労務 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容人事課メンバーとして、給与・勤怠管理をメインに労務業務全般をお任せします。 将来は制度企画や海外グループへの展開にも関われる、やりがいの大きなポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●従業員に感謝される制度企画に挑戦 ●グローバル企業の労務知識が身につく ●年収470万円～、安定したキャリアを ■仕事内容 ＜担当業務＞ まずは給与・勤怠計算を中心に、人事労務の定型業務からスタートします。 業務に慣れてきたら、将来的には社会保険関連の手続きなど、より専門的な業務にも挑戦できます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●給与・勤怠に関する情報登録・更新 ●勤怠管理、給与・賞与計算（財務部門と連携） ●

仕事内容【アピールポイント】 ＼キャリアも家庭も両立！／ 給与・労務スタッフを正社員募集！ 月33万～45万円 リモートワーク相談OK・土日祝休み 産休育休後の復職率100% 多彩なキャリアパスと成長支援 【必須：労務領域経験/給与計算・社保手続き経験を2年以上お持ちの方】 【仕事内容】 ＼キャリアをもっと自由に、もっと豊かに／ 社内全体で「成長」を応援する環境が整っています！ 【給与・労務スタッフを正社員募集！】 ※必須：労務領域経験/給与計算・社保手続き経験を2年以上お持ちの方 【株式会社ほけんのぜんぶ】 全国20拠点以上を展開する保険代理店です 生命保険・損害保険を中心に40社以

仕事内容同社の人事・労務支援事業部では、給与計算や人事労務管理を通じて、 顧客企業の課題解決と事業成長をサポートする「戦略的人事パートナー」としての役割を担っています。 このポジションでは、給与計算業務にとどまらず、顧客企業の人事課題に深く関わり、顧客の業務効率化や人事労務体制の改善に貢献します。 顧客企業の人事部門と並走しながら、給与計算やシステム運用支援を中心に幅広いサポートを提供していただきます。 給与計算やシステム運用支援を中心に幅広いサポートを提供しながら、顧客企業の人事部門と並走するクライアントワークとなるため、 ビジネスパーソンとして成長していただけるポジションです。 【業務内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・300人以上の事業会社での給与計算実務2年以上（アウトソースを利用せず、自社内にて） ・3人以上のチームのマネジメント経験1年以上 [歓迎] ・グループ経営をおこなっている会社での給与労務実務経験 ・労基法など業務に必要な法関連の知識 ・社内外においての円滑な折衝 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】労務給与グループ《労務マネージャーor部長候補》（年収600万円～840万円） 【仕事内容】 「ほけんのぜんぶ」という保険代理店事業を基盤に、現在「金融」「経営」「生活」の領域で事業を展開しており、急拡大中！少数精鋭/社員定着率90％以上/資

仕事内容【入社後の想定業務】 ※ご本人のご希望やご経験をもとに相談の上決定する予定です。 ・給与計算業務 ・各種社会保険業務 ・勤怠管理業務 ・業務マニュアルの作成、整備 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ・システム導入 ・業務効率化推進 など 【将来的な業務】 上記業務でご経験を積んでいただいた後、以下のような業務も担当いただく予定です。 ・社内規程、マニュアル整備・管理 ・人事制度の企画・導入・整備 ・福利厚生制度の企画・導入・整備 また、支援先の医療法人の人事コンサルを行うキャリアパスなどもあります。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人

仕事内容人事労務のリーダー候補として、社員が安心して働ける環境づくりを推進するポジションです。労働時間や健康の管理といった労務の根幹を支える業務に携わりながら、将来的にはチームを牽引する役割を担います。 ■仕事内容 人事労務のリーダー候補として、労働時間管理や健康管理を中心とした幅広い業務をお任せします。 ＜担当業務＞ 社員一人ひとりが安心して、最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整えることがミッションです。法令遵守を徹底しながら、リスクマネジメントを強化し、より良い職場環境を構築していきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●労務関連制度の運用・改善 ●健康診断・ストレスチェックなどの運用管理 ●勤

