神奈川県の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容VISTRA Japan株式会社 外資系企業の【労務スタッフ】土日祝休★フレックス★リモートOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【資格取得をサポート】◆給与計算・社保手続きなど、クライアント企業の労務に関わる業務をお任せします◆チーム管理、業務効率化の業務も担当OK！◆従業員の給与計算業務 ◆従業員の入社・退社に伴う社会保険の手続き ◆傷病手当金・出産手当金など給付金の請求手続き ◆お客様とのやり取り（メールなど） 【クライアントは？】 外資系企業の日本拠点が中心。英語でのやり取りが多い

仕事内容・上場準備中×火・水リモートOK！・ メリハリある環境で、成長企業のバックオフィスの要として活躍しませんか？ 仕事内容： ━…‥・‥…━…‥・‥…━ 管理部門にて、給与計算をメインとした労務総務業務全般をお任せします。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━ 【具体的な業務内容】 ・給与計算（※メイン業務／補助的業務からスタート） ・勤怠確認、月次での勤怠集計（約40名分） ・年末調整（補助的業務からスタート） ・入退社対応（社労士への社保加入等手続き依頼） ・従業員情報の管理 ・現金出納、仕訳入力（給与関係のみ） ・受電対応（取り次ぎメイン。1日5件未満） ・使用システム：ジョブカンシリーズ（ワーク

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事関連業務経験３年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の労働者が少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事（労務・組織開発・研修など） 【仕事内容】 人事部門において、労務・組織開発・研修などをお願いしたいと思っています。 ご経験により、業務の振り分けを考えます。 【事業内容・会社の特長】 通信用光半導体素子の研究開発・設計・製造・販売 【募集背景】 事業拡大による人員増員 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役割】 一般職 【勤務時間】 9:00-17:30 （休憩45分） 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区小

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・製造業における安全衛生・労務・健康管理業務の経験（3年以上） ・労働安全衛?法に関する知識 ・健康診断、ストレスチェック、産業医対応等の実務経験 ・社内外関係者との調整・折衝経験 ・普通自動車免許 【WANT】 ・自動車部品メーカー等の製造業経験 ・健康経営推進業務の経験 ・ISO45001または労働安全衛?マネジメントシステム（OHSMS）の運用経験 ・衛生管理者（第一種）等 【求める人物像】 ・「安全はすべてに優先する」という考え方に共感できる方 ・現場に足を運び、課題の本質を把握できる方 ・部門や職種の垣根を越えてコミュニケーションを取れる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社で労務管理業務経験が5年以上 ・労働基準法・労働安全衛生法に関する基本的知識 ・時間外労働の集計・分析経験 ・Excelの基本操作が可能（関数、フィルター、ピボットテーブル等） [歓迎] ・労基署対応経験 ・健康確保措置（ストレスチェック、産業医面談等）の実務経験 ・自社、自部門の労働管理にかかる策定、実行の経験、労働組合対応 ・健康経営優良法人認定にかかる対応の経験 ■歓迎資格 ・第2種衛生管理者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職候補】人事総務・労務＜NECグループ＞（年収683万円～931万円） 【仕事内容】 ■業務概要

仕事内容神奈川県川崎市麻生区の既存顧問先のフォロー、書類作成 (正社員) | 内藤社会保険労務士事務所 内藤剛識 ▼仕事内容 １．当事務所スタッフの管理、指導２．既存顧問先への巡回及び指導、アドバイス３．社会保険、労働保険等に関する書類作成、手続き４．給与計算５．助成金の書類作成、手続き６．データ入力、書類のファイリング７．電話対応、来客対応８．新サービスの企画、開発、提案等９．その他雑務【変更範囲：会社の定める業務】 (神奈川県川崎市麻生区) ▼職種 既存顧問先のフォロー、書類作成(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均

仕事内容労務アシスタント業務を担当していただきます。入社後は上司や先輩がイチからお教えするので安心！ ＜3分で分かる♪エンの労務アシスタント！＞ ★社内各部署とのやり取りも多い仕事です。 ⇒「早退したときはどう勤怠を入力すればいいですか？」という従業員からの問合せに答えたり、「来月入社する方の書類作成をお願いします」という採用担当からの依頼に対応したり…。各部署とのやり取りも多いですし、「助かります」と感謝していただける機会も多い仕事です。 ★みんなで助け合う、チームワークバッチリの職場です。 ⇒誰かが忙しそうにしていたら「何か手伝いますよ」と声をかけたり、「そろそろが必要そうだな」と考えて先回り

