働7時間45分

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ・人事総務業務（給与計算や社保･労務事務） ・会計ソフト（発展会計）への入力 ・役員秘書業務 ・庶務 【お仕事のポイント】 長期就業し安定した環境でお仕事したい方にお勧め！ 正社員になるチャンス♪ 経験より頑張る気持ち応援します！できれば人事総務のお仕事に就いた事がある方歓迎します！、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、土日祝休み、家庭都合のお休み調整可 【働き方・環境】 服装自由、ルーティンワークがメイン、英語力不要 【活かせるスキルのポイント】 Wordのスキルを活かす、Excelのスキルを活かす

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 髪・ネイル自由 ＼高時給1,900円!／経験活かせる★人事労務のオシゴト◎ 給与計算や社会保険手続きなど30~60代の方まで幅広い年代の方が活躍中分からないことなど聞きやすくて安心◎お休みも取りやすいです！きれいな自社ビルです志村坂上駅からすぐなので通いやすさも◎自転車での通勤もOKです！5/20開始なのでGWゆっくり過ごせます! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・お休みが取りやすい ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時

仕事内容建設事務労務管理／一般事務 サクマでは1日150人を超える職人さんが各地の建設現場で活躍しています。 今回、その職人さんの労務全般を管理してもらえる人材を募集します。グリーンサイト・ビルディー・建設キャリアアップ等の管理を始め、職人さんが現場で活躍できる環境をサポートする重要な仕事です。 ※具体的な仕事内容 ■電話対応 ■職人さんの名簿管理 ■現場入場手続手配 ■グリーンサイト・ビルディー管理 ★建設事務経験者歓迎 もちろん専任スタッフが丁寧に研修を実施しますので未経験者大歓迎です。 【左官工事業】 株式会社サクマは今年で44周年を迎えるコンクリート仕上工事のプロ集団の会社です。 職人

仕事内容人事採用労務担当／月給31万円 服装自由 穏やかな職場 人事・労務・採用・総務のお仕事 社労の知識がある方を募集しております。 【具体的な業務内容】 ★採用（求人掲載・面接調整・給与試算）業務 ★勤怠管理と給与計算（社労士が給与計算は行います） ★入退社の手続き ★傷病・労災対応 ★従業員向けの各種証明書発行 ★健康診断の手配等 ★就業規則の更新 ★その他の庶務・事務全般 ご経験等に応じてメイン業務を決めていきます。 ※変更範囲：当社業務の範囲 当社は病院や介護施設で利用する タオル、ベットシーツ、パジャマ等のレンタルサービスやおむつの販売を中心に事業を展開しております

仕事内容【仕事内容】 求人のポイント 作業服(制服)支給 社員食堂・食事補助あり 土日祝休みあり 実践しながらのOJT制度あり 20代～60代まで幅広い年齢層が活躍中 フォークリフト免許取得費用会社支給あり フォークリフト免許取得者優遇 【 業務内容はこちら 】 ◆当社は昭和４７年設立の上製本の表紙加工会社です。 本社事務所で製品管理に関わる業務を担当していただきます。 ・製品管理（入出荷・在庫状況の確認等） ・製造工程の材料の入出庫管理 ・納品先への配車手配 ・受発注伝票の科目、納期確認、管理 ・各伝票記載のデータをＰＣへ入力（専用ソフトを使用） ・製造における管理 ・フォ

仕事内容給与計算及び社会保険手続きスタッフ／給与計算・社会保険手続きスタッフ お客様の「第二の人事部」に 社労士受験もサポ ト テレワ ク可 ◎相談しやすい「仲間」になる。 お客様から「先生」と呼ばれる関係性ではなく、気軽に相談される関係性が理想です。顧問先企業にとっての「第二の人事部」のような存在であることを心がけています。 ◎「人材ビジネスの知見」が強み。 所長をはじめ、人材会社で人事・法務・マネジメントなどを経験したメンバーが多数在籍。法律や業務の知識・ノウハウが豊富で、大手派遣会社などの労務管理が複雑な企業からも頼られています。 ◎「プロフェッショナル」を育てる。 「第二の人事部」になる