仕事内容セブンリッチグループの人事部にて、労務業務全般を担当していただきます。 30以上の事業を行っているセブンリッチグループを支えるグループ労務を募集します。 ・入社オリエンテーション、入社書類作成 ・退職関連手続き業務 ・入退社、勤怠管理 ・社会保険、雇用保険の加入手続き ・産休育休手続き、その他手続き業務 ・給与計算 ・住民税の手続き ・年末調整 ・キャリアアップ助成金申請、その他助成金、補助金申請 ・就業規則作成、アップデート ・システム導入、設定、アップデート ・その他、労務に付随する業務 など その他、人事労務に付随する業務、やりたいこと ※詳しくは面談時にお話させてください。 ■将

仕事内容株式会社CIN GROUP 人事労務事務／未経験歓迎／社労士受験費0円／年休120日以上 【求人要約】 【手に職】難関国家資格『社労士』の取得をサポート！ 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 未経験から国家資格「社労士」へ！ 受検費0円で一生モノの手に職 未経験から、どこでも通用する 「一生モノ」の専門職へ。 ”誰かの人生を支え、組織を創る” 国家資格『社会保険労務士(社労士)』を取得して、 ワンランク上のキャリアを歩みませんか？ 「将来を考えて、専門的なスキルを身につけたい」 「事務職には興味があるけど、ずっ

仕事内容ベネフィットグループ株式会社 総務*選べる働き方*ブランクOK*完休二日*事務経験を活かして活躍 だから、ずっと、働きやすい。 変化に合わせて選べるあなたのための働き方です。 40・50代も活躍中！ 当社は、税務・労務をはじめ 主に中小企業のバックオフィスを支える専門企業です。 第二創業期として「バックオフィスから未来を変える」を掲げ バックオフィスの最適化を通じて企業と人を支えていく事業を展開しています。 そんな当社のバックオフィスも最適化を図り多様なキャリアプラン、働き方をご用意しています。 お子様が小さいうちは、定時で帰れる一般職。 手が離れてきたら、収入やキャリアアップも目

仕事内容創業16期目を迎え、安定した経営基盤を持つスタンダード上場企業。 グループ全体を統括するホールディングス体制のもと、複数事業を支える労務チームの一員としてご活躍いただきます。 事業拡大と体制強化に伴い、労務分野で即戦力としてご活躍いただける経験者を募集します。 【具体的には】 ・社会保険・雇用保険の資格取得・喪失 ・月額変更・労働保険年度更新 ・勤怠管理／有給管理 ・給与計算、年末調整、住民税関連対応 ・産育休・私傷病休職対応、労災対応 ・36協定届出・規程改定対応 など 今までのご経験に応じて業務をご相談させていただきます！ 【在宅勤務制度】 業務に慣れた後は、シフトによりリモート勤

勤務時間09:30～17:00／09:30～16:30／10:00～17:00／10:00～16:30／10:00～16:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容従業員が長く安心して働き続ける事ができるよう、社内規程や労働関係法令に基づいて対応を行なっていただきます。 イレギュラー案件の対応については、各部門長や拠点長が社員に対して直接対応していく過程において、コンサルタント的に対応内容や着地方向に関してアドバイスしていく形を取っています。 【業務内容】 ・従業員相談、窓口対応（相談窓口、通報窓口の受電対応） ・行政対応（労働基準監督署による臨検や自治体による労務関連調査への対応） ・行政届出（諸規則･規程、36協定、労使協定、断続労働等の届出手続き） ・安全衛生活動（衛生管理者資格取得のフォロー、本社の衛生委員会実施および各拠点の衛生委員会フォロー

仕事内容YBC横浜美容外科 美容クリニックの事務*未経験OK*髪色/ネイル自由*美容施術割引あり SNSでも話題の美容クリニックを バックオフィスから支える事務職✩｡•. ◇月給25万円～＋賞与年2回 ◇社割あり！無料で受けられる施術も！？ ◇髪色・ネイル自由 ◇駅チカで通勤もラクラク ｡｡｡｡｡ 二重・小顔整形、アンチエイジングをはじめ、 婦人科形成、ダイエット、スキンケアなど 幅広い美容医療を提供している当クリニック。 SNSでも注目されており、 インフルエンサーの方々から利用されることもたくさん。 あなたには、そんな当クリニックを運営する 本社オフィスにて事務業務をお任せ！ オフィスワ

