東京都世田谷区の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※いずれも必須 ・事業会社または社労士事務所での労務実務経験（目安2年以上） ・給与、勤怠、社会保険に関する基本的な業務知識 【職種名】 労務【グループ全体の労務全般を担当／年休128日】 【仕事内容】 日本最大級のビューティサロン向けプラットフォームを運営する同社にて、グループ全体の労務全般をお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ● 会社の労務全般を幅広く担当 ● グループ全体の労務業務に関与 ● 業務効率化やDX化を推進 ■具体的な仕事内容 経営管理グループ 人事総務チームの一員として、ビューティガレージおよびグループ各社の労務業務をご担当いただきます。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週３～４日勤務（月～木曜日） ９時００分～１７時００分（内３時間～４時間） ◇実働時間３～４時間／日 ※勤務時間・曜日・応相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，土曜日，日曜日，祝日その他※イベントの時（年数回）は状況に応じて出勤を お願いする場合があります。 年末年始 夏季休暇

仕事内容法人本部での労務業務の補助をお任せします。 【業務】 ・社会保険の手続き ・傷病手当の申請 ・福利厚生加入・退会手続きなど 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【職種名】 【Ruby】人事労務サービス開発 【給与】 600,000円 ～ 700,000円/月 【アクセス】 JR山手線 大崎 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都世田谷区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 人事労務向けの業務サービス案件になります。基本設計～テストまで一貫してご担当頂く予定です。 基本的にはサーバーサイドをお任せしますが、フロントの業務もご依頼する可能性がござ

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容社労士事務所での事務のお仕事です。基本的な社保、労働保険の知識を必要とします。労働／社会保険諸法令に基づく届出書や申請書の作成補助、システムへのデータ入力、Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄを使用した各種文書、分析表の作成 ・顧客先訪問、相談対応 ・諸官庁への届出業務、 給与計算、資料作成、来客対応等をお願いします。 【企業の紹介】専門コンサルタントとして企業の明日をづくりを支援【部署の紹介】13人の社労士を抱える業務部精鋭部隊として企業を支えます。 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 研修あり 服装自由・カジュア

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり4時間 週３～４日勤務 ９時００分～１７時００分（内３時間～４時間） ◇実働時間３～４時間/日 ◇月～木のうち３～４日間（祝日除く） ※勤務時間・曜日・応相談可

仕事内容【業務】 ・社会保険の手続き ・傷病手当の申請 ・福利厚生加入・退会手続きなど

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度運用を含む人事労務の幅広い経験 【職種名】 人事労務担当課長【1951年創業の老舗企業／50代活躍中】 【仕事内容】 メインミッションは、プレイングマネージャーとして人事企画・労務領域の中核を担い、人事制度の運用・改善を推進することです。 ・給与・社保実務の確認や相談対応（実務は福島拠点が担当） ・人事評価・昇給制度の運用・改善 ・福利厚生制度の企画・運用 ・配置・異動に関する企画・運用 ・法改正に伴う就業規則・社内規程の改定 ※制度面などについては、現課長と共に担っていただく予定です。 ゼロからの制度企画ではなく「現場で機能する確実な運用」がミッションです。

仕事内容【募集について】 Pickyouで、バックオフィス全般を担当する正社員を募集します。 経理・人事労務・総務に加えて、事業ごとの利益を「見える化」する役割もお任せしたいと考えています。代表と直接やりとりしながら、会社の数字と仕組みを一緒につくっていける方を探しています。 【Pickyouについて】 Pickyouは、インフルエンサーやクリエイターと、そのファンがつながるコミュニティプラットフォームです。 インフルエンサー本人が着た服を出品・購入できるプラットフォーム事業と、企業のPR・広告を手がける事業の2つを運営しています。東京（世田谷区）のオフィスのほか、神奈川に倉庫拠点があります。 【