仕事内容株式会社鈴木商館 【浮間舟渡】人事労務担当（給与計算）◆年休122日◇残業月7ｈ◇創業120年の日本初高圧ガス専門商社 【仕事内容】 【浮間舟渡】人事労務担当（給与計算）◆年休122日◇残業月7ｈ◇創業120年の日本初高圧ガス専門商社 【具体的な仕事内容】 ～人事としてのスペシャリストを目指せる／年休122日／平均残業7ｈ／平均勤続年数14年／創業120年の安定性／多くの業界に影響を与える高圧ガスを展開～ ■業務内容： 鉄鋼・造船・自動車向け工業ガス、半導体・光ファイバーなどハイテク産業向け高品質ガス、食品向け冷凍封入ガス、その他各分野で消費される各種ガスを展開する同社にて、給与計算並

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用、労務管理の実務経験 -生産計画、募集要項を基にした採用計画の作成できること -採用計画に合わせた派遣会社選択、割合決定ができること -採用予算に対する実績管理ができること -入社受入時教育ができること -退職時対応ができること -勤怠管理ができること -市場情報収集、分析ができること ・Excelの関数を用いた集計等ができること ・PowerPointを用いた資料作成ができること ・普通自動車免許 [歓迎] ・Accessの実務経験 -クエリを用いた集計ができること ・Accessのマクロ記述スキル ・人事業務（労務）経験 ・人材派遣会社勤務経験 ・Excelの

仕事内容株式会社ユーテクノロジー 【板橋区】総務労務 ◆管理職候補/創業以来無借金経営/年休130日/転勤無/国内トップシェア 【仕事内容】 【板橋区】総務労務 ◆管理職候補/創業以来無借金経営/年休130日/転勤無/国内トップシェア 【具体的な仕事内容】 【画像処理（マシンビジョン）向けLED照明のトップシェアメーカー｜残業月20時間（月初5営業日のみに集中）｜年休130日｜福利厚生充実】 ■業務内容： 管理部に所属し、総務・人事領域の業務を中心に、経理責任者や周囲のメンバーと連携しながら管理部業務を担当していただきます。 総務・庶務業務を中心に、人事・契約関連領域まで幅広い業務に携わります

仕事内容社会保険手続きスタッフ／社会保険手続きスタッフ お客様の「第二の人事部」に 社労士受験もサポ ト テレワ ク可 ◎相談しやすい「仲間」になる。 お客様から「先生」と呼ばれる関係性ではなく、気軽に相談される関係性が理想です。顧問先企業にとっての「第二の人事部」のような存在であることを心がけています。 ◎「人材ビジネスの知見」が強み。 所長をはじめ、人材会社で人事・法務・マネジメントなどを経験したメンバーが多数在籍。法律や業務の知識・ノウハウが豊富で、大手派遣会社などの労務管理が複雑な企業からも頼られています。 ◎「プロフェッショナル」を育てる。 「第二の人事部」になるには、一人ひとりの高い

仕事内容株式会社ユーテクノロジー 管理職【板橋区】総務労務 ◆創業以来無借金経営/年休130日/転勤無/国内トップシェア 【仕事内容】 管理職【板橋区】総務労務 ◆創業以来無借金経営/年休130日/転勤無/国内トップシェア 【具体的な仕事内容】 【画像処理（マシンビジョン）向けLED照明のトップシェアメーカー｜残業月20時間（月初5営業日のみに集中）｜年休130日｜福利厚生充実】 ■業務内容： 管理部に所属し、総務責任者（人事・総務領域）として、経理責任者と連携しながら管理部全体のマネジメントを担っていただきます。 総務・庶務を中心に、人事・契約関連領域まで業務は多岐にわたりますが、一部業務は

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容医療法人社団明芳会 【板橋区】医療法人の本部事務（労務・総務）◆職員の働きやすい環境をサポート／東日本最大級の医療法人 【仕事内容】 【板橋区】医療法人の本部事務（労務・総務）◆職員の働きやすい環境をサポート／東日本最大級の医療法人 【具体的な仕事内容】 ＜長期就業が可能な環境有休消化率90％以上／産育休実績有／残業月平均10～20h※正社員登用ほぼ100%＞ ■募集背景： IMSグループがより一層、地域の皆さまの健康をサポートしていくには、仲間を増やすことが必要不可欠です。その為に、縁の下の力持ちである「事務職」のメンバーを増員したく、募集をスタートいたしました！ ■業務概要： 総務

