組織開発 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容■仕事内容 Schoo法人向けプランをご利用いただいているエンタープライズ企業の社員様がより主体的に学べるように、 また社員様が主体的に学び、それを組織に共有することでより強い組織となるように、 お客様をご支援いただくことをお願いいたします。 昨今のテクノロジーの進化やそれに伴う外部環境変化への対応に伴い、 市場では「事業変革」を掲げる企業様が非常に増えております。 そして企業の変革を支えるのは間違いなく人材であることから、企業変革支援としての当社への期待がとても高まっています。 当社では従来より、「学習ツールとしてのSchooを提供して終わり」とは考えておらず、 利用者様にいかに学びに触れて

仕事内容前年比300% / 企業のバックオフィスDXを推進！圧倒的に成長したい事業開発 / セールスメンバー募集！ 事業内容 企業の経理業務を支援するクラウドソーシングサービス「バーチャル経理アシスタント」の提供・運営 仕事内容 顧客の会計・経理の生産性向上や効率化を支援するサービス 「バーチャル経理アシスタント」のセールス・提案活動を担当していただきます。 【具体的には】 ・訪問やオンラインでのソリューション提案営業 ・セミナーやイベント等の企画・運営 ・Webや電話からの問い合わせに対しての営業 など セールスとしての活動はもちろんその他、他チームと連携し、 事業開発全般に関わりながらサービ

仕事内容■お仕事内容 【募集背景】 当社は「人を幸せにする評価と教育で、幸せを作る人、をつくる。」というビジョンを掲げ、2021年12月 東証マザーズ市場（現グロース市場）に新規上場を果たしました。 特許取得のAIによるバイアス補正技術により、ビッグデータを活用した企業向け360度評価システム/DXコンサルティングや、学力以外の成長を可視化する学校向け評価診断ツールなど、国際機関・大企業・教育委員会・学校と幅広い顧客に対し様々なソリューションを提供しています。 学校への展開、企業人事への展開、海外への展開と、プロダクトが様々な展開をしており、サービスの運用規模が急速に拡大しています。 さらなる事業拡

仕事内容株式会社クーシー 【組織開発マネージャー】新ビジョンのもと組織づくりをサポート ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ★働き方改革★新しい会社ビジョンのもと『変化に順応できる新しい組織マネジメントスタイル』をともに実現して頂きたいです。 ビジョン実現に向けて必要な制度や仕組みの構築・推進 ビジョン実現に向けたカルチャーや職場環境の構築・運営 社員＝会社間のコミュニケーションスタイルの確立 社内キャリアアドバイザーの仕組づくり ※上記に限らず、新しい組織づくりに必要なことを考えながら、 ど

仕事内容★ 20代～30代が活躍中！ 職種カテゴリー：ITエンジニア・ITコンサル, > PM・PL,SE・PG アピールポイント：土日休み / 転勤なし 【仕事内容】 ■業務内容 楽楽シリーズ（楽楽精算、楽楽明細、楽楽勤怠）の製品におけるオフショア開発（ベトナム子会社）を活用した新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などのWebアプリケーション開発。 【例】 ・オフショア開発管理 国内チームの方針決定、プロジェクトマネジメント、リソースマネジメント 海外リソースを活用した開発力と適正コストの獲得 （案件の供給?開発フォロー受け入れ） ・メンバー管理（範囲は国内メンバーのみ） 人事

仕事内容[仕事内容] 「全国、全ての中小企業を黒字にする」をビジョンに掲げ、 新しいITサービスを開発・提供している当社にて、事業開発マネージャーをお任せいたします ■業務内容 ・代表／役員直下で新規商品の開発／PMF（0→1） ・新規事業部の営業開発／組織開発（1→10） ・年間PL計画策定／実行 ・テストセールス／営業プロセスの型化 ・アライアンス推進 ・他チームとの連携プロジェクトの推進 ・商品／業務フローの定期的な改善 その他 ＞ その他 [勤務地] 【株式会社ライトアップ】 ・東京都渋谷区/東京都渋谷区渋谷2-15-1勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 [特徴] 20代活躍中 30代活躍中

仕事内容株式会社Schoo 【フルリモート可】大手企業向け組織開発コンサルタント◆導入社数3千超オンライン学習サービス 【仕事内容】 【フルリモート可】大手企業向け組織開発コンサルタント◆導入社数3千超オンライン学習サービス 【具体的な仕事内容】 ～社会人教育事業「Schoo」を展開する注目ベンチャー／学び続ける環境の支援を軸に様々な事業を展開／会員数90万人、導入社数3,400社以上！～ ■業務内容： Schoo法人向けプランをご利用いただいているエンタープライズ企業の社員様がより主体的に学べるように、また社員様が主体的に学び、それを組織に共有することでより強い組織となるように、お客様をご支

