兵庫県のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容◇サービス付き高齢者向け住宅に併設されている居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務です。 サ高住入居者を中心に地域利用者のケアプランの作成および付随する相談・調整業務 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容＊兵庫福祉会ヴィラ播磨（特別養護老人ホーム）の利用者様の ケアプランの作成等 ＊相談員補助業務・通院等送迎 他：施設行事への参加協力 他部署でのイレギュラー発生時に介護業務など応援協力 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 勤務曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容担当していただく業務は、神戸市より委託された認定調査業務です 。中学校区内での業務で、遠方はありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅におけるケアマネジメント業務。 ご利用者・ご家族からの相談に応じ、各サービス事業所との連絡調整業務やケアプラン関連帳票の作成業務を担います。 ケアプランは将来的に35件前後をお願いしてますが、採用者の方の経験等にあわせて入社時は無理のないケアプラン件数で担当を持っていただきます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日６時間（勤務開始時間、終業時間は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネジャー（非常勤） 居宅介護支援事業所にてケアマネジメント業務に従事いただきます ・ケアプランおよび介護予防プランの作成 ・利用者様、ご家族との相談支援 ・サービス事業所との連絡調整 ・モニタリング訪問 ・給付管理業務 など 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 兵庫県尼崎市、地域に根差した介護支援センター寿長生の郷で、主任ケアマネージャーとして新たな一歩を踏み出しませんか。 ここでは、地域で自分らしい生活を続けたいと願う方々に寄り添い、その想いを実現するためのケアプラン作成と実行を担っていただきます。利用者様お一人おひとりの声に真摯に耳を傾け、ご家族様、そして医療・介護の多職種との連携を図りながら、個別性の高い支援をコーディネートする。それが、この仕事の醍醐味です。 日勤のみの勤務で、週休2日制のため、プライベートとの両立も大切にできます。マイカー通勤も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく働ける

仕事内容【仕事内容】 1. 業務概要 居宅介護支援事業所にてケアマネジメント業務を担当いただきます。 2. 主な業務内容 ・ケアプラン作成 ・介護保険サービスの給付管理票作成 ・要介護認定の申請代行 ・利用者とサービス提供事業者との連絡・調整 ・入退院や施設入居の支援 ・記録・付随業務等 3. お仕事先情報 施設形態：居宅介護支援 最寄り駅：恵比須駅 徒歩3分 設立：平成23年 職員数：91名 4. おすすめポイント ・経験や能力に応じた給与設定あり ・入職祝い金15万円支給 ・賞与年2回（前年度実績3.95ヶ月） ・無料駐車場あり、マイカー通勤OK 【給与詳細】 月給：220,000円～286,0

仕事内容【2027年3月オープン】グループホームでの介護支援専門員兼介護業務◇経験不問！教育制度充実！オープン前でも関連施設で勤務が可能♪新規事業所の立ち上げに興味のある方お待ちしています☆駅近バス停徒歩3分◎＜伊丹市鴻池＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 認知症対応型グループホームでのケアマネジャー業務および介護業務 【主な業務内容】 ご入居者のケアプランの立案および定期的な見直し ご入居者やご家族との面談や日々の生活相談対応 ご本人のこれまでの暮らしや想いを把握するためのヒアリン

仕事内容◎ケアマネジャーとしての業務全般◎ ・計画作成 ・入居者とのコミュニケーション ・入居者様のご家族様との担当者会議など

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］西宮市内 ［移動手段］自転車、バイク（社用車、自家用車は応相談） ＊入社後は10〜15件程の担当から始めていただきます。 ◎経験者は在宅勤務可／事業所での勤務ももちろんOKです！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 基本土日定休 シフト制 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり 昇給あり 交通費支給（上限無し） 車通勤OK *資格手当：30,000円/月 *皆勤

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE