人事 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

勤務時間08:30～17:05 実働7時間45分／休憩50分

仕事内容大手製薬会社での事務です。栄養ドリンクでおなじみの有名企業で働きませんか？庶務・事務関連の業務を円滑に進めることで、部署のメンバーを支える大切なポジション。書類の作成、予算・購買関連、管理業務を中心に、チーム内のサポートを広く担当。チームの運営がスムーズに進むように力を発揮する「縁の下の力持ち」へ！マルチな業務へ携わることで、新しいスキルも身につけるチャンス↑ 様々な業務を通じてチームを支えてください！こつこつ業務が得意な方も大歓迎＊【企業紹介】健康をキーワードに！健康でより豊かな暮らしの実現に貢献することを目指している企業です。【部署紹介】自社商品のパッケージに記載する表示を作成・管理する

仕事内容UTグループの事業成長を支える、営業や管理部門などの「ゼネラリストスタッフ」。 その人材開発と組織力強化をミッションとする、人事企画ポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●グループ全体の育成体系再設計に携わる ●企画から実行まで一貫して担当できる ●人事としての専門性を高められる環境 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ グループ全体の事業成長を加速させるため、ゼネラリストスタッフを対象とした人材開発・組織力強化に関する各種施策の企画から実行までを担います。 ＜具体的な業務一覧＞ ● 人材開発・教育体系のプランニング ● 人材開発施策の企画・実行 ● タレントマネジメント施策の企画・推進

仕事内容株式会社ヒト・コミュニケーションズ 【池袋】人事（中途採用・戦略人事）◆プライム上場/社員のパフォーマンス向上・全国支社の人事に貢献可能 【仕事内容】 【池袋】人事（中途採用・戦略人事）◆プライム上場/社員のパフォーマンス向上・全国支社の人事に貢献可能 【具体的な仕事内容】 【戦略人事・人材マネジメント業務に携われる/プライム上場グループ/人材サービスやアウトソーシングを展開し顧客の営業支援を実現/全国350の自治体と取引実績・大手企業との取引多数/採用業務または制度運用経験からのチャレンジ歓迎/退職金あり】 ■業務内容： まずは、採用業務をお任せする予定です。 その後、スキルとご本人

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＊池袋駅チカ＊社員化実績あり！ 頑張りがしっかり評価される職場です！ 長期就業ならココ！ 平均年齢40代、穏やか環境で集中してお仕事ができ、通勤しやすい服装自由＊高時給×残業あり（10時間～20時間）で収入しっかり重視派さんにもおススメです。 是非お申し込みください！ 【部署紹介】 男性1名、女性3名、オンオフのしっかりついた、お仕事に集中できる雰囲気のチームです。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【保育園などを運営する大手グループ会社での人事労務】 アデコスタッフ活躍中慣れてきたら在宅OK！ （週3日～4日の出社をお願いいたします）【主な仕事内容】 勤怠管理、給与計算（計算自体はアウトソースの為、勤怠エラーのチェックなど）、人事情報のチェックと登録、入退社手続き、各種証明書発行、問い合わせ対応をお願いします！ ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01430406 【お仕事のポイント】 【保育園などを運営する大

仕事内容太陽ホールディングス株式会社 【池袋】人事（企画担当）◇グループ会社も含めた人事企画／業務は適性に合わせてお任せ／フレックスタイム 【仕事内容】 【池袋】人事（企画担当）◇グループ会社も含めた人事企画／業務は適性に合わせてお任せ／フレックスタイム 【具体的な仕事内容】 【協調性を大切にしながら企画立案を意思をもって行える方へ／コンサルティング出身者も歓迎／残業15ｈ程度／給与水準高く長期就業が叶えられる環境】 ■仕事内容 持株会社、およびグループ会社の人事企画業務を中心にお任せいたします。 ・各種人事制度の企画・運用（等級・報酬・評価など） ・組織人事に伴う各種事項の推進（異動・組織変

仕事内容(人事労務 総務) 人事労務 総務のBPOサービスを提供する部門に所属し、 事業所の人事労務実務のリーダー候補として従事いただきます。 給与計算 勤怠管理 健康保険 社会保険 雇用保険等の手続き 福利厚生に関わる手続き 入退社に関わる手続き グループ会社内電話 メール応対 郵便物の仕分け 配布 業務フロー構築 など (入社後の流れ) 入社後まずはOJTを受けながら、業務を進めていきます。 その後、業務の進捗管理やチーム業務の進捗が滞らないようなサポートなどもお任せしていきます。 また実務経験を活かして、業務フローやマニュアルの改善提案や