仕事内容【アピールポイント】 これまでの実務経験を活かして、 業務改善や組織づくりにも挑戦しませんか？ 総務・人事・労務いずれかの実務経験2年以上 年収450万円～650万円 土日祝休み・年間休日125日 【仕事内容】 管理部門にて、総務・労務業務を中心にお任せします。 親会社の管理部門とも連携して進めるため 入社後すぐにすべてを一人で担当することはありません。 まずは経験のある業務から始め、 少しずつ担当領域を広げていただきます。 【総務業務】 ・オフィス環境の整備、管理・備品の管理、発注 ・貸与品の管理・社内文書、契約書などの管理 ・防災、安全衛生に関する業務 ・情報セキュリティ、

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【洗濯関係業務】 ・衣服のたたみ作業 ・リネン類の仕分け、配送等 ・院内清掃 ・単発的な事務作業補助（軽作業） ※制服の支給あり（採用時、２着支給） ※作業場所は室内ですが、機械の稼働により室温が高くなることが あります。 【変更範囲：病院の定める業務】

仕事内容【募集背景】 業容拡大およびグループ会社の増加に伴い増員の募集を行います。 【業務内容】 ◆入社後の想定業務 - 給与計算・社労士との連携 - 入退社管理 - 社会保険業務 - 有給休暇や特別休暇の付与管理 - 健康診断の準備・手配 - 規程管理 - 労務相談 ◆主に利用しているシステム - freee人事労務 - freee勤怠管理プラス - Google Workspace - SmartHR - カオナビ - Slack 【企業概要】 yutori グループは30ブランドを運営、SNS合計フォロワー数は260万人超(2024年4月末時点) 初年度売り上げ1000万円から、わずか6

仕事内容【アピールポイント】 これまでの総務・労務経験を活かして、 できることを少しずつ広げませんか？ 総務・人事・労務いずれかの実務経験2年以上 年収450万円～650万円 土日祝休み・年間休日125日 【仕事内容】 管理部門のメンバーとして、総務・労務を中心とした社内のサポート業務をお任せします。 まずはこれまでの経験を活かせる業務からスタート。 親会社の管理部門や社労士事務所、外部業者とも連携できるため、すべてを一人で判断・対応する必要はありません。 入社後は、少しずつ担当できる仕事を増やしていただく予定です。 【労務関連】 ・勤怠データの確認、管理 ・入退社に伴う各種手続き ・

仕事内容日本トリート株式会社 【東京】事務職（経理・労務）※年間休日125日／残業月10h程／有給取得率100%／福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【東京】事務職（経理・労務）※年間休日125日／残業月10h程／有給取得率100%／福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 【創業100年超え／安定基盤を元にバックオフィスで長期就業／特殊専門工事に特化した業界シェアトップクラスの実績】 ■業務内容： 建設事業を行う当社にて事務職として経理・労務業務を担当頂きます！決算業務は外注しているため、残業も少なく、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です！ ＜業務詳細＞ ・現金出納管理 ・経費精算 ・伝票

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 有名大学での人事労務業務★給与計算メイン★年収400万～570万★ ＼大学運営を支えるバックオフィス職／正社員募集学校法人ならではの安定基盤1200名規模の給与計算を中心とした人事労務年収400万円～/賞与5.1ヶ月の好待遇年休124日でプライベートも充実【モデル年収】29歳 約480万円・36歳 約570万円（目安） 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10～20時間

仕事内容VISTRA Japan株式会社 外資系企業を支える【労務】月給41.6万円～*リモートOK*土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験に合わせてお任せします】《給与計算・社保手続き》など、労務全般の業務をお任せします◆ゆくゆくはチームの管理、業務効率化にもチャレンジ！◆給与・賞与計算業務 ◆入社・退職の手続き ◆クライアントとの連携（メールなど） ◆トラブル時の対応・課題解決 ◆問合せ対応・ヘルプデスク対応 ◆業務の品質向上への取り組み など 【クライアントは？】 外資系企業の日本

仕事内容【応募資格】 [必須] ・海外人事やモビリティ（リロケーション関連サポート等）に関する実務経験 ・英語での実務経験 [歓迎] ・税務関連の知識をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント経験 ・海外赴任者として赴任された経験がある方 ・人事企画や制度設計の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【~1000万】海外赴任・外国人受入の推進（グローバル人事・労務） 【仕事内容】 日々の派遣プロジェクトのマネジメント・給与計算