仕事内容【月次】 ■給与データの取りまとめ（４００名程度）・送信、計算結果の 確認、費用案分資料の作成 ■社会保険納付金額一覧（事業所単位）の作成 ■有給付与の確認／勤怠システムでの反映・有給・残業時間管理 【年次／定期】 ■年末調整：提出書類のチェック、対象者確認、計算結果の確認、 職員問い合わせ対応 ■住民税：給与支払報告書（次年度決定資料）の確認、普通徴収 切替書類の発送、決定通知書の配布・給与反映 ■所得税：法定調書の資料確認・提出、被扶養者確認、月額変更 対応、加入・喪失手続き 他 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容新規事務所開設及びＭ＆Ａに伴う本部機能強化のための募集です。 人事労務を中心にオールラウンドに対応できるフットワークの良い 方を募集しています。 勤怠管理、給与計算、研修計画、新卒採用、各種規定改定等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【総務】創業80年超の地域密着型総合建設不動産／転勤無・年休118日・土日祝休 ▼仕事内容 地域密着型の総合建設不動産会社である当社にて、総務部門の主任として、幅広い業務をお任せします。 これまでのご経験を活かし、裁量を持って業務に取り組んでいただくことを期待します。 【業務詳細】 人事・労務関連：健康診断や入社手続き、勤怠関連業務 組織開発・制度運営：健康経営の推進、安全衛生委員会、人事システム運用 庶務・イベント：保険手続き、各種社内行事やイベント運営サポート 【使用ツール】 PCスキル（Word, Excel, Google Workspace） 人事管理システム(カオナビなど)や

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・（月）～（金） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・当会カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■給与データの取りまとめ・送信、計算結果の確認等 ■社会保険納付金額一覧（事業所単位）の作成 ■有給付与の確認：勤怠システムでの反映・有給・残業管理 ■年末調整：提出書類のチェック、対象者確認、計算結果の確認 、職員問い合わせ対応 ■住民税：給与支払報告書の確認、普通徴収切替書類の発送、決定 通知書の配布・給与反映（サイレコ登録） ■所得税：法定調書の資料確認・提出、被扶養者確認、月額変更対 応、加入・喪失手続き ■労働保険：前年度保険料の確認、当年度概算保険料の算出 他 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間09時00分～18時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：就業先カレンダーによる / 残業なし

仕事内容老舗の物流会社で、労務管理メインの事務をお願いします。 業界未経験、第二新卒歓迎！経験が浅くても問題ありません！ ※月2回程度の土曜出勤がありますが、平日に代休を取得できます。 ●社会保険手続き ●勤怠管理 ●入社手続き ●給与計算 ＜本人のご希望や適性を踏まえてお任せする業務＞ ●採用 ●研修サポート ●資料作成等 【会社の主力商品・サービス】 総合物流サービス会社 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩時間 12：00～13：00） 【残業】 基本的になし ※突発的に発生する際には、ご相談させていただく場合がございます。（1～9時間程度/月） 【月収例】 約338,000円（時

仕事内容医療法人社団明芳会 【板橋】病院の事務（労務・総務等）◆職員の働きやすい環境をサポート／東日本最大級の医療法人 【仕事内容】 【板橋】病院の事務（労務・総務等）◆職員の働きやすい環境をサポート／東日本最大級の医療法人 【具体的な仕事内容】 ＜長期就業が可能な環境有休消化率90％以上／産育休実績有／残業月平均10～20h※正社員登用ほぼ100%＞ ■募集背景： IMSグループがより一層、地域の皆さまの健康をサポートしていくには、仲間を増やすことが必要不可欠です。その為に、縁の下の力持ちである「事務職」のメンバーを増員したく、募集をスタートいたしました！ ■業務概要： 総務課スタッフとして

仕事内容株式会社正和 【板橋区】人事労務（給与社保）／年休124日／残業5h／賞与5か月分実績正社員 【仕事内容】 【板橋区】人事労務（給与社保）／年休124日／残業5h／賞与5か月分実績正社員 【具体的な仕事内容】 【ワークライフバランス◎・休日勤務無し・年間休日124日/創業65年の老舗メーカー/賞与5.00か月分（前年度実績）/大手工作機械メーカーや航空宇宙業界との取引有り/転勤無し/月平均残業20時間程度】 【業務内容】 本社総務部員として、総務・人事にかかる事務作業業務全般を担っていただきます。 ・給与計算 ・社員入退社手続き ・社会保険手続き ・勤怠、労務管理 ・文書作成、管理 ・