勤務時間10：00～18：00 【残業】発生したとしても月5時間程度

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 社員の方とペアになって、給与計算や社会保険の手続きに伴うチェック業務をお願いします ●給与・賞与・税務（チェック・計算実務） ・月次給与・賞与計算、退職金計算 ・年末調整、住民税特別徴収対応 ・最低賃金改定時のチェック、昇給対応 ・勤怠管理データの確認およびエラー等の督促対応 ●社会保険・労働保険（※手続き実務は社労士へ外注） ・社会保険手続きのサポート ・労働保険年度更新、算定基礎届のデータチェック ・36協定・就業規則変更届の作成および届出対応 ・障害者雇用状況報告・高年齢者雇用状況報告 【お仕事のポイント】 ●ラッシュを避けて通

仕事内容株式会社そごう・西武 年休124日★未経験歓迎！大手百貨店グループでの【人事・総務】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【“事務だけじゃない”人事】教育・採用など幅広く関われるポジションです！商事事業部で働く社員を支える人事業務をお任せします。 【主な業務内容】 ▼新入社員・中途社員向けの研修準備・運営 ▼採用業務（面接日程の調整や応募者対応など） ▼社内研修の企画・打ち合わせ（他部署との連携） ▼勤怠管理・労務関連のサポート ▼経費処理や電話対応などの事務業務 など「商事事業部」とは？企業

仕事内容人事／人事マネ ジャ 候補 キャリアアップ意欲が入社条件 未経験OK！ 社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事に！ 経験者や社会人経験が長い方は、さらなる飛躍を望む方なら皆様可能性があります！ ＞ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【こんな方々が入社して活躍中です】 ・なんか理想と違

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験＞ ・人事業務（給与/福利厚生、労務、人事企画・人事管理等）実務経験 ※目安計5年以上 ・タスク管理やスケジュール管理をしながら主担当として業務を遂行した経験 ＜必須のスキル＞ ・英語力（自身で調べながらメール対応ができるレベル以上の方） ・Excel、PowerPointを駆使した資料作成 ・論理的思考力 ・スケジュール＆タスク管理能力 ・円滑なコミュニケーション力＆関係構築力 ・状況の変化に応じてスピーディーかつ臨機応変な対応力 ＜求める人物＞ ・国内人事のご経験を活かしグローバルでチャレンジをしていきたい方 ・多様性に理解があり、状況に合わせた臨機

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事として面接官を担当した経験（1年以上） ・事業会社での人事、採用業務の経験 [歓迎] ・IT/Web業界での採用経験、またはIT分野に関する知見 ・エンジニア採用の経験 ・法人営業の経験 ・人材紹介会社でのRA/CAなど、HR領域での求職者折衝経験 ・各種求人媒体の運用経験 【フィットする人物像】 ・同社の事業やビジョンに共感し、会社の顔として誠実な対応ができる方 ・目標達成意欲が高く、主体的に採用活動を推進できる方 ・変化を楽しみ、新しい採用手法にも積極的にチャレンジできる方 【職種名】 豊島区（東京都）中途採用・ジタルクリエイター集団年間休日127日◎池袋

仕事内容同社は、高度なセンシング技術をコアに事業展開し国内外シェアの高い製品も複数有しています。 更なる事業組織成長、長期活躍や高度人材獲得のため制度の運用・改善、制度の企画推進をお任せします。 ■業務の詳細 ・人事企画・運用：人事制度改定、組織開発・人材育成の改善企画・実行 ・人事実務：既存研修や制度の運用 ・労務・総務業務：給与計算や休職者対応等の労務業務 ・その他、人事・総務に関する業務全般 ※ご経験に応じて、どの業務からスタートするか相談し決定いたします。 人事制度まわりのご経験がなくても問題ございません。既存メンバーと協力しながら業務を習得していただきます。 ■同社について 同社は

仕事内容掲載期間：05/19（火）～06/18（木） 株式会社ワールドスタッフィング 東京営業所 ＼未経験歓迎証明書発行などの人事事務*池袋駅徒歩3分*土日祝休み♪ 契約社員 ＼未経験歓迎証明書発行などの人事事務*池袋駅徒歩3分*土日祝休み♪ ワールドスタッフィングではあなたにあったオシゴトをご紹介いたします♪ 【幅広い業界・お仕事を扱っています！】 ■コールセンター ■事務 ■アパレル ■コスメ ■スーパー ■軽作業 ■製造・加工 ■飲食 etc 業界関わらず幅広くオシゴトを扱っているので、 ✓「自分に出来そうな仕事はあるかな」 ✓「今の自分のスキルを活かしたい！」 ✓「育児と両立できる在

仕事内容■具体的な業務内容 人事担当として、企業の「財産」である人材の採用目標達成に向けた中途採用業務全般をお任せします。 将来的には採用責任者として、採用戦略の立案から実行まで幅広く携わっていただくことを期待しています。 ・中途採用業務全般 ・候補者への面接対応 ・人材紹介会社との連絡・日程調整 ・入社までのフォローアップ ・年間採用目標達成に向けたプロセス設計、戦術策定・実行 ・実績のあるエージェントの担当・連携 ・新規エージェント開拓 ■やりがい 「人が財産」である同社において、企業の成長を支える採用と教育という重要な役割を担うことができます。経営に近い立場で採用戦略に携わり、自らの手で組織を

勤務時間10:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：6時間

仕事内容【ポイント】 派遣社員就業中 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 社食あり 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 髪・ネイル自由 【10-17時×残業なし】こつこつ人事労務＼直接雇用の実績あり／ テンプの仲間も安定就業で活躍中!好きな服装ではたらく！が叶う環境☆ゆっくり10:00開始＆週4もOK！残業なしでライフワークバランス高時給1800円／無理なくしっかり収入確保!同業務の方からOJTあり！フリーアドレス＆開放的で綺麗なオフィス☆気になったらまずエントリー 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・お休みが取りやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・正社員登用の実績あり ・コツコツの仕

勤務時間固定時間制

仕事内容軽作業スタッフ／カンタン事務作業 未経験 軽作業 ◆未経験歓迎！カンタン事務/軽作業◆ クライアント様から届く伝票などをデータ化するお仕事です。 丁寧さやコツコツ取り組む事が好きな方はスキルを活かせます！ 開封、検品、梱包やスキャニング業務など集中して1つのことに取り組める方にぴったりのお仕事です★ 具体的には・・・ ・伝票が入った袋の開封作業 ・情報入力・マスタデータ作成の受付処理 ・スキャン前処理（ホチキス外しや検品） ・スキャニング（高速スキャナに通し、画像データチェック） ・段ボールの梱包 未経験者でも先輩スタッフが丁寧にお教えします！ 長く一緒に働いていただける方、お待ちして

仕事内容【仕事内容】 事務スタッフ（キャリア形成）として、企業のバックオフィス業務全般を担当していただきます。将来的なキャリアアップを見据えて働ける環境で、段階的にスキルを身につけながら成長していけるポジションです。配属先は大手企業や優良企業が中心となり、適性やご希望に応じて業務内容が決定されます。未経験の方でも安心してスタートできるよう、研修制度やサポート体制が整っています。 主な業務内容は、データ入力や資料作成、電話・メール対応、来客対応、営業サポート、書類管理やファイリングなど、オフィス内で行う事務業務全般となります。 基礎的な業務からスタートし、経験を積みながら専門性を高めていける環境です

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 大学院または大学を卒業された方 人事または総務領域での業務改善、企画業務のご経験 採用、教育、制度運用のいずれかの実務経験（3年以上） ビジネスレベルの英語力をお持ちの方（TOEIC L&Rテスト800点程度が目安） ■たとえばこんな方にぴったりです！ グローバルな環境で自身のキャリアを築きたい方 経営に近い視点で人事制度の設計に挑戦したい方 安定した企業文化の中で、腰を据えて長期的に活躍したい方 【職種名】 人事企画【英語を活かす制度設計／創業65年／残業月平均7時間／年間休日120日以上】 【仕事内容】 ＜概要＞ グローバルに展開する塗料メーカーの本社

仕事内容人事アシスタント／未経験OK 人事サポ トスタッフ 採用チ ムのバックオフィスを支える 「人と企業をつなぐ」採用活動のサポートをお任せします。 応募者の管理や面接の日程調整など、採用チームのバックオフィスとして活躍できるポジションです。 難しい専門知識は不要！ 事務スキルを活かしながら、人を支えるやりがいを感じられるお仕事です。 主な業務内容 ・応募者のデータ入力・管理（システムやExcelを使用） ・面接日程の調整やメール・電話での連絡対応 ・求人原稿のチェックや修正依頼 ・面接時の資料準備・来客対応 ・入社手続きなどの人事サポート全般 この仕事のポイント

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験＞ ・採用フロント実務経験2年以上（新卒・中途不問） ＜必須のスキル＞ ・理系職種理解が苦手でない方 ・社内外関係者との円滑なコミュニケーション能力 ・スケジュール＆タスク管理能力（学生のフォローは40人～70人） ・状況に合わせた臨機応変かつ柔軟な対応力 ・Excel、PPTを使用した資料作成（報告資料、プレゼン資料など） ※採用フロント実務経験1年以上（新卒・中途不問）もしくは営業経験2年以上（できれば無形商材） [歓迎] ＜あれば尚可＞ ・採用業務に関する企画立案経験が活かせます ・Microsoft Office Specialist(MOS)又