仕事内容【仕事内容】 知識ゼロからの事務スタッフ まずはサポート業務からスタート。 研修で一つずつ覚えていけます。 うれしいポイント ・月給28万〜で安定した収入 ・土日祝休み、年間休日120日以上 ・20代の先輩が多数活躍中 事務スタッフのお仕事 ・資料作成と書類のチェック ・Excelでのデータ入力と集計 ・担当者のスケジュール管理 工程・安全・品質・コストを管理する チームの事務をまとめて担当します。 ※月に数回、担当者と現場へ出る日があります わからないことは先輩にすぐ聞けます。 お気軽にご応募ください！ 【給与】 月給281,000円〜408,000円 【勤務地】 東京都世田

勤務時間固定時間制 [1] 09:00～18:00 [2] 09:00～17:00 [3] 09:00～16:00 [4] 10:00～18:00 [5] 10:00～17:00 ※週5日、実働時間6時間以上（シフト例参照）で勤務可能な方 フルタイム勤務可能な方歓迎 始業・終業時間はご相談を承ります、ぜひ面接内でご相談ください！ 祝日は原則出勤となりますが、お休み希望日はご相談いただけます。

仕事内容・部署の紹介 『カルディコーヒーファーム』の運営企業で、 従業員の労務全般を担っている部門です。 主に従業員の勤怠管理や社会保険手続き、 福利厚生や評価制度の管理などを行っています。 ・仕事内容・求人の特徴 今回は、社員の事務業務をサポートいただける 【人事事務スタッフ】を募集します。 人事未経験でも大丈夫！ 営業事務や総務など、バックオフィス事務で培った タイピングの速さや正確性・集中力が活かせるお仕事です ＜具体的には…＞ ・電話応対 ・各種証明書の作成～発送手続き ・勤怠確認に関するFAX送付 ・庶務業務（フロアの掃除や備品発注） ・その他、社員が指示する事務作業 《この仕事の特

仕事内容VISTRA Japan株式会社 外資系企業を支える【労務】土日祝休★フレックス★リモートOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【資格取得をサポート】◆給与計算・社保手続きなど、クライアント企業の労務に関わる業務をお任せします◆チーム管理、業務効率化の業務も担当OK！◆従業員の給与計算業務 ◆従業員の入社・退社に伴う社会保険の手続き ◆傷病手当金・出産手当金など給付金の請求手続き ◆お客様とのやり取り（メールなど） 【クライアントは？】 外資系企業の日本拠点が中心。英語でのやり取りが多いで

仕事内容医療法人社団東京せいわ会 おくさわ脳卒中リハビリテーション病院 【世田谷】人事労務（給与計算など）◇脳卒中の回復期リハビリ専門病院／誕生日休暇有◎ 【仕事内容】 【世田谷】人事労務（給与計算など）◇脳卒中の回復期リハビリ専門病院／誕生日休暇有◎ 【具体的な仕事内容】 回復期リハビリテーション病院である当院にて、労務や社会保険などの諸手続きのご経験がある方をお迎えし、体制強化を図るべく新たに募集しています。 ■具体的な仕事内容： ・労務・勤怠管理 ・給与計算（120～130人）、JDLソフトを使用 ・医局、事務局の総務・人事・労務 ・行政への届け出 ・健保組合への届け出 ・その他、電話

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事・労務関連領域での経験が複数年あり、労働基準法や労働契約法基礎知識がある方 （第2新卒の方の場合はチームで育成を支援します） ・エクセル（ピボットテーブル、Vlookup関数、四則演算関数など） ※業界は問いません [歓迎] ・英語力（文章を読める） ・給与、社会保険または勤労怠管理の経験有 ・労務関連の資格者（社会保険労務士など） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 42歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【楽天モバイル】労務課：労務・コンプライアンス担当／年収～1000万円 【仕事内容】 単純なオペレーターとしてではな