仕事内容当社について ウェルスナビは「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、世界水準の資産運用を誰もが安心して実践できる全自動資産運用ロボアドバイザー『WealthNavi』を開発・提供しています。 正式リリースから8年目を迎えましたが、今では預かり資産1兆円(2024年1月時点)を突破し、国内No.1(※)のロボアドバイザーとしてお客様から高い支持をいただいけるようになりました。 しかしながら、今後10年間のロボアドバイザーの潜在市場は数十兆円規模になると見込んでおり、私たちの挑戦は始まったばかりです。 ロボアドバイザーのさらなる飛躍に向けた取り組みに加え、新規サービスの立ち上げも始まり、会社

仕事内容<仕事内容> TikTokのプロが集まるスタートアップで一人目人事/責任者候補を募集！ 【主なミッション】 OASIZ社の1人目のHRとして、主に採用をメインに担当していただきながら採用機能、組織開発機能、オンボーディング機能を立ち上げていただくポジションになります。 年間採用人数目安：~20名 (業務委託含む) 【具体的にお任せしたい業務内容】 ・採用業務 ・採用計画の策定 ・採用定量・定性分析 ・リファラル・各種採用媒体・ダイレクトリクルーティングツールの促進・運用 ・エージェント企業とのコミュニケーションマネジメント ・面談/面接基準の設計 ・面談/面接の実施 ・組織開

仕事内容大手医療機器メーカーで組織開発の戦略企画 【仕事内容】 東証プライム上場大手医療機器メーカーにてメディカル事業本部における、組織開発・人材開発業務をお任せします。 【人材育成施策、研修企画】 ■研修プログラムの設計と開発、その導入のリードおよび推進、実行 ■研修内容の効果測定と振り返りによる研修の改善、改善策実行 ■カリキュラム設計、教材・ツールの作成計画～実行～運用～効果検証 【組織開発】 ■社員のリテンションや組織力向上の施策の企画 ■組織の活性化および組織のパフォーマンス最大化に関わる業務 →組織活性化に向けた課題の特定、各種施策の企画～実行～運用～効果検証 ※営業職の人材育成・研修

仕事内容【仕事内容】経費精算システム『楽楽精算』をはじめとする『楽楽シリーズ』の製品提案に従事をする『楽楽クラウド事業本部』にて、営業組織の育成・事業成長の達成のための「セールスイネーブルメント」もしくは「ナレッジマネジメント」を担っていただくポジションです。『楽楽シリーズ製品』楽楽精算・楽楽明細・楽楽販売・楽楽勤怠といったバックオフィス向けの業務改善サービスです。【扱うサービス】累計20,000社以上の導入実績があるラクスの楽楽シリーズ（楽楽精算、楽楽明細、楽楽販売、楽楽勤怠） 【仕事内容（詳細）】本ポジションは「ナレッジマネジメント」もしくは「セールスイネーブルメント」をお任せいたします。楽楽シリ

仕事内容組織開発マネージャー【組織マネジメントシステムの立ち上げ】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・新しい会社ビジョンをもとに、ゼロベースで社員と会社のこれからの新しい関係性のあり方を検討 ・ビジョン実現に向けて必要な制度や仕組みの構築・推進 ・ビジョンの実現に向けたカルチャーや職場環境の構築・運営 ・社員=会社間のコミュニケーションスタイルの確立 ・社内キャリアアドバイザーの仕組づくり ※上記に限らず、新しい組織づくりに必要なことは何かを考えながら、どんどんチャレンジしていただくことを期待します。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 変更なし 【所属部署情報】 人事総務部

仕事内容【事業開発セールス（新規事業）】上場準備中／SaaSプロダクトのセールス組織立ち上げ期／月残業20時間程度 事業内容 法務面の課題を技術で解決する新分野、リーガルテック。AIなどテクノロジーの進化にともない、さまざまなサービスが登場している。今回採り上げるGVA TECHは、「法律」と「すべての活動」をなくすというパーパスの実現に向け、それぞれの人や企業に適したリーガルサービスを提供。専門性が高くコストもかさむ現状のリーガルサービスに新風を吹き込み、中小企業や起業直後のスタートアップ、フリーランスなどに、クオリティを維持したままリーズナブルなサービスを提供している。働きやすい環境やフラットで

