ケアマネジャー - 京都府京都市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容ご利用者のケアプラン作成、相談業務などの「居宅ケアマネ」と呼 ばれるお仕事です。 地域にお住いのご利用者が、住み慣れた場所でいきいきとした生活 を過ごされるためのお手伝いを一緒にしませんか。 一人一人違った対応が必要とされるので、大変なこともありますが 、直接ご利用者やご家族からの「ありがとう」を聞ける、やりがい のあるお仕事です。 初心者、ブランクのある方も、慣れるまで先輩スタッフがご指導い たします。 安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 《賞与はなんと計4ヶ月分◎》最寄り駅より徒歩10分＆マイカー通勤OK☆託児所完備♪年間休日119日◎残業ほぼなし！ ●賞与は計4ヶ月の支給実績があります！日頃の頑張りをしっかり評価してもらえますので、やりがいにも繋がりますね☆ ●0歳～利用可能な託児所完備♪お子様の預け先に困ることなく仕事に専念できますよ◎ ●残業は月平均2時間程度とほとんどありません♪定時で帰れるのも嬉しいポイントですね！ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に

仕事内容居宅における訪問調査 ケアプラン作成者のケアマネジメント業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○ケアプランの作成 ○手続き代行・連絡調整・情報提供 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 ・介護保険に関する相談 ・要介護（要支援）認定の代行申請 ・ケアプランの提案と作成 ・サービス事業者、介護保険施設等との連絡調整 ・住環境改善についての提案、助言 等 仕事でわからないことがあってもなんでも聞きやすい雰囲気！ 慣れるまでは先輩スタッフの優しく丁寧な指導があり安心!

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・各関係機関との連絡調整 ・委託を受けた認定調査 など

仕事内容施設入退所に関する相談業務 一般事務 電話対応 介護保険レセプト業務 等 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容■地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 ・介護保険に関する相談 ・要介護（要支援）認定の代行申請 ・ケアプランの提案と作成 ・サービス事業者、介護保険施設等との連絡調整 ・住環境改善についての提案、助言 等 仕事でわからないことがあってもなんでも聞きやすい雰囲気！ 慣れるまでは先輩スタッフの優しく丁寧な指導があり安心!

勤務時間8：30-17：15（休憩45分）

仕事内容地域包括支援センターのケアマネジャーを募集しています。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターにて介護支援専門員としての業務 地域社会において福祉相談窓口の役割など 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 8：30-17：15（休憩45分） 休日・休暇: 週2日～ 福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 マイカー通勤可 ※駐車場の自己負担あり（車：駐車場代 500円/回、 月上限9,000円) 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 居宅ケアマネジャー / 交通費支給 / 研修制度あり / 居宅介護支援事業所 / 地域包括支援センター / 週2日からOK

仕事内容介護支援専門員 資格をお持ちの方大歓迎◎アットホームでチームワーク抜群《居心地の良い職場環境》 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【具体的には…】 ■要介護の認定を受けられた高齢者の 方に対してのケアマネジメント業務 その他に付随する 業務もお願いします わからないことがあっても 先輩スタッフがフォローします 【ポイント】 ■賞与あり年3回♪ ■昇給あり ■手当あり ■資格が活かせる 少しでも興味がございましたら ご応募、ご連絡下さい。 お待ちしており

仕事内容・利用者とその家族からの相談に基づき、介護サービス計画（ケア プラン）を作成 ・介護サービス提供事業者と協力し、サービスの調整と連携を実施 ・利用者の健康と生活状況を定期的にチェックし、ケアプランを更 新 ・地域資源と介護保険制度に関する情報提供と指導 ・利用者の権利擁護と自立をサポートするための業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【高額求人】有料老人ホームにてケアマネ募集！土日祝お休みで年間休日117日♪研修・教育制度を完備◎古い京都の街中にある有老でのお仕事★資格・経験が必須となります!! ●住宅型有料老人ホームにて常勤のケアマネージャーさんの募集です。入居者様の介護計画書の作成、関連機関との連携などを行っていただきます。 ●研修制度や教育制度により、スタッフの資質向上を図っています。スキルアップを目指す方にもおススメの求人です土日祝お休みで年間休日117日☆家庭や子育てとの両立も可能ですよ★ 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー/管理職 【給与】 【月給】 240

勤務時間勤務時間等はご相談ください

仕事内容時間の自由度高し◎1500円～◎パートのケアマネージャーさん募集です☆彡 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護保険における居宅介護支援事業 利用者様らしい在宅生活が送れるようニーズを伺い、関係機関との連絡・調整を行なっています 協力体制があるので、未経験やブランクのある方でも安心して取り組めます。 勤務日数や時間は応相談。 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 勤務時間: 勤務時間等はご相談ください 休日・休暇: シフトにより決定します 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 短時間勤務 / 交通

仕事内容ユニット型老人保健施設でのケアマネ業務・介護業務 約２０件担当いただきます。 ※初めての方でも先輩職員がバックアップ致します。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容【主な業務】 京都武田病院併設の居宅支援事業所における主任ケアマネ業務全般 ＊居宅介護事業所での相談業務及びケアプラン作成 ＊地域にお住まいの高齢者の相談支援 ＊サービス計画書作成 ＊介護事業所の利用調整 『働き方改革関連認定企業』

仕事内容人気介護施設でケアマネジャーとして働いてみませんか？ ・閑静な住宅地に立地し、「時がゆっくり流れる」環境です ・オゾン脱臭装置を設置、特有のニオイがしないと好評！ 人気施設ランキング１位／京都市伏見区 （介護施設検索サイト ライフル介護３月度） ホテル・保育・薬局等の複数事業を全国展開する会社の 介護付有料老人ホームのケアマネ業務です。 ―職場見学開催中― お気軽にお越しください！（要予約／見学時間約３０分）

仕事内容【福祉用具レンタルの営業】職務経験不問！◆資格取得サポートも充実！◆マイカー通勤可！ 福祉用具専門相談員として、 レンタルや販売、住宅改修に関わる業務をお任せします。 ・利用者様への福祉用具のご提案・納品・モニタリング ・住環境のアドバイス ・居宅介護支援事業所への営業 ・介護用品の配達 ・書類作成など ＜ある1日の業務の流れ＞ 出社後パソコンを立ち上げスケジュール確認など 08:45 清掃・朝礼 ↓ 09:00 ミーティング 全体での挨拶や情報共有。 ↓ 09:30 メールのチェックや電話対応 ↓ 10:00 営業車に、福祉用具を積み込み出発 ↓ 11:00 利用者様宅を訪問、福祉用具を

仕事内容●ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成。 介護関係者、医療関係者、当事者とその家族で、介護サービスに関 する会議の開催。 利用者様が快適な日常生活を送れるようサポートをお願いします。 事務所を拠点にご利用者様宅、関係機関を訪問します。 （原付バイク・自転車で訪問）

仕事内容緑豊かな地にある落ち着いた特別養護老人ホーム。正社員のケアマネージャーを募集しています。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給200,400〜226,400円 ≪基本給≫ 168,400〜179,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 資格手当:12,000円 皆勤手当:10,000円 世帯主の場合：15,000円まで 配偶者：6,000円 子ども：3,000円/人 特定手当:5,000円 調整手当