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大学卒業以上 ・労務管理、人事制度企画、評価処遇制度設計、労働組合との折衝経験(5年以上) ・何らかのマネジメント経験(係長、リーダー、主任など) ・TOEIC：500点以上 【尚可】 ・メーカーでの労務経験 ・ビジネスでの英語利用 ■やりがい・魅力 人事制度の企画・運用や労務課題への対応、労使協議、働き方改革の推進など、経営・事業部門・グループ会社・労働組合と幅広く関わりながら業務を進めます。 制度改定や課題解決が社員の働きやすさや組織活性化につながった際には、大きな達成感を得られます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記してお

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務関連業務 3年以上 ■労働関係法規に関する基本的な知見がある方 [歓迎] ■少人数の部下のマネジメント経験（グループリーダー、チームリーダー等を含む） ■社会保険労務士の資格 ■IT業界での職務経験 ■労働組合での経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事労務リーダー【大手SIer・WLB◎】（年収450万円～741万円） 【仕事内容】 人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ■労務管理全般（労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応） ■働き方に

勤務時間以下よりご希望に合わせてお選びいただけます！ 1)9時～15時（休憩60分） 2)9時～16時（休憩60分） 3)9時～17時（休憩60分） ※土日祝日休み ※始業・就業時間談可

仕事内容【新横浜/HRアシスタント募集】医療グループの労務のお仕事／一般企業・事務職経験者・ママさんが活躍中／時短勤務歓迎 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ・給与計算補助（ダブルチェック） ・勤怠管理 ・証明書作成 ・職員問い合わせ対応 ・上記業務の補佐的事務 等 ※面接時にパソコンスキルチェックを実施いたします ※人事・労務未経験歓迎☆常時OJT研修を実施。丁寧に指導します 資格: 短大卒以上 無資格可 勤務時間: 以下よりご希望に合わせてお選びいただけます！ 1)9時～15時（休憩60分） 2)9時～16時（休憩60分） 3)9時～17時（休憩60分） ※土日祝日休み ※始業・就

仕事内容神奈川県横浜市港北区の労務・経理事務 (正社員) | 株式会社 エデュカーレ ▼仕事内容 【経理】 ・小口現金、立替金管理 ・月次年次業務（会計事務所と連携します） ・売掛金、買掛金管理 ・給与計算 ・源泉、住民税【人事 ・労務】 ・社会保険 ・労働保険手続き ・求人対応 ・消耗品管理 ・その他庶務変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般 (神奈川県横浜市港北区) ▼職種 労務・経理事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜340000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)203950〜247693円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計

仕事内容【社労士事務所／年間休日120日】＜年収460から600万＞社会保険労務士業務／土日祝休み／横浜・大倉山 【求人のポイント】 ・1998年創業の社労士事務所／年収460〜600万円（経験・スキル考慮） ・年間休日120日／土日祝休み／年末年始・夏季休暇あり ・オフィスステーション・社労夢・スマートHR等のシステムを活用した専門業務 【 募集の背景 】 エールは、顧客企業からの労務相談・法改正対応ニーズが増加・複雑化しています。より高い力量を持つ社労士人材を増員し、顧客への能動的なサポート体制を強化することを目的に、本ポジションを募集しています。 【 具体的な業務内容 】 社労士事務所エー

仕事内容人事・総務部門でのスタッフとして、以下の業務をご担当頂きます。 ・人事関連のデータシステム登録作業（人事異動、身上変更に基づきシステムに入力を担当） ・給与関連業務（従業員勤怠の確定、給与計算、伝票処理、源泉所得税等の対応） ・人員データに基づくレポート作成（データをもとに、依頼されたエクセルやパワーポイントでの資料作成） ・従業員の労務管理（出勤日数、有給の取得日数など） ・退職・入社手続きのサポート ・そのほか部門運営のサポート 周囲と協力しながら活動できる方が望ましいです。 部署の人数は10人程度で、それぞれ専門分野を担当しています。