勤務時間10:00～18:00／09:30～17:00／09:00～16:00／09:30～16:30／10:00～17:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容【アピールポイント】 「あなたの一歩が、社員みんなの安心に。」 【仕事内容】 「初めてだから不安…」 そんなあなたでも大丈夫！ まずは簡単な書類整理や データ入力からスタートして、 少しずつ成長していきましょう！ 先輩たちが しっかりサポートしてくれるので、 安心してチャレンジできます◎ ＼こんな人にぴったり／ ・安定した仕事をしたい！ ・人の役に立つことが好き！ ・コツコツ作業が得意！ ■チームの雰囲気 29歳が平均年齢の、 若くて元気なチーム！ ほとんどが未経験から スタートしているので、 未経験でも問題なし 【具体的な業務】 ・従業員の入退社手続き ・給与計算および勤怠管

仕事内容◎同社ならではのアイデアとデザイン力で、機能性と遊び心を備えた文具を創出する企業です。バンダイナムコグループの一員として強力なキャラクターライセンスや企画力を活かし、子どもから大人まで幅広い層に支持される商品を展開しています。 ▼商品情報 httpswww.sun-star-st.jp/items_category/new/ 【概要】 バンダイナムコグループの老舗文具メーカーで、人事領域全般を担当いただくポジションです。 幅広い業務経験と、小規模だからこその裁量権の大きさで、人事としてのキャリアアップが見込める環境です。 【具体的な業務内容】 ・人事労務管理： ・勤怠管理: 社員の出勤・

仕事内容給与： 月給250000~600000円 仕事内容： 学歴・経験など不問！<オフィスワークが初めての方もOK！<人気のデスクワーク求人です★20代・30代前半の若手世代活躍中！<社会人デビューにもピッタリ！VビジネスマナーやPC入力、< 電話応対など研修制度も充実！完全週休2日制＆残業ほぼなしで< 働きやすさも魅力的！一生モノのPCスキルや< 事務経験を積んで将来も安心！安定した環境で< 長く腰を据えて働きたい方に！誰かのサポートをする仕事がしたい！<そんなキッカケでのご応募もぜひ・・【お仕事内容】<事務スタッフとして、<社内を支えるサポート業務を<幅広くお任せします詳細WordやExce

仕事内容■業務内容： 野村グループの給与関連のオペレーション業務全般を担っていただきます。 具体的には。 ・給与関連の処理全般（給与計算・所得税・住民税・通勤交通費・年末調整など） ・入退社・転籍・出向（解除）・海外赴任（帰任）手続 ・転勤旅費ほか各種手当支給手続き ・社会保険手続き全般 ・勤怠管理の手続き全般 ・年金・退職金にかかる手続き業務 ・産休・育休・介護休業に係る各種申請手続きや利用者支援 ・福利厚生（職域制度・ハウジング管理・弔事等）に関する業務 ・社員からの各種問い合わせ対応 ※システムはＣＯＭＰＡＮＹを使用 ※採用・研修・資格管理・人事制度企画等の領域は野村グループ各社の人事部が担

仕事内容SATO社会保険労務士法人 未経験者OK【クライアントサポート】30代40代も活躍中！土日休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【アウトソーシングサービスのセットアップを担当】◆お客様企業の労務・社会保険関連の課題に寄り添い、サービス稼働までの準備を進めていく仕事ですサービス導入が決まった クライアントをサポート！ 安心して運用変更ができるよう 社会保険手続きの運用フローの構築をお任せします ＼安心のチーム体制／ クライアント1社に対して 2～3人のチームを編成します ご契約から稼働まで

仕事内容仕事内容 当社の人事部は以下３つのチームで構成されています。 ・採用課「採用（新卒・中途・エンジニア）」 ・労務課「労務管理・給与計算」 ・人材育成課「社内研修・キャリア開発」 労務課が担当している労務業務は、入社後の従業員の円滑な業務遂行や生産性、労働環境の向上に貢献できる仕事であり、やりがいも大きい仕事。 採用強化にともない、今後社員数も年間120％増を計画しています。 今後の体制強化のため、労務業務担当者を積極的に募集します！ 具体的にお任せしたい業務内容 当社労務課の業務は幅広く、メンバーそれぞれが得意なことやチャレンジしたいことを自主的に見つけて対応しています。 入社後すぐに以下の業