仕事内容【開発経験不問PM】toC向けWebアプリプロダクト/ほぼリモート/医療Tech、テーマパークの決済システム、ゲーム、エンタメ等幅広く経験可/残業少な目、月15h程度 事業内容 株式投資管理・分析アプリ『カビュウ』の企画・開発・保守・運営 ブロックチェーンシステムの開発・保守・運営 暗号資産ソリューションの開発・保守・運営 決済認証システムの開発・保守・運営 デジタルコンテンツの開発・保守・運営 コンサルティング / デジタルマーケティングなど 仕事内容 ブロックチェーンやNFT、キャッシュレスシステムなど時流にあった開発プロジェクトのマネジメントをお願いいたします。 お客様とコミュニケー

仕事内容【業務内容】楽楽シリーズ（楽楽精算、楽楽明細、楽楽勤怠）の製品におけるオフショア開発（ベトナム子会社）を活用した新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などのWebアプリケーション開発▼例・オフショア開発管理国内チームの方針決定、プロジェクトマネジメント、リソースマネジメント海外リソースを活用した開発力と適正コストの獲得（案件の供給、開発フォロー受け入れ）・メンバー管理（範囲は国内メンバーのみ）人事考課、リーダー／メンバー育成、1on1ミーティング、文化／マインドの醸成・ベトナム子会社への出張現状把握やノウハウの共有、関係強化ベトナム側は日本人の代表者、現地のPM／PL／開発メンバーが

仕事内容組織開発マネージャー【組織マネジメントシステムの立ち上げ】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・新しい会社ビジョンをもとに、ゼロベースで社員と会社のこれからの新しい関係性のあり方を検討 ・ビジョン実現に向けて必要な制度や仕組みの構築・推進 ・ビジョンの実現に向けたカルチャーや職場環境の構築・運営 ・社員=会社間のコミュニケーションスタイルの確立 ・社内キャリアアドバイザーの仕組づくり ※上記に限らず、新しい組織づくりに必要なことは何かを考えながら、どんどんチャレンジしていただくことを期待します。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 変更なし 【所属部署情報】 人事総務部への配

仕事内容＜「PMになれなかった」あなたのための熱血指導スタート＞ まだ遅くないです。というか今です！ 仕事内容： あなたには、PM候補として、代表の田中がマンツーマンでサポートします。 「基本設計の経験」「元々持っているコミュ力」「年をとってもあきらめない探究心」 そして、「素直に学ぶ気持ち」 これらを持っている方であれば、田中はどこまでもサポートするつもりです。 【入社後まずは】 既存のシステムの設計や開発をスキルに応じておまかせします。 可能性が最も高いのは、以下の案件。 ・某大手医療関連企業のシステム更改（上流から参画） 田中が現PMとして取り組んでいますが、徐々にあなたに移行していきます。

仕事内容「全国、全ての中小企業を黒字にする」をビジョンに掲げ、 新しいITサービスを開発・提供している当社にて、事業開発マネージャーをお任せいたします ■業務内容 ・代表／役員直下で新規商品の開発～PMF（0→1） ・新規事業部の営業開発／組織開発（1→10） ・年間PL計画策定／実行 ・テストセールス／営業プロセスの型化 ・アライアンス推進 ・他チームとの連携プロジェクトの推進 ・商品／業務フローの定期的な改善 ●こちらの求人は弊社株式会社グロース（人材紹介、採用代行、人材派遣サービス）が取り扱っております。 【ご応募（お問合せ）後の流れについて】 ご応募（お問合せ）後は原則2営業日以内にメ

仕事内容株式会社SODA 事業戦略を実現する組織作りを!【人事】年休120日髪型服装自由 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人材・組織のパフォーマンスを最大化】様々な組織・人事課題 （採用・組織開発・人事企画等）の解決に取り組んでいただきます。 《業務内容は…》 ■担当部門部署の会議等への出席（業務理解・役割理解・人理解） ■担当部門部署における人・組織課題の改善に向けたアクション ■職種ごとの採用施策の選定、実行、効果検証（採用広報含む） ■人材エージェントとのリレーション構築 ■ダイレク

仕事内容IT業界に特化した人材紹介サービスを運営している当社。IT・Web領域の人材は今後需要が増え続けていくため、当社の事業は無くてはらないものとして世の中に必要とされています。 あなたには、既存事業の強化、新規事業の推進のため、人事制度の設計からタレントマネジメントまで幅広く担当いただきます。経営層と直接対話をしながら未来の会社のあるべき姿を描き、最適な人材の確保に努めていただくポジションです。 ≪具体的な仕事内容≫ ■人事制度設計（評価、報酬、等級制度の運用など） ■全社サーベイの運用と発生課題の早期解決 ■定例会や表彰の企画実行 ■組織拡大に向けた体制構築、社内風土醸成（組織活性化の為の企