勤務時間09:30～16:00／09:00～15:00／09:30～16:30／09:00～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： ★☆社会保険労務士事務所にて≪事務スタッフ≫募集☆★ ～主なお仕事内容～ ・社会保険手続事務（申請書類への記入・業務ソフトへの入力作業など） ・給与計算（タイムカードなどの時間管理等の集計、給与計算ソフトへの入力作業など） ・年末調整（申告書類の内容確認、給与計算ソフトへの入力作業など） ・データ入力 ・電話応対・来客対応 など 給与計算・社会保険事務の経験を活かして、スキルアップできる お仕事です。 より経験を積んだ方には、就業規則作成や助成金申請などの業務も行うことができます。 ワード、エクセル等のPC操作が得意な方、大歓迎！ いろいろなシス

仕事内容複数の外食ビジネスを展開する企業の人事労務スタッフ ＜具体的な仕事内容＞ 入退社手続き、給与計算、勤怠管理等の人事労務関連業務 変更の範囲→会社の定める業務 ■飲食の現場を支える本部業務です！ 横浜湘南地区の和牛焼肉店「焼肉おくう」とFC店舗「モスバーガー」の運営を支える”縁の下の力持ち”として、一緒に働く仲間を募集します。 ■意見を活発に交わせる雰囲気のオフィスです 小規模なオフィスです。業務に関する雑談や困りごと、新しい提案など、小さなことでも担当者が遠慮せずに相談できる環境です。 ☆休みがとりやすい環境です！ 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返し

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 09:00 ～ 17:00 実働時間：７時間/日（休憩１時間） 週３日以上 勤務日は事業所カレンダーによる

仕事内容社会保険労務士事務所における事務全般 ◇PCによる文書及び図表の作成、給与計算等入力作業 ◇郵便物 （送付前準備、郵便局持ち込み、伝票及び控え管理、到着郵便物仕分け及び管理） ◇FAX（PCにて受信FAXの確認、データ保存、出力、仕分け） ◇受け渡し書類の仕分け及び管理 ◇ファイリング（書類、資料、PCデータ） ◇電子公文書、スキャンデータの整理、管理 ◇電話応対

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方 [歓迎] ■労働諸法令の知識を有する方（社会保険労務士歓迎） ■社会保険労務士事務所での業務経験がある方 ■人事制度、社内規程の立案、設計、改訂業務の経験を有する方 ■英語力を有する方（TOEIC600点以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【横浜】人事/労務管理・人事制度※プライム上場/年休127日（年収500万円～630万円） 【仕事内容】 【ミッション】 入社後は労務管理、人事制度の企画・運営、社内規程の改訂などを中心とした業務に携わっていただきます。 ゆくゆくは適性やご希望を考慮した上

仕事内容【株式会社竹虎】人事・総務 年収400万〜450万 関内駅 創業112年の安定経営！手当充実の環境で支えるバックオフィス 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 扶養内勤務OK 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事労務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,000,000円〜4,500,000円 ＜予定年収＞400万円〜450万円 ＜月給＞225,000円〜265,000円 月額（基本給）：200,000円〜240,000円 その他固定手当/月：25,000円 ・住宅手当：15,000円 ・職務手当：10,000円 ＜昇給有無＞有 ＜残

仕事内容社会保険労務士事務所の事務のお仕事です。 書類作成、申請業務、営業サポート、書類等のチェック作業を主にやっていただく仕事です。 未経験でもしっかり指導致しますので安心して取り組めます。 ・社会保険労務士事務所に興味のある方 ・社会保険労務士試験を目指している方 ・労務・社会保険・年金などに興味がある方 ・法律に興味のある方 お気軽にお問い合わせください。 ＊「給与計算業務の経験者・総務・経理経験者の方」は歓迎いたします。 そろってご応募ください。

仕事内容【大手企業のバックオフィス会社での人事労務のお仕事】・システムを使用した給与計算業務・給与データの確認・関連部門への不備確認・メール対応・伝票作成・社会保険手続き補助※給与計算経験者の方※＼ユースパレットスタッフさん注目！オフィスワークデビューや第二新卒の方大歓迎はじめてでも安心◎無料のビジネスマナー＆PC講座付き●実際に働いて、自分に合う仕事・環境か見極められる！“ちゃんと納得して選べる”新しい働き方をサポートします！